今年，李克強(qiáng)總理在兩會(huì)上說：“我們要用大批的技術(shù)人才作為支撐，讓享譽(yù)全球的"中國(guó)制造"升級(jí)為"優(yōu)質(zhì)制造"。”時(shí)代呼喚“工匠精神”助推“優(yōu)質(zhì)制造”，實(shí)現(xiàn)輝煌的“中國(guó)夢(mèng)”。

 

　　五一期間，在央視播出的《大國(guó)工匠》紀(jì)錄片中描述了這樣一群勞動(dòng)者，他們的成功之路不是上名高中、進(jìn)名大學(xué)，而是追求職業(yè)技能的完美和極致，靠著傳承和鉆研，憑著專注和堅(jiān)守，他們成為國(guó)寶級(jí)的頂級(jí)技工，成為一個(gè)領(lǐng)域不可或缺的人才。他們技藝精湛，有人能在牛皮紙一樣薄的鋼板上焊接而不出現(xiàn)一絲漏點(diǎn)，有人能把密封精度控制到頭發(fā)絲的五十分之一，還有人檢測(cè)手感堪比X光那般精準(zhǔn)。令人最為嘆服的是，中國(guó)航天科技集團(tuán)一院火箭總裝廠高級(jí)技師高鳳林，他給火箭焊“心臟”，是發(fā)動(dòng)機(jī)焊接的第一人，0.16毫米，是火箭發(fā)動(dòng)機(jī)上一個(gè)焊點(diǎn)的寬度。0.1秒，是完成焊接允許的時(shí)間誤差。高鳳林讓中國(guó)“神舟”系列順利升空，也讓中國(guó)科技發(fā)展達(dá)到了令人仰視的高度?？此莆⒉蛔愕赖募寄馨l(fā)展，同樣蘊(yùn)藏著較高的智慧含量，我們把傳統(tǒng)的工匠精神重新發(fā)揚(yáng)，并且發(fā)揚(yáng)到極致。一個(gè)再平凡不過的工作崗位，若是用工匠精神對(duì)待每一個(gè)微小的細(xì)節(jié)，不僅完成了個(gè)人價(jià)值的釋放，也托起了輝煌的中國(guó)夢(mèng)。

 

　　重拾工匠心，重塑匠人魂，是助推“中國(guó)制造”向“優(yōu)質(zhì)制造”轉(zhuǎn)型的先決條件。每一個(gè)人都是社會(huì)人，都有一個(gè)屬于自己的崗位，不管面對(duì)什么工作，如果都能發(fā)揚(yáng)一點(diǎn)點(diǎn)工匠精神，那么實(shí)現(xiàn)“中國(guó)優(yōu)質(zhì)制造”指日可待?，F(xiàn)在，不妨讓我們來讀一讀威斯敏斯特碑文中的這段話：當(dāng)我年輕時(shí)，我夢(mèng)想改變世界;當(dāng)我成熟后，我發(fā)現(xiàn)我不能改變世界，決定改變國(guó)家;當(dāng)我進(jìn)入暮年，我發(fā)現(xiàn)我不能改變國(guó)家，僅是改變我的家庭，但這也不可能。當(dāng)行將就木時(shí)，我突然意識(shí)到：如果一開始我僅僅去改變我自己，我現(xiàn)在可能已經(jīng)改變了家庭、教會(huì)、國(guó)家，甚至改變了這個(gè)世界。

 

 

　　最近一篇德國(guó)電工布線的文章火遍網(wǎng)絡(luò)，文章稱德國(guó)工程師的完美布線圖，簡(jiǎn)直就是行為藝術(shù)，甚至稱整齊度足以令國(guó)人汗顏。而與之相對(duì)應(yīng)的是，我國(guó)的一些企業(yè)線路圖，往往像鳥巢一樣，錯(cuò)綜復(fù)雜，亂七八糟。

 

