2017年河南南陽市直事業(yè)單位招聘公告

來源：南陽市人力資源和社會保障局 2017-05-04 16:32:47

　　2017年南陽市市直部分事業(yè)單位公開招聘工作人員公告

　　根據《事業(yè)單位人事管理條例》（國務院令第652號）及省、市事業(yè)單位公開招聘有關政策規(guī)定，南陽市市直部分事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員20名，為保證招聘工作順利進行，特制定如下方案。

　　一、招聘計劃

　　市直部分事業(yè)單位共計劃招聘工作人員20名。具體招聘人數、崗位要求、年齡要求、招聘資格條件等情況詳見《2017年南陽市市直部分事業(yè)單位公開招聘職位表》。

　　二、招聘原則

　　貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，堅持德才兼?zhèn)錁藴?，嚴格招聘程序和工作紀律，確保招聘質量。

　　三、招聘條件

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　　（二）遵守憲法和法律，具有良好的品行；

　　（三）具備報考崗位所必需的基礎理論和專業(yè)知識，符合相應的學歷、學位以及其它要求，聘用后能按照用人單位要求及時到崗工作；

　　（四）年齡應符合各崗位要求；

　　（五）具有正常履職所需的身體條件。

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　　1、正在接受司法機關、紀檢監(jiān)察機關立案偵查審查的；

　　2、曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的；

　　3、在各級招考中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為的；

　　4、現役軍人、普通高等學校在校生、試用期未滿的新錄用事業(yè)單位工作人員以及未滿規(guī)定最低服務年限的事業(yè)單位工作人員；

　　5、報考人員不得報考聘用后即構成回避關系的招聘職位;

　　6、法律規(guī)定不得錄取聘用的其他情形的。

　　四、報名及注意事項

　　本次招聘考試，采取網上預報名和現場資格審查相結合的方式進行，報考者只能選擇一個崗位進行報名。

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　　1、網上預報名。時間為2017年 5月10日8：00—12日18:00。報考者登陸南陽市人事考試網(www.nyrsksw.com)，點擊“網上報名”進入網上報名系統(tǒng)，按要求填寫個人報名信息并上傳照片（上傳的照片要符合系統(tǒng)規(guī)定，清晰、無變形、一寸近期正面免冠證件照，紅底、藍底、白底均可，jpg格式。利用圖片軟件制作時，圖片寬高比例約為1.3:1.6，大小為130×160像素、30kb以下，最終效果以輸出后的大小為準）。報考者須按照本人畢業(yè)證、身份證等相關證件顯示專業(yè)名稱、個人情況填寫報名信息，如果出現重復報名、信息不一致或故意填報虛假信息，后果自負。報考者網上填報信息完整無誤后，按照系統(tǒng)提示，下載打印南陽市市直部分事業(yè)單位公開招聘報名登記表》（一式2份）。報名申請被接受后，請牢記報名密碼。身份證號和密碼是報考者查詢報名資格審查結果、網上繳費、下載打印準考證和成績查詢等事項的重要依據，請妥善留存。

　　2、現場資格審查。時間為2017年5月12日—14日（每日上午8：30-12:00，下午3：00-5：30），地點為南陽市市民服務中心北區(qū)1號樓4樓西頭會議室（南陽市范蠡東路1666號）。報考者本人須到現場提交身份證、畢業(yè)證、學位證、資格證、加分材料原件及復印件（各1份）和《2017年南陽市直部分事業(yè)單位公開招聘報名登記表》（一式2份），資格審查通過后采集有關信息。報考者是在職人員的，還須提供所在單位同意報考證明。

　　加分條件為：參加國家志愿服務西部計劃、河南省服務貧困縣計劃服務期滿考核合格的大學生、參加 “三支一扶”計劃服務期滿考核合格的大學生、參加 “大學生村干部”計劃在農村任職2年以上且年度考核合格的大學生村干部和退役大學生士兵，筆試成績加5分。上述人員需在規(guī)定時間內提交項目服務證書或基層服務單位證明（須地市級項目主管部門加章），逾期不再受理。

　　退役大學生士兵，須是按照國家招生計劃統(tǒng)一錄取的全日制普通高等院校畢業(yè)生從我省入伍，服現役期滿退役的士兵（含畢業(yè)學年入伍并在服役期間取得學歷的）；按照國家招生計劃統(tǒng)一錄取的全日制普通高等院校學生在校期間從我省入伍，服現役期滿退役后復學取得學歷的退役士兵；從我省入伍，服現役期間取得國家承認的相應學歷的退役士兵。

