2018年甘肅蘭州大學(xué)管理學(xué)院教師招聘公告

來(lái)源：蘭州大學(xué)人事處 2018-08-06 15:00:59

　　2018年甘肅蘭州大學(xué)管理學(xué)院教師招聘公告

　　一、蘭州大學(xué)及管理學(xué)院簡(jiǎn)介

　　蘭州大學(xué)是教育部直屬的全國(guó)重點(diǎn)綜合性大學(xué)，是國(guó)家“985工程”和“211工程”重點(diǎn)建設(shè)高校之一。學(xué)校創(chuàng)建于1909年，其前身是甘肅法政學(xué)堂，開啟了西北高等教育的先河。新中國(guó)成立后，蘭州大學(xué)堅(jiān)持黨的教育方針，堅(jiān)持正確的辦學(xué)方向，迅速發(fā)展壯大。在高等學(xué)校院系調(diào)整中，被確定為國(guó)家14所綜合性大學(xué)之一，成為國(guó)家高等教育格局中具有重要戰(zhàn)略地位的一所大學(xué)，肩負(fù)起為國(guó)家特別是西部培養(yǎng)高級(jí)專門人才與發(fā)展科學(xué)、技術(shù)和文化的歷史重任。改革開放以來(lái)，學(xué)校緊緊抓住國(guó)家實(shí)施“科教興國(guó)”、“人才強(qiáng)國(guó)”戰(zhàn)略和“211工程”、“985工程”的歷史機(jī)遇，辦學(xué)水平全面提高。2002年和2004年，原甘肅省草原生態(tài)研究所、蘭州醫(yī)學(xué)院先后并入蘭州大學(xué)，使學(xué)校的學(xué)科更加齊全，綜合優(yōu)勢(shì)更加突出。2017年，學(xué)校進(jìn)入教育部雙一流大學(xué)A類名單，迎來(lái)了快速發(fā)展時(shí)期。

　　蘭州大學(xué)管理學(xué)科發(fā)端于1939年甘肅學(xué)院時(shí)期的銀行會(huì)計(jì)專修班。2004年，根據(jù)管理學(xué)科發(fā)展需要，成立了蘭州大學(xué)管理學(xué)院。已形成公共管理和工商管理兩個(gè)一級(jí)學(xué)科雙輪驅(qū)動(dòng)的綜合型管理學(xué)院?，F(xiàn)有公共管理一級(jí)學(xué)科博士點(diǎn)，自主設(shè)置了政府績(jī)效管理二級(jí)學(xué)科博士點(diǎn)，有公共管理博士后科研流動(dòng)站。蘭州大學(xué)在校內(nèi)學(xué)科動(dòng)態(tài)調(diào)整中已同意增列工商管理一級(jí)學(xué)科博士點(diǎn)。公共管理、工商管理為甘肅省重點(diǎn)學(xué)科和甘肅省優(yōu)勢(shì)學(xué)科。在第四輪學(xué)科評(píng)估中，公共管理獲評(píng)B+檔（學(xué)科前10%～20%），工商管理獲評(píng)B檔（學(xué)科前20%～30%）。學(xué)院設(shè)有甘肅省管理學(xué)基礎(chǔ)科學(xué)研究與教學(xué)本科生人才培養(yǎng)基地，有行政管理、會(huì)計(jì)學(xué)(含ACCA方向班)、人力資源管理、市場(chǎng)營(yíng)銷、信息管理與信息系統(tǒng)等5個(gè)本科專業(yè)。近年來(lái)，學(xué)校加大人才引進(jìn)力度，調(diào)整人才引進(jìn)薪酬待遇。管理學(xué)院通過(guò)實(shí)施績(jī)效津貼和高水平科研成果獎(jiǎng)勵(lì)辦法，進(jìn)一步優(yōu)化了師資發(fā)展環(huán)境，為教師發(fā)展特別是青年教師的發(fā)展提供了強(qiáng)有力的支持。在學(xué)院政策激勵(lì)和支持下，加盟管理學(xué)院的優(yōu)秀博士都有很好的發(fā)展，已成為學(xué)院科研的骨干力量和主力軍。

　　蘭州大學(xué)管理學(xué)院秉承蘭州大學(xué)“做西部文章，創(chuàng)一流大學(xué)”的辦學(xué)理念，通過(guò)“人才強(qiáng)院、國(guó)際化和學(xué)院文化促進(jìn)發(fā)展”三大戰(zhàn)略的組織實(shí)施，正在快速向“高度開放、研究支持、國(guó)內(nèi)一流、國(guó)際知名的綜合型管理學(xué)院”的目標(biāo)邁進(jìn)。

　　二、招聘學(xué)科專業(yè)

