當(dāng)陽(yáng)市2016年公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員公告

　　為加快推進(jìn)人才強(qiáng)市戰(zhàn)略，根據(jù)《湖北省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員暫行辦法》（鄂人〔2003〕16號(hào)）和《當(dāng)陽(yáng)市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施細(xì)則（試行）》（當(dāng)人社發(fā)〔2012〕48號(hào)），當(dāng)陽(yáng)市決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員47名?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘單位及人數(shù)

　　見(jiàn)附件1：《2016年湖北省當(dāng)陽(yáng)市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位表》。

　　二、報(bào)考對(duì)象和條件

　　（一）擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛(ài)社會(huì)主義，具有開(kāi)拓進(jìn)取精神和良好的職業(yè)道德；

　?。ǘ┱嗡枷胨刭|(zhì)好，遵紀(jì)守法，品行端正，無(wú)違法違紀(jì)行為和不良記錄；

　?。ㄈ┥硇慕】?服從安排。聘用后，在當(dāng)陽(yáng)市服務(wù)年限不得低于3年；

　?。ㄋ模┓险衅笉徫幌嚓P(guān)學(xué)歷要求。大學(xué)（?？?、本科）畢業(yè)生在30周歲以下(1986年1月1日以后出生)；

　?。ㄎ澹┓险衅竼挝粛徫凰璧膶I(yè)及其他要求。

　　有下列情形之一的，不受理應(yīng)聘：

　　1、受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受審查的；

　　2、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的；

　　3、未能在今年7月31日前按時(shí)畢業(yè)并取得畢業(yè)證書(shū)的；

　　4、法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的。

　　三、報(bào)名及資格審查

　　（一）報(bào)名時(shí)間：2016年4月5日8：00—4月11日18:00止。

　?。ǘ﹫?bào)名方式：

　　考生登錄湖北省人事考試網(wǎng)（http://www.hbsrsksy.cn/）進(jìn)行報(bào)名注冊(cè)、填報(bào)個(gè)人信息、上傳個(gè)人相片（近期免冠正面證件照jpg格式、寬度1-2厘米、高度2-3厘米、大小20kb以下），查詢初審結(jié)果。

　　2016年4月5日上午08：00-13日下午18：00網(wǎng)上資格審核。

　　2016年4月5日上午08：00-14日下午18：00報(bào)考人員網(wǎng)上繳費(fèi)確認(rèn)。

　　報(bào)考人員在網(wǎng)上提出報(bào)考申請(qǐng)后，系統(tǒng)會(huì)自動(dòng)生成一個(gè)報(bào)名序號(hào)，這個(gè)序號(hào)是報(bào)考人員下載打印準(zhǔn)考證的重要依據(jù)和關(guān)鍵信息，請(qǐng)注意保存。

　　報(bào)名方式：本次招聘考試的報(bào)名、初審、繳費(fèi)和打印準(zhǔn)考證均通過(guò)湖北人事考試網(wǎng)（http://www.hbsrsksy.cn/）進(jìn)行。

　　報(bào)考人員在網(wǎng)上報(bào)名期間，未通過(guò)招聘單位審核的，在關(guān)網(wǎng)前可以重新選報(bào)其他崗位。

　　報(bào)名成功后，報(bào)考人員應(yīng)于2016年5月16日上午08：00至5月20日下午18：00期間，登錄湖北人事考試網(wǎng)下載并打印準(zhǔn)考證。報(bào)名及打印中遇到問(wèn)題請(qǐng)登錄上述網(wǎng)站查詢或與湖北省人事考試院、宜昌市人事考試院聯(lián)系解決（聯(lián)系電話：027－87236225、87325035；0717-6095396）。

