為貫徹落實(shí)“以人為本，科學(xué)撲救”的森林撲火宗旨，應(yīng)對(duì)當(dāng)前森林防火形勢(shì)，科學(xué)高效開展應(yīng)急救援工作，按照國家《森林消防隊(duì)伍建設(shè)和管理規(guī)范》和海南省《森林消防隊(duì)伍建設(shè)和管理規(guī)范》的規(guī)定，結(jié)合我市森林防火隊(duì)伍現(xiàn)狀，現(xiàn)決定面向社會(huì)開展招聘工作，此次招聘由市林業(yè)局委托海南匯智人力資源有限公司(以下簡稱“匯智”)在遵守國家《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》等法律、法規(guī)的前提下和三亞市林業(yè)局的監(jiān)督指導(dǎo)下開展。

　　(一)、招聘原則

　　堅(jiān)持公開、公正、競(jìng)爭、擇優(yōu)的原則，堅(jiān)持任人唯賢、德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)。

　　(二)、招聘數(shù)量及要求

　　因工作崗位特殊性，如遇特殊情況則以特殊情況進(jìn)行。

　　1名森林消防隊(duì)員：三亞市區(qū)為主，具有全日制大專學(xué)歷以上。

　　2名森林消防隊(duì)員：崖州區(qū)為主，具有高中以上學(xué)歷。退伍軍人、消防員、高學(xué)歷者優(yōu)先考慮(需符合高中學(xué)歷以上)。

　　(三)、資格條件

　　1.具有中華人民共和國國籍;

　　2.遵守國家法律、法規(guī)，無違法、違紀(jì)行為;

　　3.具有良好的品行和職業(yè)道德;

　　4.身體健康，具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件;

　　5.森林消防隊(duì)員要求18周歲以上40周歲以下，以身份證出生年月為準(zhǔn);

　　6.符合招聘崗位所需的其他具體條件及資格要求;

　　具備以上條件者，方可報(bào)名。有下列情形之一的人員不得報(bào)考：

　　1.曾受過各類刑事處罰的;

　　2.曾被開除公職的;

　　3.有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的;

　　4.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的;

　　5.其他違反有關(guān)規(guī)定不適宜報(bào)考的。

　　(四)、招考的程序和方法

　　1.報(bào)名

　　(1)報(bào)名時(shí)間：2018年 07月30日至2018年08月03日

　　(2)報(bào)名方式：

　　現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，下載《匯智招聘報(bào)名表》(見附件)完整地準(zhǔn)確填寫各項(xiàng)內(nèi)容后打印出來，并粘貼本人近期免冠彩色相片。創(chuàng)建完報(bào)名表后，報(bào)名資料提交地址：三亞市天涯區(qū)友誼路122號(hào)院內(nèi)101室。

　　(3)需要提交的資料：(注：材料不齊視為報(bào)名無效)

　?、偬顚懞玫摹秴R智招聘報(bào)名表》二份;

　　②本人身份證(正反面)復(fù)印件二份;

　?、郛厴I(yè)證復(fù)印件二份;

　?、軐W(xué)位證復(fù)印件二份(本科學(xué)歷以上需提供);

　　⑤戶口本掃描件二份;

　?、迣W(xué)信網(wǎng)《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》復(fù)印件二份(大專學(xué)歷以上需提供);

　?、弑救私诿夤诓噬嗥膹?

　?、嘞嚓P(guān)從業(yè)資格證復(fù)印件二份(有相關(guān)資格證可提供);

　　(5)咨詢電話：0898-88391236;

　　(6)招聘信息公示網(wǎng)址：http://www.huizhihr.cn。

　　2.資格審查

　　資格審查工作貫穿全程。依據(jù)規(guī)定的范圍條件對(duì)報(bào)名者統(tǒng)一進(jìn)行資格審查，并在匯智公司網(wǎng)站上公示審查結(jié)果，經(jīng)審查符合招聘條件者，準(zhǔn)予參加考試。對(duì)審查結(jié)果有疑問的，可及時(shí)聯(lián)系匯智人力資源有限公司，考試開始后提出的將不予受理。

　　3.組織考試

　　(1)筆試

　　采取閉卷方式進(jìn)行，筆試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

　　(2)面試

　　按照筆試成績高低的順序，以招聘人數(shù)比例不高于1:2確定入圍面試人員名單。

　　采用結(jié)構(gòu)化面試。面試成績實(shí)行百分制，當(dāng)場(chǎng)打分。綜合成績由筆試成績(占50%)，面試成績(占50%)組成，面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

