2018年湖南永州市雙牌縣事業(yè)單位招聘公告全文，雙牌縣人民政府網(wǎng)發(fā)布了湖南永州市雙牌縣事業(yè)單位招聘公告。本次計劃共招聘78人，報名時間為2018年6月19日至6月21日。領取準考證時間：2018年7月5日至7月6日;領取準考證地點：雙牌縣人社局五樓會議室。筆試時間、地點：見筆試準考證，不再另行通知。本次考試不指定教材，教材用書推薦使用《2018年湖南事業(yè)單位考試一本通》及其配套用書。

　　考試用書訂購網(wǎng)址：http://www.edu-book.com/tag/56

　　視頻課程觀看入口：http://www.chinaexam.org/course/list?tag=52

 

　　雙牌縣2018年公開招聘事業(yè)單位工作人員簡章

　　因工作需要，經(jīng)縣委、縣政府同意，2018年我縣事業(yè)單位面向社會公開招聘78名工作人員?，F(xiàn)將有關事項公告如下：

　　一、招聘原則

　　堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則。

　　二、招聘計劃

　　本次招聘職位62個，計劃招聘78名。具體職位詳見《2018年雙牌縣事業(yè)單位公開招聘職位表》。

　　招聘過程相關事宜可通過永州市人力資源和社會保障局網(wǎng)、 永州市人事考試網(wǎng)、雙牌縣政府網(wǎng)等官方網(wǎng)站查閱。

　　三、招聘條件

　　應聘人員應具備下列條件：

　　1、具有中華人民共和國國籍;

　　2、遵紀守法，具有良好的品行和職業(yè)道德;

　　3、具備所報職位要求的身體條件;

　　4、年齡在18周歲及以上、35周歲及以下(即在1982年5月9日至2000年5月9日期間出生，其他年齡依此類推)。

　　5、符合具體職位要求的學歷、年齡、專業(yè)、資格等條件。

　　報考人員的畢業(yè)證、留學歸國人員學歷認證和招聘職位要求的其他證書(實物)必須在2018年7月31日前取得，應屆高校畢業(yè)生的畢業(yè)證書按有關規(guī)定處理。

　　報考人員的學歷(學位)必須為國家承認的學歷(學位)。對有疑義的國民教育學歷(學位)，以省以上教育行政部門認定的結(jié)果為準;對有疑義的黨校學歷(學位)，以省委組織部協(xié)調(diào)相關業(yè)務主管部門認定的結(jié)果為準。

　　報考人員的所學專業(yè)應嚴格按照畢業(yè)證書一字不差地填寫。專業(yè)審查參照《2018年湖南省考試錄用公務員專業(yè)指導目錄》和《2018國家公務員考試專業(yè)分類目錄》(以下簡稱《目錄》)進行。所學專業(yè)已列入《目錄》，但未列入招聘職位專業(yè)的，不符合報考條件;所學專業(yè)未列入《目錄》的，由招聘單位提出意見，

　　縣招考資格審查小組認定是否可以報考。研究生及以上學歷人員報考不受專業(yè)限制(基本要求專業(yè)對口)。

　　不能報名應聘的情形：

　　1.曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;

　　2、尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查以及涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員。

　　3.在各級公務員或事業(yè)單位招考中被認定有舞弊等嚴重違反錄用聘用紀律行為，并在限考期內(nèi)的人員;

　　4.在讀全日制普通高校非應屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人。并且在讀全日制普通高校非應屆畢業(yè)生也不得以已取得的學歷學位作為條件報名;

　　5.試用期內(nèi)的公務員(含參照公務員法管理事業(yè)單位工作人員)，與現(xiàn)工作單位約定了最低服務年限，服務期未滿的事業(yè)單位人員;

　　6.本縣編制內(nèi)在職工作人員(自收自支編制人員除外);

　　7.錄聘后即構(gòu)成回避關系的人員。凡與聘用單位負責人有夫妻關系、直系血親關系、三代以內(nèi)旁系血親關系或者近姻親關系的應聘人員，不得應聘該單位秘書、人事、財務、紀律檢查崗位，以及有直接上下級領導關系的職位;

