2018年河南南陽南召縣人民醫(yī)院招聘方案
根據(jù)醫(yī)院發(fā)展需要，按照《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》、《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》要求，并報(bào)南召縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)、南召縣人力資源和社會(huì)保障局同意，南召縣人民醫(yī)院決定面向社會(huì)公開招聘護(hù)理人員，現(xiàn)就公開招聘工作制定方案如下：
一、招聘原則
堅(jiān)持按需設(shè)崗的原則；堅(jiān)持公開、公正、平等、擇優(yōu)的原則；堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞脑瓌t。
二、招聘崗位及人數(shù)
面向社會(huì)公開招聘重癥醫(yī)學(xué)科護(hù)士12名，兒科護(hù)士4名，產(chǎn)科助產(chǎn)士4名。
三、崗位待遇
招聘人員全部實(shí)行人事代理，按照《南陽市人事代理暫行辦法》宛政辦[2007]70號(hào)和《南陽市人事代理實(shí)施細(xì)則》宛人[2008]81號(hào)文件執(zhí)行。招聘人員到崗后應(yīng)在其應(yīng)聘崗位工作滿十年方可申請(qǐng)調(diào)崗。
四、招聘條件
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1、遵守憲法和法律；
2、具有良好的品行；
3、具有正常履行職責(zé)的身體條件（無色盲、藥物過敏史；身高156cm以上；未孕）
4、招聘崗位與報(bào)考專業(yè)相符。
?。ǘ┠挲g條件
報(bào)考人員年齡要求在30周歲以下（1988年1月1日后出生）。
?。ㄈW(xué)歷及資格條件
1、報(bào)考人員為具有高中起點(diǎn)普通全日制大專及以上學(xué)歷的未就業(yè)畢業(yè)生。
2、持有護(hù)士執(zhí)業(yè)證書或護(hù)士專業(yè)技術(shù)資格證書。
3、2017年度護(hù)士執(zhí)業(yè)資格考試通過人員（網(wǎng)上查到合格）。
4、產(chǎn)科助產(chǎn)士崗位要求助產(chǎn)或護(hù)理學(xué)（助產(chǎn)士方向）專業(yè)。重癥醫(yī)學(xué)科護(hù)士、兒科護(hù)士要求護(hù)理專業(yè)。
（四）有下列情形之一者不得報(bào)考：
1、正在接受司法機(jī)關(guān)、紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)立案?jìng)刹閷彶榈模?/p>
2、受黨政紀(jì)處分的；
3、受過刑事處罰的；
4、在各級(jí)機(jī)關(guān)、事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為的；
5、法律法規(guī)規(guī)定不得錄取聘用的其他情形的。
五、招聘程序與辦法
1、發(fā)布公告
2018年1月5日至1月15日在南召縣政府網(wǎng)站等處發(fā)布招聘公告。
2、報(bào)名和資格審查
2018年1月8日至1月15日正常工作時(shí)間。
凡符合本次招聘條件的人員均可報(bào)名。報(bào)名時(shí)需持二代居民身份證、畢業(yè)證、就業(yè)報(bào)到證及護(hù)理專業(yè)技術(shù)資格證或護(hù)士執(zhí)業(yè)證書（考試通過合格成績(jī)單），以上均為原件和復(fù)印件。報(bào)名時(shí)本人必須到場(chǎng)，經(jīng)資格初審合格后，填寫報(bào)名表，并到金陽光相室照相（土地局西20米）。
各崗位通過資格審查的人數(shù)與招聘崗位的比例小于1.5:1時(shí)，招聘崗位等比例減少。
資格審查貫穿于招聘工作全過程，接受社會(huì)監(jiān)督。
報(bào)名地點(diǎn)：南召縣人民醫(yī)院人力資源部（門急診綜合樓805室）
咨詢電話：66880320 13838727303 13937740566
3、筆試
采取異地命題、當(dāng)場(chǎng)閱卷?？荚噧?nèi)容為護(hù)理專業(yè)知識(shí)?？荚嚱Y(jié)果面向社會(huì)公布，接受社會(huì)監(jiān)督。筆試時(shí)間另行通知，請(qǐng)注意查看相關(guān)公告和通知。
4、面試（含心理測(cè)試）
按筆試人員與招聘崗位1:1的比例從高分到低分確定參加面試人員，并對(duì)其進(jìn)行護(hù)士職業(yè)心理素質(zhì)測(cè)試。面試人員應(yīng)準(zhǔn)備不超過5分鐘的自我介紹和職業(yè)規(guī)劃。面試不合格造成崗位空缺，筆試人員按成績(jī)高低自動(dòng)遞補(bǔ)。面試時(shí)間另行通知。
5、考試通過人員確定
以面試最終成績(jī)確定考試通過人員。
若同一崗位出現(xiàn)面試成績(jī)相同時(shí)，按筆試成績(jī)從高到低取舍；若出現(xiàn)筆試成績(jī)相同，按第一學(xué)歷高低取舍；若學(xué)歷相同，按取得資格證時(shí)間先后取舍；若資格證時(shí)間相同，按取得資格證考試分?jǐn)?shù)成績(jī)?nèi)∩帷?/p>
6、免試
全日制本科及以上學(xué)歷且取得學(xué)士及以上學(xué)位的畢業(yè)生（不含專升本）可免予筆試，并在同等條件下優(yōu)先錄取和選擇崗位。
7、體檢和政審
對(duì)通過考試人員進(jìn)行體檢、政審。體檢政審參照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》進(jìn)行。體檢或政審不合格造成崗位空缺，按成績(jī)高低自動(dòng)遞補(bǔ)。
8、公示聘用
對(duì)崗前培訓(xùn)合格人員，按有關(guān)規(guī)定向社會(huì)進(jìn)行公示，公示期7天，公示期滿后無異議者，辦理人事代理手續(xù)，簽訂試用期勞動(dòng)合同。新招聘人員試用期六個(gè)月，待遇按醫(yī)院相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿考核合格的予以正式使用；不合格的解除合同。
報(bào)名者凡未在規(guī)定時(shí)間領(lǐng)取準(zhǔn)考證、參加筆試、面試、體檢、政審、崗前培訓(xùn)的，均視為自動(dòng)放棄招聘資格。
南召縣人民醫(yī)院
二〇一八年一月三日