　　組織行為與人力資源管理、戰(zhàn)略與創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)管理、市場(chǎng)營(yíng)銷、會(huì)計(jì)與財(cái)務(wù)管理、運(yùn)營(yíng)管理、國(guó)際管理、行政管理、政府績(jī)效管理、公共政策、政治科學(xué)、政治學(xué)理論、社會(huì)保障、土地資源管理、信息管理與信息系統(tǒng)

　　三、招聘崗位、條件和薪酬待遇

　?。ㄒ唬?ldquo;千人計(jì)劃”特聘教授

　　1.招聘條件

　　按照教育部和蘭州大學(xué)招聘條件執(zhí)行。

　　2.薪酬待遇

　?。?）學(xué)校提供200-500萬(wàn)元科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)；

　?。?）管理學(xué)院提供績(jī)效津貼并根據(jù)《蘭州大學(xué)管理學(xué)院高水平科研成果獎(jiǎng)勵(lì)辦法》核定高水平科研獎(jiǎng)勵(lì)。

　?。?）200萬(wàn)元住房補(bǔ)貼、安家費(fèi)和周轉(zhuǎn)公寓；

　?。?）聘為博士生導(dǎo)師，協(xié)助組建科研團(tuán)隊(duì)，配備專屬博士研究生名額；

　　（5）解決配偶工作、子女入學(xué)、入園；

　?。ǘ?ldquo;長(zhǎng)江學(xué)者”特聘教授

　　1. 招聘條件

　　按照教育部和蘭州大學(xué)招聘條件執(zhí)行。

　　2. 薪酬待遇

　?。?）學(xué)校提供200-500萬(wàn)元科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)；

　?。?）管理學(xué)院提供績(jī)效津貼并根據(jù)《蘭州大學(xué)管理學(xué)院高水平科研成果獎(jiǎng)勵(lì)辦法》核定高水平科研獎(jiǎng)勵(lì)。

　?。?）200萬(wàn)元住房補(bǔ)貼、安家費(fèi)和周轉(zhuǎn)公寓；

　?。?）聘為博士生導(dǎo)師，協(xié)助組建科研團(tuán)隊(duì)，配備專屬博士研究生名額；

　　（5）解決配偶工作、子女入學(xué)、入園；

　　（三）“長(zhǎng)江學(xué)者”講座教授

　　1. 招聘條件

　　按照教育部和蘭州大學(xué)招聘條件執(zhí)行。

　　2. 薪酬待遇

　?。?）學(xué)校提供稅前5萬(wàn)元/月的薪酬，按實(shí)際工作時(shí)間支付；

　?。?）管理學(xué)院提供績(jī)效津貼并根據(jù)《蘭州大學(xué)管理學(xué)院高水平科研成果獎(jiǎng)勵(lì)辦法》核定高水平科研獎(jiǎng)勵(lì)。

　?。?）科研啟動(dòng)費(fèi)10萬(wàn)元；

　　（4）提供周轉(zhuǎn)公寓；

　?。ㄋ模?ldquo;萬(wàn)人計(jì)劃”青年拔尖人才、“長(zhǎng)江學(xué)者”青年學(xué)者、國(guó)家優(yōu)秀青年科研基金獲得者

　　1. 招聘條件

　　按照教育部和蘭州大學(xué)招聘條件執(zhí)行。

　　2. 薪酬待遇

　?。?）學(xué)校提供100-300萬(wàn)元科研經(jīng)費(fèi)；

　?。?）管理學(xué)院提供績(jī)效津貼并根據(jù)《蘭州大學(xué)管理學(xué)院高水平科研成果獎(jiǎng)勵(lì)辦法》核定高水平科研獎(jiǎng)勵(lì)。

　?。?）128平方米住房或80萬(wàn)元住房補(bǔ)貼、30萬(wàn)元安家費(fèi)；周轉(zhuǎn)公寓；

　?。?）聘為博士生導(dǎo)師，協(xié)助組建科研團(tuán)隊(duì)，配備專屬博士研究生名額；

　　（5）解決配偶工作，子女入學(xué)、入園；

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　　1. 招聘條件

　　已在國(guó)內(nèi)大學(xué)擔(dān)任副教授（或以上）職稱者或在國(guó)外大學(xué)擔(dān)任助理教授（或以上）職稱者。在專業(yè)領(lǐng)域有知名度和影響力，以第一作者發(fā)表過(guò)高水平學(xué)術(shù)論文，主持過(guò)國(guó)家級(jí)科研項(xiàng)目。科研業(yè)績(jī)不低于管理學(xué)院教授申請(qǐng)條件和要求。

　　2. 薪酬待遇

　?。?）學(xué)校按照國(guó)家關(guān)于教育部直屬高校工資標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放工資，提供約20萬(wàn)/年校內(nèi)津貼；

　?。?）管理學(xué)院提供績(jī)效津貼約20萬(wàn)元/年，根據(jù)《蘭州大學(xué)管理學(xué)院高水平科研成果獎(jiǎng)勵(lì)辦法》核定高水平科研獎(jiǎng)勵(lì)。

