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      • 2017年寧夏吳忠市同心縣勞動(dòng)監(jiān)察協(xié)管員招聘公告

        來源:同心縣政府 2017-12-11 15:50:56

          寧夏同心縣關(guān)于招聘勞動(dòng)監(jiān)察協(xié)管員社區(qū)矯正工作人員的公告


          為切實(shí)加強(qiáng)我縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)社區(qū)建設(shè)工作,配齊配強(qiáng)工作人員,增強(qiáng)服務(wù)功能,經(jīng)第十八屆縣人民政府第13、16次常務(wù)會(huì)議研究決定,全縣招聘勞動(dòng)監(jiān)察協(xié)管員17名、社區(qū)矯正工作人員10名。為確保工作順利進(jìn)行,特制定本工作實(shí)施方案。


          一、招聘原則


          堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,面向社會(huì)公開報(bào)名、統(tǒng)一考試、擇優(yōu)聘用。


          二、招聘職位及數(shù)額


          本次共招聘勞動(dòng)監(jiān)察協(xié)管員17名(各鄉(xiāng)鎮(zhèn)1人,各社區(qū)1人),社區(qū)矯正工作人員10名(其中:男性8名,女性2名)。


          三、應(yīng)聘條件


          (一)報(bào)名條件。


          報(bào)考者須同時(shí)具備以下條件:


          1、政治素質(zhì)好,能夠堅(jiān)持黨的路線方針政策;


          2、品行良好,作風(fēng)端正,遵紀(jì)守法,服從組織安排;


          3、身體健康且事業(yè)心、責(zé)任感強(qiáng),熱愛社區(qū)工作;


          4、具有一定的組織協(xié)調(diào)能力及相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí);


          5、具有使用現(xiàn)代化通訊設(shè)備和操作計(jì)算機(jī)的能力;


          6、戶籍為同心籍的;


          7、年齡不得超過35周歲(1982年11月30日以后出生)。


          8、具有國(guó)家承認(rèn)的大專及以上學(xué)歷。


          (二)有下列情形之一者不得報(bào)名。


          1、受過黨紀(jì)、行政處分、刑事處罰的;


          2、被開除公職的;


          3、法律、法規(guī)規(guī)定的其他不得招聘為事業(yè)單位工作人員的。


          (三)待遇。


          被聘用人員工資標(biāo)準(zhǔn)每人每月2500元(含五險(xiǎn))。


          四、招聘程序及辦法


          招聘采取筆試和面試相結(jié)合的方法進(jìn)行。其中筆試成績(jī)占60%、面試成績(jī)占40%,具體程序及辦法如下:


          1、發(fā)布公告。在進(jìn)行筆試考試前5日在同心縣電視臺(tái)、同心縣黨政信息網(wǎng)公告招聘有關(guān)事宜。


          2、報(bào)名及資格審查。


          報(bào)名時(shí)間:2017年12月12日—12月15日,上午8:30—11:30,下午2:00—5:30(節(jié)假日除外)。報(bào)考人員須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)名,逾期不再補(bǔ)報(bào)。


          報(bào)名地點(diǎn):縣人力資源和社會(huì)保障局二樓。


          報(bào)考者本人于報(bào)名當(dāng)日須攜帶填寫完整的報(bào)名表及相關(guān)材料到縣人力資源和社會(huì)保障局報(bào)名及資格審查。報(bào)名時(shí),報(bào)考者須仔細(xì)閱讀并簽訂《誠(chéng)信承諾書》,對(duì)填報(bào)信息的真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。如有偽造相關(guān)證件、材料騙取考試資格的,一經(jīng)查實(shí)立即取消報(bào)考資格,同時(shí)報(bào)考者的資格審查貫穿整個(gè)招聘工作全過程。凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合報(bào)考條件的,隨時(shí)取消招聘資格。資格審查由縣人力資源和社會(huì)保障局組織實(shí)施,從縣紀(jì)委、縣委組織部、司法局抽調(diào)工作人員參加。