　　8.具有法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形。

　　四、招聘程序

　　發(fā)布公告—報名—資格審查及交費—打印發(fā)放準考證—筆試—面試(技能測試)—體檢—考察(考核)—確定擬錄聘人員名單(含資格終審)—公示—辦理相關人事手續(xù)。

　　五、報名及資格審查

　　(一)報名

　　1、報名方式：采取現(xiàn)場資格審查的方式進行。

　　2、報名時間：2018年6月19日至6月21日。

　　3、報名地點：雙牌縣人社局五樓會議室。

　　4、注意事項：

　　(1)報考人員須持下列資料在規(guī)定的時間內(nèi)到指定的地點現(xiàn)場報名。①畢業(yè)證原件及復印件;②有效身份證原件及復印件;③有工作單位的報考人員還需提供所在單位同意報考的證明，單位一把手簽字并加蓋公章。2018年應屆畢業(yè)生需提供加蓋畢業(yè)院校公章的畢業(yè)生就業(yè)推薦表和《教育部學籍在線驗證報告》。

　　(2)報名時需交考務費100元/人。

　　(3)每一位報考人員只能報考一個職位。報考人員不能用新、舊兩個身份證號同時報名，報名與考試時使用的身份證必須一致。

　　(4)報考人員應認真閱讀招聘簡章和職位表，報考符合條件的職位，填寫的信息必須完整、合法、真實、準確，在公開招聘任何一個環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)報考者不符合報考條件或弄虛作假的，一經(jīng)查實，取消考試及聘用資格，由此造成的一切損失由報考者本人自行承擔。委托人代報名的若報名信息出現(xiàn)上述情況，視同考生本人填寫，由考生本人承擔責任。

　　(5)考生自報名至擬聘用期間，應確保報名時所填報的通訊工具暢通，以便及時聯(lián)絡，因所留通訊方式不暢所致后果，由考生自負。由考生填報手機號碼收發(fā)的短信內(nèi)容視同考生本人真實意愿及送達回執(zhí)。

　　(二)資格審查

　　資格審查包括報名時資格初審、聘用前資格終審，并貫穿招聘考試工作全過程。提供虛假報考申請材料的，一經(jīng)查實，即取消聘用資格;對偽造、變造有關證件、材料、信息，騙取報考資格的，將按有關規(guī)定予以嚴肅處理。

　　報名時資格初審由招聘單位根據(jù)考生填寫的個人信息，嚴格按照《招聘簡章》規(guī)定的報名條件和報考崗位所需的資格條件進行資格審查，經(jīng)審查符合報考職位所需資格條件的考生，招考領導小組常設成員單位審核后方可報名。

　　六、考試

　　考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式進行，筆試和面試總分均為100分。筆試、面試成績分別占總成績的60%和40%。

　　1、筆試

　　招聘人數(shù)與報考人數(shù)比例達到1∶3方能開考。對報名人數(shù)未達到筆試最低開考比例的職位，相應核減招聘計劃。核減后仍達不到最低開考比例的，予以取消，該職位報考人員可申請改報符合條件的其他職位。

　　(1)筆試時間、地點：見筆試準考證，不再另行通知。

　　(2)領取準考證時間：2018年7月5日至7月6日;領取準考證地點：雙牌縣人社局五樓會議室。

　　(3)筆試科目及內(nèi)容(筆試實行百分制)：筆試科目為《公共基礎知識》，考試范圍為事業(yè)單位工作人員應知的政治常識、法律常識、公文、寫作等。其中公共基礎知識占60分，命題作文占40分，實行百分制。

　　(4)筆試時間為120分鐘,考試地點及時間詳見準考證。

　　2、面試

　　(1)面試時間、地點另行通知。

　　(2)面試對象：根據(jù)招聘職位計劃1∶2的比例，在報考該職位人員中按筆試成績從高分到低分確定，如出現(xiàn)末位對象筆試成績相同的，則一并入圍。

　　筆試后，如被確定為面試對象，無特殊原因不缺席面試。

　　當出現(xiàn)報考人員因特殊原因放棄面試資格或資格復審未通過的情況，可按筆試成績從高到低的順序依次遞補，但不實行跨崗位調(diào)劑。

　　(3)面試方式和內(nèi)容：事業(yè)單位職位統(tǒng)一采取結(jié)構(gòu)化面試。

　　(4)面試成績：面試為百分制，面試成績按照去掉一個最高分和去掉一個最低分，取有效分的平均分的方法計算。面試成績當場公布，并接受紀檢(監(jiān)察)部門的監(jiān)督。

