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      • 2018年浙江溫州瑞安事業(yè)單位定向選聘優(yōu)秀畢業(yè)生8人公告

        來源:瑞安市人力資源和社會(huì)保障局 2018-05-02 15:51:27
          2018年浙江省瑞安市事業(yè)單位定向選聘優(yōu)秀畢業(yè)生公告


          為深入實(shí)施“人才強(qiáng)市”戰(zhàn)略,進(jìn)一步優(yōu)化干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu),經(jīng)研究,瑞安市事業(yè)單位面向清華大學(xué)、北京大學(xué)等12所高校定向擇優(yōu)選聘優(yōu)秀畢業(yè)生8名,現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下:


          一、選聘范圍和對象


          清華大學(xué)、北京大學(xué)、復(fù)旦大學(xué)、上海交通大學(xué)、浙江大學(xué)、南京大學(xué)、武漢大學(xué)、中國人民大學(xué)、華中科技大學(xué)、南開大學(xué)、廈門大學(xué)、同濟(jì)大學(xué)等12所高校2018年畢業(yè)的應(yīng)屆全日制碩士研究生和博士研究生(不含定向生、委培生、在職研究生),專業(yè)、生源、戶籍不限。


          二、報(bào)名基本條件


          (一)中華人民共和國國籍,遵紀(jì)守法、品行端正,具有良好的政治思想素質(zhì)。


          (二) 碩士研究生年齡一般在28周歲以下(1989年1月1日以后出生),博士研究生年齡一般在30周歲以下(1987年1月1日以后出生)。


          (三)學(xué)習(xí)成績優(yōu)良,且在2018年7月31日前取得全日制碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位證書。


          (四)身體健康,具有正常履職的身體條件。


          三、選聘程序


          按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,通過公開報(bào)名、資格審查及預(yù)選、資格復(fù)審、面試考核、體檢、考察、公示、聘用的程序進(jìn)行。


          (一)公開報(bào)名


          1、報(bào)名時(shí)間:2018年4月26 日至5月8日。


          應(yīng)聘人員應(yīng)于規(guī)定的時(shí)間將報(bào)名相關(guān)材料的電子掃描件(壓縮文件命名為“姓名+畢業(yè)院校+學(xué)歷”,如李四+浙江大學(xué)+土木工程+碩士研究生)發(fā)送至瑞安市人力資源和社會(huì)保障局事業(yè)單位人員管理科電子郵箱rarsjsyk@126.com,逾期不再受理。


          報(bào)名人員電子郵件發(fā)送成功后,需收到回復(fù)郵件才確認(rèn)本次報(bào)名受理成功,請報(bào)名人員注意。若出現(xiàn)技術(shù)原因,報(bào)名受阻,請及時(shí)電話聯(lián)系瑞安市人力社保局事業(yè)單位人員管理科。


          聯(lián)系電話:0577-65614092 聯(lián)系人:吳時(shí)勇


          2、報(bào)名所需材料


          (1)《2018年瑞安市事業(yè)單位定向選聘優(yōu)秀畢業(yè)生報(bào)名表》(附件),二寸免冠近期彩照(電子版)。


          (2)高校核發(fā)的應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)推薦表和就業(yè)協(xié)議書掃描件。


          (3)本人有效期內(nèi)第二代身份證掃描件和二寸免冠照片(電子版)。


          (4)學(xué)校出具的學(xué)生干部(需蓋章)和院(系)級以上榮譽(yù)稱號等材料掃描件。


          (二)資格審查及預(yù)選


          對報(bào)名人員進(jìn)行資格初審,符合條件的進(jìn)行預(yù)選。預(yù)選根據(jù)報(bào)名人員的學(xué)歷層次、榮譽(yù)等級和次數(shù)等,按不超過招聘計(jì)劃數(shù)1:2的比例擇優(yōu)確定入圍面試人員,并向面試對象發(fā)送《面試通知書》。


          (三)資格復(fù)審及面試考核


          參加面試考核前需進(jìn)行資格復(fù)核,進(jìn)入資格復(fù)審及面試考核環(huán)節(jié)的考生需提供報(bào)名相關(guān)材料的原件及復(fù)印件參加資格復(fù)核,資格復(fù)審?fù)ㄟ^人員進(jìn)入面試考核環(huán)節(jié)。面試考核后將根據(jù)考核結(jié)果從高分到低分按選聘計(jì)劃數(shù)1:1.5的比例確定體檢、考察對象。面試考核滿分為100分,70分為合格分,低于70分(不含70分)的不入圍體檢、考察。


          面試考核時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。


          (四)體檢、考察


          體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》組織實(shí)施,不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視作放棄體檢。考察參照公務(wù)員考錄考察工作的辦法進(jìn)行。


          體檢、考察環(huán)節(jié)出現(xiàn)不合格的或自愿放棄的,按成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。


          (五)公示、聘用


          經(jīng)體檢、考察均合格的人員,確定為擬聘用人員,并公示5個(gè)工作日。公示期滿,對擬選聘對象沒有異議或反映有問題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的,按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。擬聘用人員不能按時(shí)畢業(yè)或未取得招聘崗位規(guī)定的學(xué)歷、學(xué)位證書的,取消聘用資格。


          四、其他事項(xiàng)


          (一)報(bào)名人員提交的信息和材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。凡提供虛假信息和材料獲取考核、聘用資格的,或有意隱瞞本人真實(shí)情況的,一經(jīng)查實(shí),即取消資格。


          (二)辦理聘用手續(xù)前,考生需將個(gè)人檔案轉(zhuǎn)入瑞安市人力資源和社會(huì)保障局,逾期未轉(zhuǎn)入的將取消聘用資格。


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          2018年浙江省瑞安市事業(yè)單位定向選聘優(yōu)秀畢業(yè)生報(bào)名表.doc


          中共瑞安市委組織部


          瑞安市人力資源和社會(huì)保障局


          2018年4月26日

        免費(fèi)學(xué)習(xí)資源(關(guān)注可獲取最新開課信息)