　　4.成績排名

　　綜合成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。綜合成績排名將在匯智免費(fèi)招聘網(wǎng)(www.huizhihr.cn)上公示，公示時(shí)間為3天。若人數(shù)滿額，末位出現(xiàn)相同分?jǐn)?shù)時(shí)，則按照以下條件排序優(yōu)先：

　　a.具有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)豐富者;

　　b.具有較高學(xué)歷者。

　　5.體檢和考核

　　(1)根據(jù)面試成績，按1:1的比例從高分到低分的順序確定進(jìn)入體檢和考核的人選;

　　(2)體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》。由匯智統(tǒng)一組織，費(fèi)用由應(yīng)聘者自理，未按規(guī)定時(shí)間參加體檢者，視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格;

　　(3)匯智對(duì)通過體檢的人員進(jìn)行考核，考核主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)等方面的情況，并按要求提供相關(guān)證明材料。

　　6.公示

　　(1) 體檢、考核合格者為擬聘用人員，名單將在海南匯智人力資源有限公司網(wǎng)站上公示，公示期為3天;

　　(2)如擬錄用人員在體檢、考核中出現(xiàn)不合格的予以淘汰，并進(jìn)入補(bǔ)錄程序。

　　7.補(bǔ)錄

　　(1)本次招考的成績有效期與派遣合作期一致。若考生離職或在試用期內(nèi)被證明不勝任工作崗位而解除勞動(dòng)關(guān)系的，經(jīng)用工單位同意后，則進(jìn)入補(bǔ)錄程序;

　　(2)補(bǔ)錄將根據(jù)本次考試綜合成績從高分到低分依次征詢考生意愿，同意后經(jīng)體檢合格、考核及公示無異議后補(bǔ)錄;

　　請(qǐng)考生保持有效的聯(lián)絡(luò)方式。

　　(五)、聘用及人事管理

　　公示期滿無異議者，由海南匯智人力資源有限公司與新招錄人員簽訂勞動(dòng)合同，再由海南匯智人力資源有限公司與三亞市林業(yè)局簽訂派遣協(xié)議，將雇員派遣到三亞市林業(yè)局工作。勞動(dòng)合同每三年簽訂一次，第一次簽訂合同試用期為3個(gè)月。

　　(六)、待遇

　　工資分為基本工資加高溫補(bǔ)貼，人員基本工資為3300元/月，以上工資均含需個(gè)人繳納的五險(xiǎn)一金。享有年終補(bǔ)助。

　　(七)、紀(jì)律與監(jiān)督

　　逾期未參加報(bào)名、考試、體檢、考核的人員，均視為自動(dòng)放棄。招聘實(shí)行自律制度，即報(bào)考人員要對(duì)自己所提交的信息資料的真實(shí)情況負(fù)責(zé)，資格審查工作貫穿全程。凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假和違反考試聘用紀(jì)律的，一律取消聘用資格。招聘工作堅(jiān)持“公開、平等、競(jìng)爭、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)肅招聘紀(jì)律，主動(dòng)接受社會(huì)的監(jiān)督。

　　(八)、注意事項(xiàng)

　　1.創(chuàng)建簡歷時(shí)，請(qǐng)按要求準(zhǔn)確填寫各項(xiàng)內(nèi)容及上傳本人相片。

　　2.報(bào)考人員必須嚴(yán)格按照招聘資格條件報(bào)名，確保填報(bào)信息的真實(shí)性。

　　3.報(bào)考人員不得用新、舊兩個(gè)身份證同時(shí)報(bào)名，報(bào)名與面試使用的身份證必須一致。

　　4.遺失身份證或身份證正在辦理當(dāng)中尚未領(lǐng)取者，須由戶口所在派出所出具貼有本人相片并在相片上加蓋公章的證明或憑領(lǐng)取身份證的回執(zhí)參加報(bào)名及面試。

　　5.招聘全程均在匯智免費(fèi)招聘網(wǎng)公布，請(qǐng)各位考生密切關(guān)注。詳細(xì)事項(xiàng)請(qǐng)登陸匯智免費(fèi)招聘網(wǎng)(http://www.huizhihr.cn)查詢。

　　附件：匯智招聘報(bào)名表

　　海南匯智人力資源有限公司

　　2018年7月30日