　　招考職位面試對象等于或少于招聘計劃數(shù)的，相應核減招聘計劃。招聘職位只招1人的，不再核減招聘計劃數(shù)。招聘職位實際參加面試人數(shù)沒有形成有效競爭的，報考人員面試成績必須不低于當場(同一場次、同一個面試考官組、同一套面試題本)形成有效競爭職位入圍體檢人員的最低面試分數(shù)或60分。

　　3、成績合成和排名規(guī)則

　　(1)成績合成

　　綜合成績=筆試成績×60%+面試成績×40%

　　筆試成績、面試成績、綜合成績均按四舍五入保留到小數(shù)點后兩位數(shù)字。

　　(2)成績排名

　　綜合成績相同的，按筆試成績進行排名。

　　七、體檢

　　體檢對象根據(jù)考試綜合成績從高分到低分按擬聘職位數(shù)等額確定。如綜合成績相同的以筆試成績高低確定體檢人數(shù)。體檢工作由人社、編制、財政等部門組織實施。體檢標準原則上參照人社部發(fā)[2016]140號文件規(guī)定執(zhí)行。招聘單位和考生對體檢結(jié)論有疑問時，可在三個工作日內(nèi)提出復檢要求,復檢只進行一次,體檢結(jié)果以復檢結(jié)論為準。

　　八、考察考核

　　根據(jù)體檢結(jié)果等額確定考察考核人選?？疾炜己说闹攸c是應聘者的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務能力、工作實績、遵紀守法等情況，并對考察考核對象的資格條件進行復查?？疾炜己斯ぷ饔扇松?、編制、財政等部門組織實施。

　　體檢或考察考核不符合要求的應聘人員，不予聘用。因體檢或考察考核不合格出現(xiàn)的崗位空缺，可以按照應聘同一崗位人員的考試綜合成績及體檢結(jié)果，依次等額遞補，原則上只遞補一次。

　　九、公示

　　根據(jù)筆試、面試、體檢和考察考核結(jié)果擇優(yōu)確定擬聘人員，并在永州市人力資源和社會保障局網(wǎng)、永州市人事考試網(wǎng)、雙牌縣政府網(wǎng)站進行公示，公示期7個工作日。公示期間，對擬聘人員有反映的，由組織調(diào)查核實，并依規(guī)進行處理。

　　十、錄取聘用

　　公示無異議或有異議經(jīng)查實不影響聘用的擬聘人員，由縣招考領導小組辦公室報縣編委領導審批后，編制部門開出進入通知單，由招聘單位填寫《事業(yè)單位公開招聘錄取(聘用)人員登記表》，人社部門按程序辦理進人手續(xù)。招聘單位法人代表或其委托人與受聘人員簽訂聘用合同，確定人事關系，并由縣人力資源和社會保障局進行合同鑒證。服務期內(nèi)不得調(diào)動或報考其他類人事考試，否則按辭退除名處理。

　　十一、紀律與監(jiān)督

　　(一)事業(yè)單位公開招聘人員實行回避制度。

　　(二)報考人員應誠信參考，珍惜考試資源，未經(jīng)批準缺席面試或放棄錄聘資格的，由縣公開招考領導小組辦公室列入不誠信考生名單，面向社會公示，3年內(nèi)不得參加我縣組織的公開招聘考試。報考人員違反筆試、面試紀律的，按《湖南省人事考試違紀處理暫行辦法》處理。

　　(三)報名咨詢、監(jiān)督電話

　　1、咨詢資格條件有關事項，聯(lián)系雙牌縣人事考試院：0746—7723662;

　　2、監(jiān)督電話，雙牌縣人事考試紀檢組：0746—7725053。

　　附件：《雙牌縣2018年公開招聘事業(yè)單位工作人員職位表》

　　雙牌縣公開招考工作領導小組辦公室

　　2018年6月6日