国产费视频在线观看视频,日本精品久久久久久久一区二区,亚洲国产片精品一区二区三区,亚洲国产日韩在线成人蜜芽

  • <sub id="kf7pt"><ol id="kf7pt"><abbr id="kf7pt"></abbr></ol></sub>
  • <sup id="kf7pt"></sup>
    1. <sup id="kf7pt"><dl id="kf7pt"></dl></sup>
        <strong id="kf7pt"><u id="kf7pt"></u></strong>
      • 2017年廣西來賓市引進人才公告

        來源:廣西人才網(wǎng) 2017-11-23 15:57:25

          廣西來賓市2017年(冬季)引進人才公告


          為深入實施人才強市戰(zhàn)略,進一步加大引進高層次、緊缺急需人才的力度,為來賓市經(jīng)濟社會發(fā)展提供強有力的人才支撐,來賓市委、市政府決定組織實施來賓市2017年“麒麟英才”引進計劃。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:


          一、引進人員基本條件


          (一)思想政治素質(zhì)好,擁護黨的路線、方針、政策,在重大政治原則問題上立場堅定;


          (二)積極要求進步,品行端正,作風(fēng)正派,有大局觀念,團結(jié)同志,艱苦樸素,模范地遵守法紀(jì)和各項規(guī)章制度;


          (三)有較強的事業(yè)心和責(zé)任感,自愿到基層艱苦的環(huán)境中工作,服從組織安排;


          (四)具有適應(yīng)崗位要求的身體條件;


          (五)具備工作崗位所需的專業(yè)、學(xué)歷學(xué)位、職稱和技能等相關(guān)條件,能夠獨立承擔(dān)崗位工作(具體崗位及其他條件詳見附件1)。


          二、引進人才的待遇


          (一)引進到事業(yè)單位工作人員,入事業(yè)單位編制,按照具體工作崗位給予相關(guān)工資待遇,崗位晉升、社會保險等按事業(yè)單位工作人員有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。


          (二)引進到事業(yè)單位工作的人員,試用期為一年。試用期滿,博士研究生畢業(yè)前已有兩年及兩年以上工作經(jīng)歷的,可確定為副處級非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù);畢業(yè)前沒有兩年工作經(jīng)歷的,可確定為事業(yè)單位管理崗七級職員;碩士研究生考核優(yōu)秀,可按照一定比例通過調(diào)任的方式選拔到機關(guān)單位任職。引進到鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工作的,工作滿五年仍在鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工作的,經(jīng)考核合格,可根據(jù)工作需要和本人意愿,調(diào)動到市、縣事業(yè)單位工作。引進人員需簽訂引進人才協(xié)議書。


          (三)引進到事業(yè)單位工作人員享受來賓市高層次人才引進優(yōu)惠政策。博士研究生,給予10—35萬元住房和安家費補貼; 985院校畢業(yè)的碩士研究生,給予5萬元的安家費補貼;非985院校畢業(yè)的碩士研究生,給予2萬元的安家費補貼。


          (四)引進到市屬企業(yè)、市管國有企業(yè)、民營企業(yè)工作的工資薪酬待遇,按照用人單位有關(guān)薪酬規(guī)定執(zhí)行(可致電用人單位了解詳情,聯(lián)系人及聯(lián)系電話詳見附件1)。


          三、程序步驟


          (一)報名。報名人員可以將學(xué)歷證、學(xué)位證、身份證復(fù)印件和報名表(附件2)、近期個人彩色生活照片,通過電子郵箱、郵寄方式或直接送達(dá)用人單位(聯(lián)系電話、電子郵箱詳見崗位需求表),報名時間:本公告發(fā)布之日起至12月30日止;報名人員也可以參加“天下英才·智匯來賓——來賓市招才引智專場宣講會”,進行現(xiàn)場咨詢和報名。


          (二)資格審查。各用人單位根據(jù)崗位需求的資格條件,對所有報名材料進行資格審查,確定符合資格條件的人選。


          (三)面談。由組織、人社部門組織面試(面談),根據(jù)面試(面談)成績確定考核人員名單。在西安交通大學(xué)、湖南大學(xué)現(xiàn)場報名的,由組織、人社部門根據(jù)現(xiàn)場報名情況現(xiàn)場組織面試(面談)。通過網(wǎng)上報名的,面試(面談)時間、地點另行通知。


          (四)考核。由用人單位對考核人員的政治素質(zhì)、遵紀(jì)守法、專業(yè)素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、崗位匹配度等方面情況進行考核,按計劃引進人數(shù)1:1的比例擇優(yōu)確定為擬引進人員。


          (五)體檢。由市委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一組織擬引進人員按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)的有關(guān)要求進行體檢。企業(yè)自行組織擬引進人員體檢,標(biāo)準(zhǔn)由企業(yè)按照行業(yè)要求制定。


          (六)聘用。體檢合格人員,在來賓人才網(wǎng)公示。經(jīng)公示無異議的,報市委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)后,辦理聘用手續(xù),用人單位與引進人才簽定就業(yè)協(xié)議。


          未盡事宜,請與來賓市委組織部或市人社局聯(lián)系。來賓市委組織部聯(lián)系電話:0772—4278067,4278059(傳真);來賓市人力資源和社會保障局聯(lián)系電話:0772—4278510,4278512(傳真)。引進人才相關(guān)政策、具體安排及相關(guān)信息請關(guān)注中共來賓市委組織部官方微信公眾號“來賓先鋒”(掃描或識別下方二維碼)或登錄“來賓人才網(wǎng)”。


          附件:來賓市“麒麟英才”引進計劃緊缺急需專業(yè)人才 需求表


          附件:來賓市“麒麟英才”引進計劃產(chǎn)業(yè)人才需求表


          附件:來賓市2017年引進人才報名表


          中共來賓市委組織部 來賓市人力資源和社會保障局


          2017年11月21日

         

        免費學(xué)習(xí)資源(關(guān)注可獲取最新開課信息)