因工作需要，恩施州減災(zāi)備災(zāi)中心擬面向社會(huì)公開招聘工作人員2名?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘范圍

　　符合基本條件和招聘崗位要求，具有本地戶籍的。

　　二、招聘原則

　　本次公開招聘工作堅(jiān)持“公開、公平、競爭、擇優(yōu)”的原則，采取公開報(bào)名、統(tǒng)一考試、平等競爭、擇優(yōu)招聘的方式進(jìn)行。

　　三、基本條件

　　1.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛祖國，遵守憲法、法律和各項(xiàng)規(guī)章制度。

　　2.遵守職業(yè)道德，鉆研業(yè)務(wù)，熱愛本職工作，具有良好的品行。

　　3.具有崗位所需的專業(yè)能力或技能條件。

　　4.適應(yīng)崗位要求的身體條件，能堅(jiān)持正常工作。

　　(四)具有下列情形之一的，不得報(bào)考：

　　1．本人、配偶、父母或同胞兄弟姐妹涉涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)（部門）審查尚未作出結(jié)論的；

　　2．受過刑事、治安處罰的；

　　3．受黨紀(jì)處分尚未解除處分期或者未滿影響期限的；

　　4．招聘后即構(gòu)成回避關(guān)系的；

　　5．法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

　　（五）招聘崗位和條件

　　崗位一：

　　1.學(xué)歷條件：第一學(xué)歷大專及以上；

　　2.年齡條件：35周歲以下(1982年1月1日以后出生)；

　　3.專業(yè)條件：不限專業(yè)、具備會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書，有1年以上會(huì)計(jì)類從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先；

　　4.具有較強(qiáng)的寫作能力和協(xié)調(diào)能力，能夠熟練運(yùn)用會(huì)計(jì)類軟件；

　　5.本崗位條件艱苦，需要經(jīng)常性值班出差，限男性報(bào)考。

　　崗位二：

　　1.學(xué)歷條件：第一學(xué)歷大專及以上；

　　2.年齡條件：35周歲以下(1982年1月1日以后出生)；

　　3.專業(yè)條件：中文類、經(jīng)濟(jì)學(xué)類、管理類，具有2年以上從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先；

　　4.具有較強(qiáng)的寫作能力和協(xié)調(diào)能力，能夠熟練運(yùn)用電腦；

　　5.本崗位條件艱苦，需要經(jīng)常性值班出差，限男性報(bào)考。

　　四、報(bào)名

　?。ㄒ唬﹫?bào)名時(shí)間

　　2017年5月15日至26日，工作日上午8:30—12:00，下午14:30—17:30。

　?。ǘ﹫?bào)名方式及地點(diǎn)

　　應(yīng)聘者應(yīng)填寫《恩施州減災(zāi)備災(zāi)中心2017年公開招聘工作人員報(bào)名表》（以下簡稱《報(bào)名表》，見附件1）一式兩份，提供工作簡歷，本人身份證及戶口薄、學(xué)歷畢業(yè)證、學(xué)位證原件和復(fù)印件，2張1寸登記照到州減災(zāi)備災(zāi)中心（施州大道47號(hào)州民政局救災(zāi)科）進(jìn)行現(xiàn)場報(bào)名和資格審查。

　　現(xiàn)場報(bào)名與資格審查同時(shí)進(jìn)行。提交的申請材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確、完整，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，在任何環(huán)節(jié)均可取消招聘資格。

　　五、考試

　　考試分為筆試和面試，綜合成績按照筆試、面試成績各占50%計(jì)算。

　　不設(shè)開考比例限制，按實(shí)際報(bào)名資格審查合格人數(shù)開考。

　　參加面試人數(shù)按招聘崗位數(shù)5:1的比例確定，若達(dá)不到比例人數(shù)，按實(shí)際人數(shù)開考。

　?。ㄒ唬┕P試

　　1.筆試內(nèi)容。筆試主要測試應(yīng)聘者的政策理論水平、分析和解決問題的能力、文字表達(dá)能力等綜合素質(zhì)。

　　2.筆試時(shí)間和地點(diǎn)另行在州民政局網(wǎng)站通知。通過資格審查的應(yīng)聘者憑身份證按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加考試。

　　3.成績查詢。筆試成績于筆試后七日內(nèi)在州民政局網(wǎng)站查詢。

　?。ǘ┟嬖?/p>

　　面試工作由州民政局組織實(shí)施。面試對象按筆試成績從高到低依次排序確定，取前五名進(jìn)入面試。

　　1.面試公告。面試公告在恩施州民政局網(wǎng)站上發(fā)布。

　　2.面試形式。面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，主要測試應(yīng)聘者履行崗位職責(zé)所要求的基本素質(zhì)和能力。

　　3.成績查詢。面試成績、總成績及考察人員名單于面試結(jié)束后七日內(nèi)在州民政局網(wǎng)站進(jìn)行公示，考生自行查詢。

　　六、考察和體檢

　　（一）考察?？疾鞂ο蟾鶕?jù)考試綜合成績由高到低的順序，按考察人數(shù)與招聘崗位數(shù)2:1的比例確定考察人員名單。考察工作由州民政局組織進(jìn)行?？疾煲獔?jiān)持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄?、注重?shí)績，全面了解考察對象的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)水平、廉潔自律以及是否需要回避等情況。

　?。ǘw檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照(國人部發(fā)〔2005〕1號(hào)、人社部發(fā)〔2010〕82號(hào))執(zhí)行，體檢由州民政局按有關(guān)要求組織實(shí)施。應(yīng)聘者在州民政局指定的醫(yī)院進(jìn)行，并出具體檢結(jié)論，其他體檢結(jié)論、鑒定一律不予認(rèn)可。體檢費(fèi)用由考生自理，體檢時(shí)間另行通知。若因考察、體檢出現(xiàn)缺額的，空缺實(shí)行遞補(bǔ)。

　　七、公示

　　州民政局依據(jù)考試綜合成績、考察結(jié)果和人崗相適原則，召開局黨組會(huì)集體討論研究，按1:1的比例確定招聘人選。擬聘人員名單在州民政局網(wǎng)站予以公示，接受社會(huì)監(jiān)督，公示期為5個(gè)工作日。

　　公示期滿，對沒有問題或者反映的問題不影響聘用的，按規(guī)定簽訂聘用合同，并報(bào)州人社局備案。對反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的，取消招聘資格，崗位空缺順延遞補(bǔ)。

　　咨詢電話：州減災(zāi)備災(zāi)中心  8212982。

　　附件：恩施州減災(zāi)備災(zāi)中心2017年公開招聘工作人員報(bào)名表

　　恩施州減災(zāi)備災(zāi)中心

　　2017年5月15日