          攜帶的材料包括(均須提供原件及復(fù)印件):


          (1)三張同底版一寸免冠標(biāo)準(zhǔn)照片;


          (2)填寫完整準(zhǔn)確的報(bào)名表;


          (3)本人身份證、戶口本(或戶口卡)原件和復(fù)印件;


          (4)現(xiàn)戶籍為同心籍的,且在上大學(xué)時(shí)遷出戶籍暫未遷入原籍的,須提供相關(guān)證明材料;


          (5)國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷證書及2017年12月打印的教育部學(xué)信網(wǎng)在線學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表。


          報(bào)考者報(bào)名時(shí)所留電話應(yīng)保持暢通,因電話不暢通導(dǎo)致招聘單位無法通知相關(guān)事宜的,責(zé)任由考生自負(fù)。


          3、考試??荚嚬ぷ饔煽h人力資源和社會(huì)保障局具體負(fù)責(zé)實(shí)施,從縣紀(jì)委、縣委組織部、縣司法局、縣人力資源和社會(huì)保障局等有關(guān)部門抽調(diào)工作人員配合。


         ?、俟P試時(shí)間地點(diǎn)另行通知??忌鷳{本人身份證和準(zhǔn)考證參加考試。


          筆試具體由同心縣招聘勞動(dòng)監(jiān)察協(xié)管員社區(qū)矯正工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組協(xié)調(diào)自治區(qū)相關(guān)機(jī)構(gòu)組織實(shí)施。


         ?、诿嬖嚲唧w時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。面試根據(jù)筆試成績(jī),按1:3的比例確定面試人員,面試時(shí)需攜帶本人身份證和筆試準(zhǔn)考證。


          報(bào)考人員按筆試分?jǐn)?shù)、面試分?jǐn)?shù)分別占60%、40%的比例確定總成績(jī)。


          4、體檢。體檢人員按總成績(jī)由高到低及相關(guān)規(guī)定,確定擬招聘人員到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢。凡有影響工作的疾病人員取消應(yīng)聘資格,同時(shí)按考試總成績(jī)依次遞補(bǔ)短缺名額參加體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(人社部發(fā)[2016]140號(hào))執(zhí)行。體檢時(shí)間另行通知,體檢費(fèi)用自理。


          5、公示。對(duì)經(jīng)過考試、考察、體檢合格的初定人選在同心縣電視臺(tái)、同心縣黨政信息網(wǎng)進(jìn)行公示,公示時(shí)間為7天(節(jié)假日除外),接受社會(huì)監(jiān)督。


          6、聘用。經(jīng)考試、體檢、考察、公示后,分別按照總成績(jī)由高到低聘用。當(dāng)總成績(jī)并列時(shí),筆試成績(jī)高者優(yōu)先聘用,社區(qū)矯正工作人員法律專業(yè)優(yōu)先聘用,由領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室提出擬聘用名單及具體工作崗位安排意見,提請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)小組審定后下發(fā)試用通知,試用期六個(gè)月,試用期滿經(jīng)考核合格后,縣勞動(dòng)保障監(jiān)察執(zhí)法局、司法局與其簽訂聘用合同;自聘用文件下發(fā)之日起,在6個(gè)月內(nèi)因試用期離職或經(jīng)考核不合格人員等原因造成聘用空缺的,依據(jù)參加考試人員總成績(jī)從高到低及相關(guān)規(guī)定依次補(bǔ)聘。


          未盡事宜由本次招聘勞動(dòng)監(jiān)察協(xié)管員社區(qū)矯正工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。


          附件:同心縣招聘勞動(dòng)監(jiān)察協(xié)管員及社區(qū)矯正工作人員報(bào)名表


          同心縣招聘勞動(dòng)監(jiān)察協(xié)管員社區(qū)矯正


          工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室


          2017年12月7日

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