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      • 2017年江西贛南日?qǐng)?bào)社招聘事業(yè)編制專業(yè)技術(shù)人員16人公告

        來源:贛州人事考試網(wǎng) 2017-11-22 14:46:03

          贛南日?qǐng)?bào)社2017年公開招聘事業(yè)編制專業(yè)技術(shù)人員公告


          贛南日?qǐng)?bào)社是市委直屬的正縣級(jí)事業(yè)單位,《贛南日?qǐng)?bào)》是中共贛州市委機(jī)關(guān)報(bào)。為加強(qiáng)報(bào)業(yè)融媒體人才隊(duì)伍建設(shè),根據(jù)國(guó)家、省、市相關(guān)政策和《贛州市事業(yè)單位公開招聘工作人員集中統(tǒng)一考試實(shí)施意見》(贛市人社字[2012]20號(hào))規(guī)定,并報(bào)市委宣傳部、市編辦、市人社局批復(fù),贛南日?qǐng)?bào)社決定面向社會(huì)公開招聘事業(yè)編制專業(yè)技術(shù)人員16名?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:


          一、招聘崗位及人數(shù)


          融媒體采編崗:16人。


          二、招聘條件


          (一)基本條件


          1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;


          2.遵守憲法和法律;


          3.具有良好的品行;


          4.具有崗位所需的專業(yè)資格及技能要求;


          5.具有適應(yīng)崗位要求的身體條件;


          6.具有崗位所需的其他條件。


          (二)下列人員不具備報(bào)名資格


          1.曾受過刑事處罰或曾被開除公職的;


          2.正在接受違法違紀(jì)審查、審計(jì)尚未終結(jié)的;


          3.尚未解除黨紀(jì)政紀(jì)處分的;


          4.現(xiàn)役軍人;


          5.在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生;


          6.違反計(jì)劃生育政策法規(guī),5年內(nèi)不得錄用或者聘用為事業(yè)單位的工作人員;


          7.在各級(jí)公務(wù)員、事業(yè)單位招考中因嚴(yán)重違紀(jì)被取消考試資格,仍在禁考期內(nèi)的人員;


          8.法律法規(guī)和政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位人員的。


          此外,根據(jù)有關(guān)政策規(guī)定,報(bào)考與考生有回避關(guān)系崗位的考生,應(yīng)當(dāng)實(shí)行回避。


          (三) 崗位具體條件


          1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;


          2.具有三年以上正式新聞單位(有國(guó)家正規(guī)出版刊號(hào)或播出許可的報(bào)社、通訊社、電臺(tái)、電視臺(tái)等新聞機(jī)構(gòu))工作經(jīng)歷;


          3.擁有碩士學(xué)位,或新聞采編從業(yè)資格證書,或初級(jí)以上新聞采編系列專業(yè)技術(shù)職稱(擁有其中一項(xiàng)即可);


          4.年齡在35周歲以下(1981年12月31日以后出生);有副高以上專業(yè)技術(shù)職稱或有博士學(xué)位的可放寬至40周歲。


          以上崗位條件中涉及工作經(jīng)歷計(jì)算及崗位所需證書的截止時(shí)間為2016年12月31日??忌谛F陂g的兼職、實(shí)習(xí)和社會(huì)實(shí)踐經(jīng)歷不作為工作經(jīng)歷。


          三、招聘程序及方式


          本次公開招聘本著計(jì)劃公開、總量控制、擇優(yōu)聘用的原則,由贛南日?qǐng)?bào)社組織實(shí)施,公開招聘全過程接受市委組織部、市委宣傳部、市編辦、市人社局、市紀(jì)委駐市委宣傳部紀(jì)檢組指導(dǎo)監(jiān)督。


          招聘程序采取個(gè)人現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、資格審查、筆試、面試、考察、體檢、公示、正式聘用等環(huán)節(jié)和程序,擇優(yōu)選用。


          公開招聘總成績(jī)?yōu)?00分,其中筆試、面試卷面總分各為100分,所占總成績(jī)的比重為5:5,即參考人員以筆試、面試所得成績(jī)按5:5比例折算后計(jì)算總成績(jī)。


          (一)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名


          凡符合報(bào)名條件者均可報(bào)名。報(bào)名時(shí)間為公告發(fā)布之日起7個(gè)工作日后。應(yīng)聘人員到贛南日?qǐng)?bào)社現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行報(bào)名及資格審查。


          報(bào)名時(shí)間:2017年11月30日至12月2日(上午8:30-12:00,下午14:30-17:30)。


          (二)資格審查


          報(bào)考人員需攜帶以下材料到贛南日?qǐng)?bào)社二樓202室人力資源部,現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名和資格審查:(1)《贛南日?qǐng)?bào)社2017年公開招聘專業(yè)技術(shù)人員考試報(bào)名表》(一式二份)和近期一寸同底彩色免冠照片4張;(2)身份證、畢業(yè)證和學(xué)位證原件及復(fù)印件;(3)新聞單位三年以上工作經(jīng)歷相關(guān)證明及聘用合同復(fù)印件;(4)相關(guān)職稱及資格證書、相關(guān)業(yè)績(jī)材料以及其他能佐證能力與水平的材料原件及復(fù)印件。資格審查貫穿于公開招聘工作的全過程,凡發(fā)現(xiàn)考生與職位要求的資格條件不符的,即取消其招聘資格。