　　3、網上繳費?，F場資格審查通過后于2017年5月14日8：00—15日18:00，登陸原報名網站繳納考務費（根據省財政、物價收費標準，收取報名考務費每人每科30元。）。

　　4、打印準考證。網上繳費成功后，于2017年 5月16日8：00— 18日9：00期間登錄原報名網站進入“網上報名”系統(tǒng)下載并打印筆試準考證(A4紙)，逾期視為放棄考試資格。

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　　1、擬招聘人數與報名人數比例原則上設定為1:3，達不到1：3的，根據招聘單位專業(yè)崗位急需緊缺的需要，經招聘單位主管部門申請、市事業(yè)單位人事綜合管理部門同意后，可適當降低開考比例，但不得低于1:2。如降低比例后仍達不到要求的，該崗位招聘名額遞減或取消。崗位被取消的報考者可在報名結束后2日內重新選報其他職位。不愿重新選報的，退還所繳的筆試考務費。

　　2、報考者提交的信息和提供的有關材料必須真實有效，資格審查貫穿公開招聘工作全過程，凡發(fā)現報考者與擬聘用崗位所要求的資格條件不符以及提供虛假材料的，取消其考試、聘用資格。

　　3、南陽市人力資源和社會保障局網站（http://hany.hrss.gov.cn）、南陽市科協（http://www.nyskx.com）、中共南陽市委老干部局網站（中共南陽市委老干部局.政務.cn）、南陽市水利局（http://slj.nanyang.gov.cn）、南陽市人事考試中心網站（http://www.nyrsksw.com）系本次市直部分事業(yè)單位公開招聘工作專用網站，有關事項均在以上網站發(fā)布。

　　4、報考者凡在規(guī)定的時間未參加筆試、面試、體檢、考察的，均視為自動放棄招聘資格。

　　五、考試

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　　1、筆試時間、地點詳見準考證。報考者須持準考證和二代身份證（或有效期內臨時身份證）參加考試。

　　2、筆試科目為公共基礎知識。筆試采取異地命題、異地評分的方式進行。筆試每科滿分100分，筆試成績保留到小數點后兩位。

　　筆試成績=公共基礎知識成績+加分

　　（二）面試

　　1、根據筆試成績，按擬聘用職位l:3的比例從高分到低分確定參加面試人員（若最后一名成績并列，可同時進入面試）。筆試如有缺考、作弊或一科成績?yōu)榱惴值模坏眠M入面試。同一招聘崗位因報考者自動放棄或被取消面試資格而造成達不到面試比例的，從該崗位筆試成績由高分到低分的順序依次遞補。若經過遞補后仍然達不到面試比例要求的，經招聘單位及主管部門申請，市事業(yè)單位人事綜合管理部門批準后，可適當降低開考比例，但不得低于1:2比例；若降低后仍達不到要求的，該專業(yè)的招聘名額遞減直至取消。

　　2、面試確認的時間、地點，由市人社局和招聘單位確定并通知應試者。逾期不到的，視為自動放棄面試資格。

　　3、面試主要采取結構化面試方式進行，主要考察考生綜合分析、邏輯思維、臨場應變、溝通表達能力以及儀表舉止等。面試異地命題，聘請異地考官。面試成績滿分100分，面試成績保留到小數點后兩位。

　　4、實際參加面試的人員不能形成競爭的，該崗位面試人員的面試成績應達到其所在面試小組使用同一套面試題本的面試人員平均分，方可進入下一環(huán)節(jié)。

　　（三）考試總成績

　　考試總成績＝筆試成績×60%+面試成績×40%

　　六、體檢和考察

　　根據考試總成績按擬聘用崗位數1：1的比例從高分到低分確定參加體檢考察人員（若遇最后一名總分相同時，按筆試成績、面試成績、學歷從高到低優(yōu)先進入下一程序）。體檢參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》有關規(guī)定進行。

　　考察嚴格按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》進行。主要對報考者的政治表現、學習、工作等情況以及有無違法違紀現象進行審查，同時對報考者報名資格條件進行復查。

　　體檢對象放棄體檢或因體檢不合格出現招聘崗位缺額的，在同崗位應聘人員中，按考試總成績從高到低依次等額遞補。

　　考察階段因考察不合格出現招聘崗位缺額的不再遞補，因自愿放棄出現招聘崗位缺額的按考試總成績從高到低依次等額遞補。

　　七、公示與聘用

　　對通過筆試、面試、體檢、考察的擬聘用人員，在相關網站公示7個工作日。公示無異議后辦理有關人事手續(xù)。