為了滿足我縣事業(yè)單位對(duì)急需緊缺人才的需要，根據(jù)自治區(qū)人社廳《關(guān)于印發(fā)<廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法>的通知》(桂人社發(fā)〔2011〕155號(hào))以及河池市人社局《關(guān)于印發(fā)〈河池市2017年事業(yè)單位公開(kāi)招聘急需緊缺人才工作實(shí)施方案〉的通知》(河人社發(fā)〔2017〕22號(hào)))文件精神，經(jīng)縣人民政府同意，我縣決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)單位急需緊缺人才16名(具體職位詳見(jiàn)附表)?，F(xiàn)將招聘事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘對(duì)象和條件

　　1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守憲法、法律、計(jì)劃生育條例和職業(yè)道德，具有良好的思想品德。

　　2.取得學(xué)士學(xué)位本科以上學(xué)歷的2017年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生或擇業(yè)期內(nèi)(從畢業(yè)之日起兩年內(nèi))畢業(yè)生;

　　具體崗位及條件詳見(jiàn)《東蘭縣2017年事業(yè)單位公開(kāi)招聘急需緊缺人才計(jì)劃申報(bào)表》;

　　具有下列情形之一的人員，不列入招聘范圍：

　　1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰和曾被開(kāi)除公職的。

　　2.在各級(jí)機(jī)關(guān)公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員招考中曾被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招考紀(jì)律行為的。

　　3.違法生育被依法征收社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)的，自處理決定履行完畢之日起七年內(nèi)的。

　　4.現(xiàn)役軍人。

　　5.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

　　二、招聘方式

　　(一)雙選會(huì)招聘方式。

　　2017年4月，組織招聘工作組，參加區(qū)內(nèi)部分高校舉辦的高校畢業(yè)生雙選會(huì)，對(duì)符合應(yīng)聘條件人員采取現(xiàn)場(chǎng)洽談、面試，擬定考察人選。 招聘會(huì)具體時(shí)間地點(diǎn)將提前在河池人才網(wǎng)及各相關(guān)高校網(wǎng)站公布。

　　(二)現(xiàn)場(chǎng)招聘方式

　　雙選會(huì)招聘后剩余的空缺職位或未能參加雙選會(huì)招聘的職位，將采取組織現(xiàn)場(chǎng)招聘方式繼續(xù)招聘，現(xiàn)場(chǎng)招聘報(bào)名時(shí)間另行發(fā)布。

　　三、招聘報(bào)名方法、時(shí)間、地點(diǎn)

　　1.雙選會(huì)報(bào)名方式;

　　2.時(shí)間：2017年4月15日(星期六) 8：30--13：30

　　3.地點(diǎn)：南寧市大學(xué)東路100號(hào)廣西大學(xué)西校園籃球場(chǎng)

　　參加其他雙選會(huì)的時(shí)間、地點(diǎn)另外發(fā)布。

　　四、報(bào)名所需材料

　　1.身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證(2017年應(yīng)屆普通高校畢業(yè)生提供畢業(yè)學(xué)校蓋章的畢業(yè)生就業(yè)推薦表)復(fù)印件一式二份;

　　2.招聘崗位所要求的專業(yè)技術(shù)資格(執(zhí)業(yè)資格)證書復(fù)印件一式二份。

　　3.《河池市2017年事業(yè)單位公開(kāi)招聘急需緊缺人才報(bào)名登記表》一式二份;

　　4.一寸半身免冠彩色相片二張;

　　5.個(gè)人承諾書。

　　身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、資格證等個(gè)人證件需驗(yàn)原件，報(bào)名表、個(gè)人承諾書等相關(guān)材料在招聘現(xiàn)場(chǎng)提供。

　　五、招聘程序

　　1.資格審查。

　　招聘工作組嚴(yán)格按照招聘職位規(guī)定的資格條件對(duì)考生進(jìn)行資格審核。

　　2.面試。

　　招聘工作組根據(jù)資格審查情況，可在招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行面試，或另行安排時(shí)間組織面試。按照“干什么考什么”的原則，面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。面試成績(jī)實(shí)行百分制，60分合格，面試成績(jī)當(dāng)天宣布。

　　3.體檢。

　　根據(jù)考生面試成績(jī)從高分到低分的順序，按1:1比例確定考核、體檢人選。

　　體檢由縣人力資源和社會(huì)保障局會(huì)同招聘單位，統(tǒng)一組織到縣人民醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照人事部、衛(wèi)生部《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉的通知》(國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào))等規(guī)定執(zhí)行。

　　對(duì)《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》中的心率、視力、聽(tīng)力、血壓等項(xiàng)目達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)安排當(dāng)日復(fù)檢;對(duì)邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發(fā)早搏(心電圖證實(shí))等項(xiàng)目達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)安排當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢?？忌鷮?duì)非當(dāng)日、非當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問(wèn)的，可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)向體檢實(shí)施機(jī)關(guān)提交復(fù)檢申請(qǐng)，經(jīng)批準(zhǔn)后進(jìn)行復(fù)檢。實(shí)施機(jī)關(guān)應(yīng)對(duì)復(fù)檢項(xiàng)目嚴(yán)格保密。原則上，非當(dāng)日、當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的項(xiàng)目，不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行復(fù)檢，復(fù)檢只能進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。按《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行的崗位，所有體檢項(xiàng)目均不進(jìn)行復(fù)檢。

　　體檢所需經(jīng)費(fèi)由應(yīng)聘人員承擔(dān)。

　　4.考察。

　　成立考察工作小組，每組由2名以上工作人員組成?？疾旖M廣泛聽(tīng)取意見(jiàn)，做到全面、客觀、公正，并據(jù)實(shí)寫出考察材料?？疾鞎r(shí)要進(jìn)行報(bào)考資格復(fù)審?？疾旖Y(jié)束后形成書面材料，確定考察意見(jiàn)為合格或不合格。經(jīng)考察不合格的，不予聘用。

　　體檢、考察時(shí)間：2017年6月底前。

　　5.確定擬聘人選，審核、公示。

　　招聘單位、主管部門和縣人力資源和社會(huì)保障局根據(jù)面試成績(jī)、體檢與考察結(jié)果，按照各招聘崗位人數(shù)從高分到低分確定擬聘人選，并整理聘用核準(zhǔn)備案材料報(bào)市級(jí)人社部門審核、公示，公示期7天。

　　確定擬聘人選，審核、公示時(shí)間：2017年7月15日前。

　　6.辦理聘用。

　　經(jīng)市級(jí)人社部門核準(zhǔn)相關(guān)聘用材料并同意聘用擬聘人員后，辦理聘用手續(xù)。聘用人員與招聘單位簽訂聘用合同，試用期為12個(gè)月，在所聘用崗位服務(wù)年限不少于3年。

　　辦理聘用時(shí)間：2017年7月30日前。

　　六、聯(lián)系方式

　　聯(lián)系單位：東蘭縣人力資源和社會(huì)保障局

　　聯(lián)系電話：0778-6326273;郵箱：DL6326273@163.COM

　　附件：1.東蘭縣2017年事業(yè)單位公開(kāi)招聘急需緊缺人才計(jì)劃表.xls

　　2.河池市2017年事業(yè)單位公開(kāi)招聘急需緊缺人才報(bào)名登記表.xls

　　3.個(gè)人承諾書.doc

　　東蘭縣人力資源和社會(huì)保障局

　　2017年3月8日