2018年廣西賀州市黃姚古鎮(zhèn)旅游區(qū)管委會競聘33人公告
廣西黃姚古鎮(zhèn)旅游文化產(chǎn)業(yè)區(qū)管理委員會(第二輪)公開競聘上崗簡章
廣西黃姚古鎮(zhèn)旅游文化產(chǎn)業(yè)區(qū)(以下簡稱“黃姚產(chǎn)業(yè)區(qū)”)成立于2015年10月，是賀州市委、市政府在“十三五”期間打造旅游文化養(yǎng)生“千億元”產(chǎn)業(yè)和粵港澳大灣區(qū)后花園的戰(zhàn)略部署之下重點打造的龍頭旅游文化產(chǎn)業(yè)園區(qū)，主要負責對黃姚古鎮(zhèn)的保護利用、旅游地產(chǎn)、生態(tài)休閑、文化創(chuàng)意、新區(qū)建設等項目進行統(tǒng)一領導、規(guī)劃、開發(fā)、建設、管理。根據(jù)賀州市園區(qū)實施公開競聘上崗工作的部署和要求，決定開展黃姚產(chǎn)業(yè)區(qū)各崗位公開競聘工作，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、公開競聘范圍
賀州市在職在編的機關(guān)事業(yè)單位人員和在職企業(yè)單位人員;賀州市各園區(qū)聘用的簽訂勞動合同的在崗人員;符合競聘條件的非國家公職人員均可報名。
二、公開競聘崗位數(shù)及名額
本次公開競聘崗位33個(具體崗位見附件1：黃姚產(chǎn)業(yè)區(qū)第二輪面向全市公開競聘上崗職位表)。
三、公開競聘資格條件
(一)基本條件
1.思想政治素質(zhì)好，工作表現(xiàn)突出，廉潔自律，遵紀守法，品行端正，具有良好的職業(yè)道德和綜合素質(zhì);
2.具有崗位所需文化程度、專業(yè)知識和業(yè)務技能;
3.身體健康;
4.賀州市工業(yè)園區(qū)在崗人員(含本園區(qū)抽借調(diào)人員)參加競聘的，男性年齡原則上為55周歲以下，女性年齡原則上為50周歲以下;其他競聘人員年齡原則上40周歲以下，具有中級以上職稱或研究生以上學歷的，可適當放寬年齡，但不得超過45周歲。
(二)有下列情形之一的人員不能參加競聘
1.接受立案審查尚未結(jié)案的;
2.受行政處分尚未解除的;
3.受黨紀處分未滿規(guī)定年限的;
4.鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關(guān)公務員服務期未滿5年，本園區(qū)外新錄用的市直或縣(區(qū))直機關(guān)單位公務員(參公)和事業(yè)編制工作人員未滿2年的;鄉(xiāng)鎮(zhèn)班子領導，未經(jīng)上級組織部門審核同意的;
5.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員;
6.法律法規(guī)及政策規(guī)定不予聘用的其他情形的人員。
(三)競聘崗位資格條件
競聘崗位具體資格條件詳見黃姚產(chǎn)業(yè)區(qū)第二輪面向全市公開競聘上崗職位表。關(guān)于年齡、經(jīng)歷、學歷、職級和任職年限計算截止時間為2018年1月16日，年限按足年足月計算。
四、待遇及保障
(一)薪酬待遇。根據(jù)《賀州市工業(yè)園區(qū)體制機制改革創(chuàng)新實施方案(試行)》(賀辦發(fā)〔2017〕3號)有關(guān)規(guī)定，薪酬總收入原則上按市本級同等級別工資的3倍確定，競聘上崗人員根據(jù)《賀州市工業(yè)園區(qū)薪酬收入分配實施細則(試行)》按崗定薪、按職定薪，年度薪酬依據(jù)《賀州市工業(yè)園區(qū)績效考評實施細則(試行)》考評結(jié)果核定。薪酬總收入由崗位基本工資、月績效和年終績效構(gòu)成。
