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      • 2018年浙江紹興市外經(jīng)貿(mào)服務(wù)中心招聘2人公告

        來源:紹興人才網(wǎng) 2018-09-06 08:09:42
          紹興市外經(jīng)貿(mào)服務(wù)中心招聘派遣制員工公告


          因工作需要,紹興市商務(wù)局下屬企業(yè)——紹興市外經(jīng)貿(mào)服務(wù)中心擬面向社會公開招聘派遣制工作人員2名,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公布如下:


          一、招聘崗位和人數(shù)


          本次招聘崗位為紹興市外經(jīng)貿(mào)服務(wù)中心工作崗位,人員性質(zhì)為派遣制員工。


          二、招聘對象及條件


          1.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨,堅(jiān)持黨的基本路線和各項(xiàng)方針、政策,具有履行職務(wù)所必要的政治素質(zhì)和政策業(yè)務(wù)水平,具有崗位所需要的組織、協(xié)調(diào)能力;


          2.遵守憲法和法律,具有良好的品行,無違法記錄;


          3.身體健康,能勝任崗位要求;


          4.年齡40周歲以下(以身份證為準(zhǔn),截止時間為2018年9月1日)。


          三、具體崗位要求


          1.全日制普通高校專科及以上,專業(yè)不限,具有較好的寫作能力和計(jì)算機(jī)操作水平;


          2.性別不限;


          3.有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。


          四、報名程序


          1.時間:公告之日起到2018年9月13日止。


          2.提交材料:請?zhí)顖蟆督B興市外經(jīng)貿(mào)服務(wù)中心公開招聘企業(yè)派遣制員工報名登記表》(表式詳見附件)。將填報完整的《報名登記表》和身份證、畢業(yè)證書、一寸免冠彩照電子文檔發(fā)郵箱2323525933@qq.com。


          3.資格審定:參加面試人員提供本人有效居民身份證、畢業(yè)證書等相關(guān)證件原件。


          五、招考程序


          1.考試。報名人數(shù)超過20人的(不含20人),采用筆試加面試的方式。筆試成績按高到低排序,取前10名進(jìn)入面試(第10名分?jǐn)?shù)相同的,分?jǐn)?shù)相同的一同進(jìn)入面試)。筆試成績占40%,面試成績占60%


          報名人數(shù)為20人及以下的,直接采用面試,時間、地點(diǎn)另行通知。


          筆試主要考察應(yīng)試者的綜合知識和文字表述能力;面試主要考察應(yīng)試者的思維能力、應(yīng)變能力、溝通能力、語言表達(dá)能力。


          2.體檢。按考試情況,按照招聘人數(shù)1:1的比例擇優(yōu)確定體檢人選,并實(shí)行一次性體檢。體檢費(fèi)用由考生自理,體檢時間、地點(diǎn)另行通知。在體檢中出現(xiàn)放棄或不合格情況,缺額在面試合格人員中按考試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。


          3.考察。體檢合格的考生,在體檢結(jié)束后的15天內(nèi)完成資格復(fù)審和考察??疾靸?nèi)容為擬聘用人選的德、能、勤、績、廉以及適應(yīng)所報考職位的相關(guān)情況。資格復(fù)審或考察不合格的,取消聘用資格。


          4.聘用。根據(jù)考試、體檢、考察等情況,確定擬聘用人員,提交局黨委會研究決定后進(jìn)行公示,公示期為7個工作日。公示結(jié)束后與勞務(wù)派遣公司簽訂勞動合同。聘用人員不按時辦理相關(guān)手續(xù)的視作自動放棄。


          六、待遇、管理


          1.招聘人員實(shí)行勞務(wù)派遣管理,期限2年,試用期3個月,試用期滿考核合格的予以正式聘用。


          2.年收入36000元左右,單位另按相關(guān)規(guī)定繳納“五險一金”。


          3.錄用的社會在職人員,如與原單位涉及勞動糾紛,概由本人負(fù)責(zé)處理。


          七、其他事項(xiàng)


          1.報名人員所提供材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確、有效,若有虛假,一經(jīng)查實(shí),取消資格。


          2.招聘工作堅(jiān)持公開、公平、公正原則,嚴(yán)格執(zhí)行企業(yè)用工有關(guān)管理規(guī)定,嚴(yán)守人事紀(jì)律,市紀(jì)委市監(jiān)委綜合派駐第三紀(jì)檢監(jiān)察組對招考全過程進(jìn)行監(jiān)督。


          聯(lián)系電話:85116146


          舉報電話:88739776


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