　　報(bào)考人員在繳費(fèi)期間，未按期繳費(fèi)確認(rèn)者視為自動(dòng)放棄考試。

　　（三）報(bào)名要求：報(bào)考人員應(yīng)仔細(xì)閱讀招聘公告，選擇一個(gè)崗位報(bào)名，填報(bào)多個(gè)崗位的，取消報(bào)名資格，且報(bào)名與考試時(shí)使用的二代身份證必須一致。報(bào)考人員要按照《崗位表》條件要求，填寫(xiě)和提供材料，要對(duì)信息真實(shí)性和準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。不符合條件和填寫(xiě)信息錯(cuò)誤，其后果由考生本人承擔(dān)。

　　當(dāng)陽(yáng)市內(nèi)在編在崗人員報(bào)考的，報(bào)考前應(yīng)征得單位及主管部門同意，并在面試前資格復(fù)審時(shí)提供書(shū)面材料。

　?。ㄋ模﹫?bào)名須知：報(bào)名時(shí)填寫(xiě)的本人身份證、相關(guān)學(xué)歷（2016年應(yīng)屆畢業(yè)生持院校畢業(yè)有效證明）、工作經(jīng)歷及職業(yè)資格證書(shū)必須與報(bào)名條件一致。報(bào)名時(shí)填寫(xiě)的通訊地址和電話號(hào)碼須真實(shí)準(zhǔn)確，為便于聯(lián)系，在應(yīng)聘期內(nèi)電話號(hào)碼不得變更。報(bào)名經(jīng)資格審核通過(guò)者交筆試費(fèi)100元。

　　（五）資格審查及其他

　　1、招聘單位及主管部門嚴(yán)格按招聘公告中明確的報(bào)考條件，對(duì)應(yīng)聘人員的資格進(jìn)行審查。市人社部門負(fù)責(zé)指導(dǎo)和監(jiān)督。

　　2、在實(shí)施筆試前，招聘崗位職數(shù)與報(bào)名人數(shù)須達(dá)到1:3的比例。未達(dá)到規(guī)定比例的,相應(yīng)核減招聘職數(shù)或取消招聘崗位職數(shù)。

　　3、根據(jù)鄂人社發(fā)[2010]36號(hào)文件規(guī)定，在宜昌市服務(wù)或宜昌市生源在湖北省服務(wù)且服務(wù)兩年以上考核合格“三支一扶”報(bào)考人員，應(yīng)填寫(xiě)《當(dāng)陽(yáng)市事業(yè)單位工作人員招聘政策優(yōu)惠申請(qǐng)表》(見(jiàn)附件)，經(jīng)相關(guān)部門審核確認(rèn)蓋章，于筆試前提交（或者寄送至）當(dāng)陽(yáng)市人社局機(jī)關(guān)事業(yè)單位人事管理科。經(jīng)審核符合條件的，筆試成績(jī)加5分?，F(xiàn)在編的事業(yè)單位工作人員，不享受加分政策。

　　四、考試安排

　?。ㄒ唬┕P試。考生須持筆試準(zhǔn)考證、身份證原件在規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加考試，缺一證件者以及在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未報(bào)到的考生，均視為自動(dòng)放棄考試資格。

　　1、筆試內(nèi)容：根據(jù)事業(yè)單位公開(kāi)招聘崗位的特點(diǎn)，筆試分為綜合管理類（A）、社會(huì)科學(xué)專技類（B）、自然科學(xué)專技類（C）。

　　筆試參照人社部人事考試中心發(fā)《事業(yè)單位公開(kāi)招聘分類考試公共科目筆試考試大綱（試行）》。

　　2、筆試時(shí)間：2016年5月21日上午08∶30－10∶00《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》考試；10∶00－12∶00《綜合應(yīng)用能力》考試。

　　3、筆試地點(diǎn)：見(jiàn)準(zhǔn)考證。

　　4、筆試查詢：本次事業(yè)單位公開(kāi)招聘筆試由國(guó)家人力資源和社會(huì)保障部人事考試中心統(tǒng)一命題、統(tǒng)一閱卷，筆試成績(jī)待國(guó)家統(tǒng)一閱卷完畢，由省人事考試院通過(guò)宜昌市人社局網(wǎng)上發(fā)布。