(二)基本保障。賀州市范圍內(nèi)的機關(guān)事業(yè)單位人員競聘上崗后，在不突破黃姚產(chǎn)業(yè)區(qū)編制數(shù)的前提下，部分崗位(詳見黃姚產(chǎn)業(yè)區(qū)第二輪面向全市公開競聘上崗職位表)按人事調(diào)動程序辦理入編手續(xù)，并根據(jù)調(diào)入園區(qū)編制性質(zhì)實行身份(編制)封存。聘用期間，實行人事檔案虛擬管理，級別、工資福利、專業(yè)技術(shù)職稱按規(guī)定晉升調(diào)整記錄進檔。按照封存身份的工資水平繳納社會保險、住房公積金。其他人員競聘上崗后，按崗位基本工資繳納五險一金，并享受國家規(guī)定法定節(jié)假日。
五、競聘程序
(一)個人報名(2018年1月24日前)
自簡章發(fā)布后，參加競聘人員在1月24日前向廣西黃姚古鎮(zhèn)旅游文化產(chǎn)業(yè)區(qū)管理委員會辦公室提交相關(guān)材料進行報名。報名人員可采用現(xiàn)場報名或?qū)竺牧蠏呙杓l(fā)送至指定郵箱等方式報名。
報名要求提交一份1000字左右的自薦書(如有獲獎證書和刊發(fā)的文章請復印、掃描附在自薦書后面)、《黃姚產(chǎn)業(yè)區(qū)公開競聘上崗報名登記表》，并將身份證、畢業(yè)證以及職稱證書等競聘崗位所要求的其他資格條件證明等材料掃描后發(fā)送至郵箱hycyq8566@163.com(郵件主題請注明姓名+應聘具體崗位)。報名人員應對提交材料的真實性負責，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實，即取消資格。
(二)資格審查(2018年1月26日前)
由黃姚產(chǎn)業(yè)區(qū)競聘上崗工作領導小組對報名人員進行資格審查，確定符合資格條件人員名單。
(三)適崗比選(2018年1月31日前)
由賀州市工業(yè)園區(qū)競聘上崗工作領導小組組成適崗比選小組，對資格審查合格人選進行適崗評價和比選，按1:3的比例確定面試人選，達不到比例按實有人數(shù)進入面試。
(四)面試(2018年2月7日前)
采取無領導小組討論或結(jié)構(gòu)化面試方式，主要測試應試者在專業(yè)素質(zhì)、業(yè)務能力、個性特征等方面與招聘職位的匹配程度。根據(jù)面試得分高低，按1:2的比例確定考察人選。具體面試時間及相關(guān)事項以面試公告為準。
(五)考察、體檢、公示(2018年2月23日前)
1.考察。由賀州市工業(yè)園區(qū)競聘上崗工作領導小組派出考察組，深入考察對象單位，采取民主測評、個別談話、查閱檔案、書面征求所在單位對考察對象黨風廉政情況等方式，進行全面深入考察并形成考察報告。考察小組向黃姚產(chǎn)業(yè)區(qū)黨工委匯報考察情況并經(jīng)集體討論研究后，按1:1的比例確定體檢公示人選。
2.體檢。由黃姚產(chǎn)業(yè)區(qū)競聘上崗工作領導小組按有關(guān)規(guī)定組織實施。體檢項目參照錄用公務員標準進行，體檢在市級具有體檢資質(zhì)的醫(yī)療機構(gòu)進行。
3.公示。體檢合格后，按規(guī)定對擬聘用人員在賀州黨建網(wǎng)等相關(guān)媒體進行公示，公示期為5個工作日。
(六)聘任及聘期(2018年2月28日前)
黃姚產(chǎn)業(yè)區(qū)管委根據(jù)競聘崗位人選公示結(jié)果研究決定聘用人選，報賀州市工業(yè)園區(qū)競聘上崗工作領導小組同意后，頒發(fā)聘任書，并按照相關(guān)規(guī)定辦理入職手續(xù)。崗位聘期為3年，試用期為6個月。
六、其他事項
報名地點：廣西黃姚古鎮(zhèn)旅游文化產(chǎn)業(yè)區(qū)管理委員會辦公樓(地址：廣西賀州市昭平縣黃姚鎮(zhèn)黃姚新街酒壺山賓館路口旁，郵編：546805)。聯(lián)系電話：0774-6728566，郵箱：hycyq8566@163.com。
本簡章由廣西黃姚古鎮(zhèn)旅游文化產(chǎn)業(yè)區(qū)管理委員會競聘上崗工作領導小組負責解釋。
附件：1.黃姚產(chǎn)業(yè)區(qū)（第二輪）面向全市公開競聘上崗聘任表.xls
2.黃姚產(chǎn)業(yè)區(qū)公開競聘上崗報名登記表.docx
廣西黃姚古鎮(zhèn)旅游文化產(chǎn)業(yè)區(qū)管理委員會
2018年1月17日