　?。?）50萬(wàn)元住房補(bǔ)貼和安家費(fèi)，周轉(zhuǎn)公寓；

　?。?）解決配偶工作、子女入學(xué)、入園；

　　（六）副教授

　　1. 招聘條件

　　已在國(guó)內(nèi)外大學(xué)擔(dān)任助理教授、講師（或以上）職稱者或成果特別突出的博士畢業(yè)生。具有獨(dú)立承擔(dān)科研工作的能力，以第一作者或第二作者（導(dǎo)師須為第一）發(fā)表過(guò)高水平學(xué)術(shù)論文，作為主要成員參加過(guò)重要科研項(xiàng)目，對(duì)于特別優(yōu)秀人才可“一人一議”。

　　2. 薪酬待遇

　　（1）學(xué)校按照國(guó)家關(guān)于教育部直屬高校工資標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放工資，提供約15萬(wàn)/年校內(nèi)津貼；

　　（2）管理學(xué)院提供績(jī)效津貼約15萬(wàn)元/年，根據(jù)《蘭州大學(xué)管理學(xué)院高水平科研成果獎(jiǎng)勵(lì)辦法》核定高水平科研獎(jiǎng)勵(lì)。

　?。?）40萬(wàn)元住房補(bǔ)貼和安家費(fèi)，周轉(zhuǎn)公寓；

　?。?）解決子女入學(xué)、入園；

　?。ㄆ撸?講師

　　1. 招聘條件

　　在國(guó)內(nèi)外大學(xué)獲得相關(guān)專業(yè)博士學(xué)位。有較大的發(fā)展?jié)摿?，以第一作者或第二作者（?dǎo)師須為第一）發(fā)表過(guò)較高水平學(xué)術(shù)成果，有參加過(guò)重要科研項(xiàng)目的經(jīng)歷。

　　2. 薪酬待遇

　?。?）學(xué)校按照國(guó)家關(guān)于教育部直屬高校工資標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放工資，提供約10萬(wàn)/年校內(nèi)津貼；

　?。?）管理學(xué)院提供績(jī)效津貼約12萬(wàn)元/年，根據(jù)《蘭州大學(xué)管理學(xué)院高水平科研成果獎(jiǎng)勵(lì)辦法》核定高水平科研獎(jiǎng)勵(lì)。

　?。?）5萬(wàn)元住房補(bǔ)貼和安家費(fèi)，周轉(zhuǎn)公寓；

　?。?）解決子女入學(xué)、入園；

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　　1. 招聘條件

　　以第一作者或第一通訊作者發(fā)表國(guó)際高水平論文A級(jí)及以上論文1篇或B級(jí)論文2篇，或者以第一作者或第一通訊作者發(fā)表國(guó)內(nèi)高水平論文A級(jí)論文2篇，或者以第一作者或第一通訊作者在國(guó)際學(xué)術(shù)期刊發(fā)表B級(jí)及以上論文1篇、發(fā)表國(guó)內(nèi)高水平論文A級(jí)論文1篇。

　　注：國(guó)際高水平學(xué)術(shù)論文、國(guó)內(nèi)高水平學(xué)術(shù)論文目錄和分級(jí)標(biāo)準(zhǔn)與《蘭州大學(xué)管理學(xué)院高水平科研成果獎(jiǎng)勵(lì)辦法》中的目錄和分級(jí)標(biāo)準(zhǔn)一致。

　　2. 薪酬待遇

　?。?）提供稅前30萬(wàn)元薪酬/年；

　?。?）對(duì)工作協(xié)議之外的成果，管理學(xué)院根據(jù)《蘭州大學(xué)管理學(xué)院高水平科研成果獎(jiǎng)勵(lì)辦法》核定高水平科研獎(jiǎng)勵(lì)。

　?。?）提供50-150萬(wàn)元科研經(jīng)費(fèi)；

　?。?）提供周轉(zhuǎn)公寓；

　?。?）解決子女入學(xué)、入園；

　　（九）師資博士后

　　1. 招聘條件

　　基本條件按照《蘭州大學(xué)師資博士后項(xiàng)目實(shí)施辦法》執(zhí)行，科研業(yè)績(jī)需達(dá)到《蘭州大學(xué)人文社科類單位科研業(yè)績(jī)認(rèn)定與考核辦法（試行）》（校社科字〔2013〕4號(hào)）認(rèn)定分值8分及以上。

　　注：SSCI40分/篇，CSSCI-A15分/篇， CSSCI-B5分/篇，CSSCI-C3分/篇。

　　2. 薪酬待遇

　　（1）國(guó)際師資博士后提供每年20或30萬(wàn)元的資助費(fèi)；國(guó)內(nèi)師資博士后提供每年不低于18萬(wàn)元的資助費(fèi)。