2017年廣西百色那坡縣農(nóng)業(yè)局招聘公告
那坡縣農(nóng)業(yè)局招聘農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全監(jiān)測協(xié)管員簡章
為解決當(dāng)前我縣農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全監(jiān)測工作人員不足問題,經(jīng)那坡縣人民政府同意,決定面向社會公開招聘農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全監(jiān)測協(xié)管員?,F(xiàn)將招聘有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘職位及數(shù)量
1、招聘職位。農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全監(jiān)測協(xié)管員。
2、招聘數(shù)量。招聘6名農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全監(jiān)測協(xié)管員。
二、報(bào)名條件
1、招聘人員基本條件
(一)擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),擁護(hù)中華人民共和國憲法,熱愛社會主義。
(二)具有良好的道德品行,遵紀(jì)守法,熱愛農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作。
(三)年齡在20-35周歲之間(1982年1月1日至1996年12月31日)。
(四)具有大專及以上學(xué)歷(包括應(yīng)屆畢業(yè)生)。
(五)具有一定的農(nóng)業(yè)專業(yè)知識或農(nóng)技推廣等技術(shù)技能。
(六)具有那坡縣戶籍,會講那坡本地方言。
(七)身體健康,五官端正,具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件。
(八)有農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作經(jīng)驗(yàn)、植物生產(chǎn)及技術(shù)類、農(nóng)業(yè)工程類、農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)管理類、法律相關(guān)專業(yè)、計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè),在同等條件下優(yōu)先聘用。
2、有下列情形之一的不得參加選聘
1.受過刑事處罰;2.有犯罪嫌疑尚未查清的;3.曾被辭退或者開除公職的;4.道德敗壞或有其它不良行為的。
三、招聘程序
選聘工作由縣人力資源和社會保障局、縣農(nóng)業(yè)局共同組織實(shí)施。按照發(fā)布選聘簡章、報(bào)名、組織現(xiàn)場考核、體檢、考察、公示、聘用等程序進(jìn)行。
1、發(fā)布選聘簡章
根據(jù)本方案制定選聘簡章,通過那坡縣政府網(wǎng)等媒體向社會公開發(fā)布選聘簡章,時(shí)間從2017年12月25日至2017年12月30日。
2、報(bào)名
本次選聘采取現(xiàn)場報(bào)名的方式(需本人親自到場報(bào)名、不受理委托報(bào)名)。
?。ㄒ唬﹫?bào)名時(shí)間:2017年12月26日- 2017年12月31日(雙休日不休),每天上午8:00—12:00,下午14:30-17:30。
?。ǘ﹫?bào)名地點(diǎn):縣農(nóng)業(yè)局辦公室(聯(lián)系電話:0776—682165;聯(lián)系人:凌逸群 13977610961 )。
?。ㄈ﹫?bào)名辦法:報(bào)考者持報(bào)名登記表(附件1)、本人有效身份證、戶口簿、學(xué)歷證(通過農(nóng)業(yè)專業(yè)考試的持相關(guān)資格證)原件和復(fù)印件各1份,近期免冠1寸照片2張。符合優(yōu)先聘用條件的要提供相關(guān)證明材料復(fù)印件。
3、面試
資格審查結(jié)果公示后由縣人社局、農(nóng)業(yè)局組織人員進(jìn)行面試。面試側(cè)重考察應(yīng)聘者履行崗位職責(zé)應(yīng)具備的素質(zhì)和能力,滿分100分,合格分?jǐn)?shù)線為60分。
4、體檢和考察
根據(jù)面試成績依高到低(面試成績必須達(dá)60分以上)以1:1的比例確定體檢對象,并組織體檢。凡體檢合格者都作為考察對象,考察合格者但未被聘用的,列入候補(bǔ)人員,為補(bǔ)錄工作做好準(zhǔn)備。
5、公示
擬聘用人員在縣人民政府網(wǎng)公示7天。
6、聘用
體檢合格者,確定為擬聘人員,試用期2個月。試用期滿后,能勝任工作崗位者,與那坡縣農(nóng)業(yè)局簽訂相關(guān)聘用合同。
四、待遇及身份
1、待遇
月工資1800元/月(財(cái)政部門統(tǒng)一發(fā))包括“五險(xiǎn)”(養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn))。年度績效獎勵與縣聘臨時(shí)工享受同等待遇。
2、身份
聘用人員屬編外聘用人員。
五、解聘
1、考核不合格者給予解聘。
2、聘用人員在聘用期間因違紀(jì)違法或違反管理規(guī)定的予以解聘。
3、個人要求解除合同的,經(jīng)聘用雙方協(xié)商同意后,予以解聘。
4、聘用期結(jié)束,聘用關(guān)系自動解除。
5、對解聘的人員或聘用期滿自動解除聘用關(guān)系的人員,一律不辦理任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
六、管理及服務(wù)
1、對聘用人員實(shí)行合同制管理,按聘用合同進(jìn)行管理及考核,由縣農(nóng)業(yè)局負(fù)責(zé)日常管理。
2、聘用人員聘用期間必須在農(nóng)業(yè)局從事農(nóng)技推廣服務(wù)相關(guān)工作,任何單位不得借調(diào)使用。
附件1:那坡縣農(nóng)業(yè)局2017年招聘農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全監(jiān)測協(xié)管員報(bào)名登記表
那坡縣農(nóng)業(yè)局
2017年12月26日