　　每次出差，總會(huì)注意賓館房間里的開關(guān)和插座安裝得是否水平。國(guó)內(nèi)的情況總有些不盡如人意，一些開關(guān)和插座橫不平、豎不直，有的甚至斜了15至20度角。安裝工人、現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)理及施工驗(yàn)收人員可能覺得，開關(guān)只要能開關(guān)，插座只要能取電，差不多就得了。

 

　　由于工作關(guān)系，去德國(guó)、日本的次數(shù)比較多，發(fā)現(xiàn)它們那所有的開關(guān)和插座都橫平豎直。關(guān)于安裝、監(jiān)理、驗(yàn)收等，各個(gè)國(guó)家都有相應(yīng)的程序和標(biāo)準(zhǔn)。除了這些硬性的制度約束外，我們是不是還缺少一種認(rèn)真做事的職業(yè)素質(zhì)?或許，這就是“工匠精神”的題中之義。

 

　　中國(guó)自古就有追求“精確”的傳統(tǒng)，有“差之毫厘，謬以千里”的說法。隨著產(chǎn)品制造系統(tǒng)、產(chǎn)業(yè)體系、社會(huì)治理結(jié)構(gòu)日趨復(fù)雜，“差不多”的多次累計(jì)必然導(dǎo)致“差很多”。人類社會(huì)正步入“誤差零容忍”時(shí)代，即使局部、微小的誤差和疏忽，也可能鑄成大錯(cuò)，甚至導(dǎo)致整個(gè)系統(tǒng)的崩潰。

 

　　德國(guó)是全球第三大出口國(guó)，但其人均出口額高達(dá)17000美元，居全球第一。超過99%的德國(guó)企業(yè)屬于中小企業(yè)，不求做大，而是努力在細(xì)分領(lǐng)域中做到極致，成為最強(qiáng)。這與德國(guó)盛行的“手工業(yè)者文化”和“工匠精神”密不可分。在德國(guó)企業(yè)文化中，“差不多”是一個(gè)禁忌詞，任何行為必須有章可循，杜絕一切隨意，德國(guó)人甚至愿意為此犧牲靈活性?？梢圆豢鋸埖卣f，德國(guó)的“工匠精神”已經(jīng)滲透到整個(gè)產(chǎn)業(yè)系統(tǒng)、整個(gè)社會(huì)體系，甚至社會(huì)生活的方方面面。

 

　　德國(guó)的“工匠精神”從何而來?一方面源于對(duì)職業(yè)“一以貫之”的敬畏，對(duì)顧客“敬若神明”的尊重，對(duì)產(chǎn)品“止于至善”的追求。另一方面，“工匠精神”與其所處的社會(huì)文化環(huán)境息息相關(guān)。工匠的職業(yè)行為如果能夠不斷獲得顧客好評(píng)、同行推崇、社會(huì)認(rèn)可等正面反饋，并且有穩(wěn)定而不菲的收入，可以體面生活，那么“工匠精神”一定能夠發(fā)揚(yáng)光大。

 

　　問題：請(qǐng)歸納概括工匠精神的實(shí)質(zhì)。

 

　　要求：全面，準(zhǔn)確，有條理，不超過250個(gè)字。

 

 

　　工匠精神實(shí)質(zhì)是追求精益求精的敬業(yè)精神。第一，工匠精神追求完美。追求職業(yè)技能的完美和極致，打造精湛技藝，努力在職業(yè)領(lǐng)域中做到完美，打造優(yōu)質(zhì)制造。第二，工匠精神注重細(xì)節(jié)。即使局部、微小的誤差和疏忽，也可能鑄成大錯(cuò)，因此在平凡的崗位也會(huì)認(rèn)真對(duì)待每一個(gè)微小的細(xì)節(jié)，對(duì)誤差零容忍。第三，工匠精神堅(jiān)守崗位。不管面對(duì)什么工作，做好自己的崗位，堅(jiān)持認(rèn)真做事的職業(yè)素質(zhì)。第四，工匠精神杜絕隨意，追求精確。任何行為必須有章可循，有據(jù)可依，在社會(huì)生活的方方方面拒絕“差不多”精神，做任何事高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求。