2017年湖北工業(yè)大學國際學院招聘編制外員工3人啟事
來源：湖北工業(yè)大學
2017-08-04 11:38:52
湖北工業(yè)大學國際學院2017年招聘編制外工作人員啟事
國際學院根據(jù)工作需要，現(xiàn)公開招聘編制外合同制工作人員3名（管理事務(wù)崗），現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、崗位基本條件及職責
1、基本條件
（1）遵紀守法，遵守社會公德，未受過任何紀律處分，無違法犯罪行為記錄；
?。?）愛崗敬業(yè)，具有一定的奉獻精神，熱愛高校教育行政管理事業(yè)，具有較強責任心和服務(wù)意識，具有良好組織協(xié)調(diào)溝通能力和團隊合作精神；
（3）要求具有碩士研究生及以上學歷學位（全日制雙證）；
（4）年齡不超過32周歲（計算日期至2017年8月1日），中共黨員優(yōu)先，有國外學習經(jīng)歷者優(yōu)先，有學生管理工作經(jīng)驗優(yōu)先，有一定體育特長優(yōu)先；
?。?）具備較強的外語聽說讀寫能力；具有較強的語言表達能力、組織協(xié)調(diào)能力，能熟練操作計算機辦公軟件。
?。?）儀表端莊，舉止大方，身心健康，性格開朗，普通話標準。
2、崗位工作職責
中外合作辦學項目管理：
協(xié)助學院做好與合作辦學外方的聯(lián)系以及與校內(nèi)相關(guān)部門的協(xié)調(diào)管理工作，保障國際合作項目的日常教學運行；負責國際合作辦學項目外籍教師的教學質(zhì)量管理及考核；負責中外合作項目的年度招生宣傳、新生入校項目宣講、出國學生宣講會。協(xié)助完成教育部對國際合作項目的審核、評估工作。協(xié)調(diào)各項目學生的出國語言考試、學籍異動管理、學分互認、學位互授等工作；協(xié)助做好各項目學生的資格審查、核準、上報及學歷、學位申報、授予和組織工作。
留學生管理：
負責留學生的宿舍日常管理，留學生心理咨詢與疏導；負責留學生住宿安排與管理；負責留學生宿舍衛(wèi)生檢查與維護；負責留學生文體活動的組織和安排；負責組織留學生參加各類競賽和比賽活動；負責留學生課堂出勤的監(jiān)督、督促和協(xié)調(diào)工作；負責留學生的考試的通知和組織等工作；協(xié)助做好各類國際留學生畢業(yè)生的信息核準與就業(yè)指導等工作。
二、人事管理及相關(guān)待遇
根據(jù)要求選拔錄用后，人事管理及相關(guān)待遇工資按《湖北工業(yè)大學編制外教學科研服務(wù)與管理事務(wù)崗位人員聘用管理實施細則》等相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
三、招聘流程及日程安排
（一）報名及資格審查
2017年8月10日前，填寫《湖北工業(yè)大學公開招聘編制外工作人員登記表》（見附件），隨同個人簡歷一起打包發(fā)至電子郵箱: sie@mail.hbut.edu.cn（標題注明：畢業(yè)學校+姓名，如：武漢理工大學張小明）。
?。ǘ┕P試
2017年8月中旬，學校根據(jù)應(yīng)聘者提供材料對照招聘條件進行資格審查，擇優(yōu)確定參加筆試名單并電話通知，統(tǒng)一組織筆試。（8月16日前未接到電話則未通過資格審查）。
?。ㄈ┟嬖嚰皩嵺`能力考核
2017年8月下旬,考核小組組織面試及實踐能力考核。
應(yīng)聘者所提交的各項材料內(nèi)容必須真實，表格內(nèi)容須按要求填寫，內(nèi)容不全或與要求不符的，不予受理。對弄虛作假者，一經(jīng)查實將取消資格、通知所在學?；騿挝徊⑾蛏鐣?。
四、人事管理及相關(guān)待遇
根據(jù)《湖北工業(yè)大學編制外教學科研服務(wù)與管理事務(wù)崗位人員聘用管理實施細則》有關(guān)規(guī)定，試用期考核合格正式錄用后，工資及相關(guān)待遇按學校相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
五、聯(lián)系方式
1.E_mail：sie@mail.hbut.edu.cn
2.電話：027-59750661 59750671
3.聯(lián)系人：柳老師 胡老師
附件打包下載：點擊下載
免費學習資源（關(guān)注可獲取最新開課信息）