　?。ǘ┟嬖嚒?/p>

　　1、面試人員的確定。按照筆試成績(jī)從高到低的順序，按招聘崗位1：3的比例確定參加面試人員，進(jìn)入面試的人員未達(dá)到規(guī)定的比例，則相應(yīng)核減招聘職數(shù)或取消該招聘崗位。

　　所有參加面試人員須于指定時(shí)間參加面試前資格復(fù)審及面試。資格復(fù)審要提供身份證、學(xué)歷證、學(xué)位證、報(bào)名登記表、準(zhǔn)考證原件及復(fù)印件，并準(zhǔn)備近期免冠登記照片3張（與報(bào)名表一致）。面試人員名單及時(shí)在宜昌市人社局、當(dāng)陽(yáng)市人社局網(wǎng)上發(fā)布。

　　2、面試方式。面試采取結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行，面試滿分100分，按照去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分，取平均分的方法計(jì)算，考生的面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)宣布。面試考官由7人組成，其考官選派按相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　3、面試要求?？忌毘止P試準(zhǔn)考證、身份證原件在規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加面試，缺一證件者以及在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未報(bào)到的考生，均視為自動(dòng)放棄面試資格。參加面試的考生必須在開(kāi)考前10分鐘到達(dá)指定候考室，否則視為棄權(quán)。

　　4、面試時(shí)間及地點(diǎn)。面試地點(diǎn)：當(dāng)陽(yáng)市人事考試培訓(xùn)中心。面試時(shí)間另行通知。

　　（三）綜合成績(jī)計(jì)算。考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%。綜合成績(jī)精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位，若遇綜合成績(jī)并列，則按考生筆試成績(jī)從高到低分排序確定。

　　五、體檢、考核及公示

　　根據(jù)考試總成績(jī)，從高分到低分按招聘崗位數(shù)1：1的比例確定體檢人員。體檢時(shí)間另定，標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行，費(fèi)用由考生自理。應(yīng)聘者若體檢不合格，按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。對(duì)體檢合格人員進(jìn)行考核，內(nèi)容包括思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、遵紀(jì)守法等，對(duì)考核不合格的，則從參加該職位面試的人員中，按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)，體檢合格后考核?？己撕细竦脑诋?dāng)陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站上予以公示，公示期為7個(gè)工作日。

　　六、聘用

　　對(duì)擬聘人員公示期滿無(wú)異議者，辦理崗位認(rèn)定、人員聘用等手續(xù)，并由主管部門辦理相應(yīng)編制手續(xù)，享受國(guó)家規(guī)定的各項(xiàng)工資福利待遇。擬聘人員為在職人員的，自行負(fù)責(zé)與原工作單位辦理解除勞動(dòng)（聘用）手續(xù)后再辦理相應(yīng)手續(xù)。

　　信息查詢：湖北人事考試網(wǎng)（http://www.hbsrsksy.cn/）

　　宜昌市人力資源和社會(huì)保障局（http://www.yc12333.gov.cn/)

　　當(dāng)陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局（http://www.dy12333.gov.cn/）

　　咨詢電話：當(dāng)陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局機(jī)關(guān)事業(yè)單位人事管理科0717-3285272；監(jiān)督舉報(bào)電話：0717-3285309。

　　附件：點(diǎn)擊下載

 

　　1：《2016年湖北省當(dāng)陽(yáng)市事業(yè)單位招聘工作人員一覽表》

　　2：《湖北省當(dāng)陽(yáng)市事業(yè)單位工作人員招聘政策優(yōu)惠申請(qǐng)表》

　　3：《事業(yè)單位公開(kāi)招聘分類考試公共科目筆試考試大綱（試行）》

　　當(dāng)陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局

　　二〇一六年三月三十一日