          開考條件。按照相關(guān)規(guī)定,若符合條件的報(bào)名人數(shù)與招聘崗位計(jì)劃數(shù)的比例大于或等于3:1,則按原計(jì)劃崗位數(shù)進(jìn)行筆試;若符合條件的報(bào)名人數(shù)與招聘崗位計(jì)劃數(shù)的比例小于3:1,則相應(yīng)核減招聘崗位計(jì)劃數(shù)后進(jìn)行筆試。


          資格審查初審?fù)ㄟ^確認(rèn)的報(bào)考人員,請(qǐng)于2017年12月8日至2017年12月10日(上午8:30-12:00,下午14:30-17:30)到贛南日?qǐng)?bào)社人力資源部領(lǐng)取準(zhǔn)考證,逾期不予受理。由此影響考試的全部責(zé)任均由考生本人負(fù)責(zé)。


          (三)筆試


          筆試時(shí)間初定在2017年12月11日上午9:00-11:30。筆試地點(diǎn)設(shè)在贛州市(具體地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn))。筆試實(shí)行閉卷考試,考試科目為一門,即融媒體編采業(yè)務(wù)知識(shí),總分為100分。根據(jù)筆試成績(jī),從高分到低分按1:3的比例確定面試人選(末位同分者一并列入)。


          (四)面試


          具體面試時(shí)間和地點(diǎn)另行確定后通知到個(gè)人。面試總分100分,面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行,主要測(cè)試應(yīng)試者的融媒體業(yè)務(wù)編采技能、新聞?shì)浨榉治瞿芰?、語(yǔ)言表達(dá)能力和舉止儀表等。面試結(jié)束后,依據(jù)考生考試總成績(jī)(筆試成績(jī)和面試成績(jī)按5 :5的比重合成總成績(jī)),按1:1的比例從高分到低分確定考察對(duì)象。如考試總成績(jī)末位出現(xiàn)同分的,則根據(jù)面試成績(jī)從高分到低分確定考察、體檢對(duì)象。


          (五)考察


          由贛南日?qǐng)?bào)社組織考察組,對(duì)考察對(duì)象的德、能、勤、績(jī)、廉進(jìn)行全面考察,并對(duì)報(bào)考條件進(jìn)行復(fù)審??疾熘饕扇€(gè)別談話、查閱檔案及其他有關(guān)資料、核實(shí)有關(guān)情況等方式進(jìn)行??疾觳缓细裾呷∠衅纲Y格,并根據(jù)考生成績(jī),由招聘單位決定是否遞補(bǔ)考察對(duì)象并予以公告。


          (六)體檢


          對(duì)考察合格的考生,參照錄用國(guó)家公務(wù)員的體檢標(biāo)準(zhǔn)組織到醫(yī)院進(jìn)行體驗(yàn)。體檢費(fèi)用參照公務(wù)員錄用體檢收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)收取。體檢不合格者取消招聘資格,并按該職位總成績(jī)從考察合格者中順延遞補(bǔ)體檢對(duì)象。


          (七)公示及聘用


          對(duì)入闈各階段成績(jī)均在《贛南日?qǐng)?bào)》、《贛州晚報(bào)》、《前端》新聞客戶端上進(jìn)行公布,對(duì)考察、體檢合格人員在發(fā)布招聘公告的網(wǎng)站公示七個(gè)工作日。


          經(jīng)考試、考察、體檢、公示合格者在規(guī)定時(shí)間內(nèi)不來報(bào)到的,視為放棄招聘資格??杖甭毼徊辉龠M(jìn)行遞補(bǔ)。


          聘用及上編。公示結(jié)束后,如無異議或異議不影響聘用的,由市人社局下發(fā)批復(fù)文件 ,報(bào)社填寫《贛州市事業(yè)單位聘用工作人員登記表》、《贛州市事業(yè)單位聘用人員備案名冊(cè)》報(bào)市人社局審核蓋章后辦理聘用上編手續(xù)。


          四、考務(wù)咨詢電話及聯(lián)系方式


          1.聯(lián)系人:何春華


          2.聯(lián)系電話:0797-8101153 13507978858


          3.電子郵箱: bsrlzyb@126.com


          4.通信地址:江西省贛州市八一四大道60號(hào)贛南日?qǐng)?bào)社人力資源部 郵編:341000


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          附件:1.贛南日?qǐng)?bào)社2017年公開招聘專業(yè)技術(shù)人員考試報(bào)名表.docx


          附件:2.誠(chéng)信報(bào)考說明.docx


          贛南日?qǐng)?bào)社


          2017年11月20日

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