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      • 2018年四川雅安寶興縣事業(yè)單位招聘4人公告

        來源:雅安人事考試網(wǎng) 2018-08-29 14:27:44

          中共寶興縣委組織部 寶興縣人力資源和社會保障局 關(guān)于寶興縣2018年公開考核招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工作人員的公告


          根據(jù)雅安市人社局、市委組織部、市委編辦、市財政局《關(guān)于印發(fā)〈關(guān)于推進(jìn)基層專業(yè)技術(shù)人才隊伍建設(shè)的實(shí)施意見〉的通知》(雅人社發(fā)〔2017〕22號)文件精神,按照《雅安市事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》和《雅安市事業(yè)單位公開招聘工作人員面試工作試行辦法》規(guī)定,現(xiàn)將寶興縣2018年公開考核招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工作人員有關(guān)事項公告如下:


          一、招聘計劃


          本次公開考核招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工作人員共計4名(穆坪鎮(zhèn)、磽磧鄉(xiāng)就業(yè)和社會保障服務(wù)中心各1名,蜂桶寨鄉(xiāng)文化服務(wù)中心1名,大溪鄉(xiāng)農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣服務(wù)中心1名),具體崗位及報考資格條件詳見《寶興縣2018年公開考核招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工作人員崗位和條件一覽表》。


          二、招聘對象及報考條件


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          現(xiàn)在崗且在寶興縣服務(wù)期滿(2周年及以上)、考核合格的“三支一扶”計劃志愿者、大學(xué)生村干部和西部計劃志愿者。


          (二)報考條件


          1.具有中華人民共和國國籍;


          2.遵紀(jì)守法,品行端正;


          3.具有招聘崗位要求的學(xué)歷;


          4.身體健康,能勝任招聘崗位的正常工作;


          5.年齡35周歲及以下(1982年8月28日以后出生);


          6.符合招聘崗位要求的其他條件。


         ?。ㄈ┚哂邢铝星樾沃坏娜藛T不能報考:


          1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員;


          2.在各級公務(wù)員(參照人員)和事業(yè)單位公開招考中違規(guī)違紀(jì)在禁考期內(nèi)的人員;


          3.國家法律法規(guī)規(guī)定不宜聘用的人員。


          三、招聘程序


         ?。ㄒ唬﹫竺百Y格審查


          1.報名時間:2018年8月28日-2018年8月31日。


          2.報名方式:報名采用現(xiàn)場報名方式進(jìn)行??忌钄y帶《寶興縣公開考核招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工作人員報名表》(附件2)一份,報考資格條件要求的畢業(yè)證、本人有效身份證、服務(wù)證書或服務(wù)證明等材料原件及復(fù)印件一份、1寸免冠近照2張,交寶興縣人力資源和社會保障局進(jìn)行現(xiàn)場報名。


          3.資格審查。報名時直接進(jìn)行資格審查,資格審查合格者發(fā)給面試通知書。領(lǐng)取面試通知書時間另行通知。


          資格審查貫穿于整個招聘過程,在任一環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)考生不符合招聘崗位報考條件或所填信息與實(shí)際情況不相符、隱瞞實(shí)情的,均可取消其進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)資格或聘用資格。


          (二)面試


          面試工作由中共寶興縣委組織部、寶興縣人力資源和社會保障局共同組織實(shí)施,面試方式根據(jù)《雅安市事業(yè)單位公開招聘工作人員面試工作試行辦法》確定,面試滿分為100分。


          面試結(jié)束后,根據(jù)招聘職位數(shù),按照考生的面試成績從高分到低分(面試成績相同的,則采取加試的辦法確定名次。加試方式由招考領(lǐng)導(dǎo)小組確定),等額確定進(jìn)入體檢、考核的人選。體檢時間及地點(diǎn)另行通知。


          實(shí)際參加面試人數(shù)未達(dá)到招聘名額3倍的崗位,由招考領(lǐng)導(dǎo)小組劃定面試合格分?jǐn)?shù)線,凡是低于合格分?jǐn)?shù)線的不得進(jìn)入體檢、考核程序。


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          體檢在縣級以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行,體檢費(fèi)用由考生自理。體檢的項目和標(biāo)準(zhǔn)參照最新修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》等規(guī)定執(zhí)行。


          考生對體檢項目結(jié)果有疑問的,可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出復(fù)檢要求,復(fù)檢內(nèi)容為對體檢結(jié)論有影響的項目。復(fù)檢只進(jìn)行一次,體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。


          因體檢不合格或自動放棄出現(xiàn)的缺額,按面試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。遞補(bǔ)工作只進(jìn)行一次。如該崗位所有參加面試的人員不符合遞補(bǔ)規(guī)定條件或無人遞補(bǔ)的,不再遞補(bǔ)。


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          體檢結(jié)束后,由中共寶興縣委組織部、寶興縣人力資源和社會保障局會同招聘單位主管部門組織對應(yīng)聘人員進(jìn)行考察,主要考察考生的思想政治素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)修養(yǎng)、心理調(diào)適能力等方面情況,并對其與報考相關(guān)的人事檔案等材料的真實(shí)有效性和報考資格進(jìn)行核實(shí)確認(rèn)。


          因體檢或考核不合格,或自動放棄出現(xiàn)的缺額,按面試成績從高到低依次遞補(bǔ)。遞補(bǔ)工作只進(jìn)行一次。如該崗位所有參加面試的人員不符合遞補(bǔ)規(guī)定條件或無人遞補(bǔ)的,不再遞補(bǔ)。


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          根據(jù)考生面試成績、體檢和考核結(jié)果確定擬聘用人員,并進(jìn)行不少于7天時間的公示。公示期間接受社會監(jiān)督舉報,舉報者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問題,并提供必要的調(diào)查線索。


          因公示有異議、自動放棄或其他原因出現(xiàn)的缺額,不再遞補(bǔ)人員。


          (六)聘用


          公示無異議的,按規(guī)定辦理聘用審批手續(xù)。受聘人員管理按照《雅安市事業(yè)單位人員實(shí)行全員聘用制管理的實(shí)施意見》執(zhí)行,試用期為1年。未按招聘單位規(guī)定時間上崗或不簽定聘用合同的,視為自動放棄聘用資格。


          四、政策待遇


          本次考核招聘的鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工作人員使用事業(yè)編制,并與招聘單位簽訂聘用合同。從聘用合同生效之日起,在招聘單位服務(wù)年限不少于6年。


          五、紀(jì)律與監(jiān)督


          本次招聘嚴(yán)格按照事業(yè)單位公開招聘有關(guān)規(guī)定進(jìn)行,全程接受紀(jì)檢、監(jiān)察部門的監(jiān)督。招聘工作中出現(xiàn)的違紀(jì)違規(guī)行為,一經(jīng)查實(shí),將按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》、《行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分條例》及《事業(yè)單位工作人員處分暫行規(guī)定》等規(guī)定處理。


          本公告由寶興縣人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)解釋。


          咨詢電話:中共寶興縣委組織部(08356821422)


          寶興縣人力資源和社會保障(08356821320)


          共青團(tuán)寶興縣委(08355901881)


          附件1.寶興縣2018年公開考核招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工作人員崗位和條件一覽表


          附件2.寶興縣公開考核招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工作人員報名表


          中共寶興縣委組織部 寶興縣人力資源和社會保障局


          2018年8月28日

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