錫盟120指揮中心招聘合同制工作人員招聘簡章

　　根據(jù)盟120指揮中心工作需要，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘合同制工作人員，有關(guān)事宜如下：

　　一、招聘原則

　　按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，堅(jiān)持“公開招考、自愿報(bào)名、公平競爭、擇優(yōu)錄用”的原則，采取筆試與面試相結(jié)合的方式招聘工作人員。

　　二、招聘崗位及條件

　　招聘合同制工作人員5名。其中調(diào)度員4人、財(cái)務(wù)人員1人。

　?。ㄒ唬┱{(diào)度員崗位：

　　錫林郭勒盟戶籍，全日制?？苹蛞陨蠈W(xué)歷，護(hù)理學(xué)專業(yè)，蒙漢兼通，男女不限，1990年1月1日以后出生（28周歲及以下），口齒清晰，有較強(qiáng)的溝通能力，熟練電腦操作及辦公軟件的使用，熱愛調(diào)度事業(yè)，吃苦耐勞，學(xué)習(xí)能力、執(zhí)行能力強(qiáng)，能適應(yīng)倒班、夜班工作，具有正常履行職責(zé)的工作能力；

　?。ǘ┴?cái)務(wù)崗位：

　　錫林郭勒盟戶籍，全日制本科或以上學(xué)歷，財(cái)經(jīng)專業(yè)，1990年1月1日以后出生（28周歲及以下），熟練電腦操作及辦公軟件的使用。

　?。ㄈ┮陨掀赣脥徫蝗藛T要求：

　　1、遵守憲法、法律，品行端正，無違紀(jì)、違法犯罪等不良行為記錄；

　　2、身體健康、無殘疾、無紋身、無心理疾病、無傳染疾病、具有適應(yīng)崗位要求的身體條件；

　　3、無酗酒、吸毒、賭博等不良嗜好；

　　4、擔(dān)任聘用崗位工作還需兼職其他崗位的一些工作。

　　三、應(yīng)聘人員報(bào)名需提供的電子版材料

　?。ㄒ唬﹤€(gè)人簡歷（簡歷標(biāo)準(zhǔn)模板附件）；

　　（二）身份信息需提供身份證掃描件（在有效期內(nèi)）和本人戶口頁掃描；

　?。ㄈ┙逃恐付ňW(wǎng)站（學(xué)信網(wǎng)）下載教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告（電子版）；

　?。ㄋ模W(xué)歷和學(xué)位證書掃描件。

　　四、招聘方式

　?。ㄒ唬┩ㄟ^盟人力資源信息網(wǎng)發(fā)布招聘公告，報(bào)名截止時(shí)間自招聘公告發(fā)布之日起兩日內(nèi)，調(diào)度崗報(bào)名名額限制在40人（含40人）；財(cái)務(wù)崗報(bào)名名額限制在10人（含10人）。若報(bào)名人數(shù)達(dá)不到1:3比例，招考崗位人數(shù)相應(yīng)減少或取消。

　　（二）應(yīng)聘人員需將應(yīng)聘所需材料發(fā)送至盟120指揮中心招聘郵箱：xlgl120@163.com，發(fā)送郵件時(shí)，郵件主題請(qǐng)?zhí)顚?ldquo;姓名-應(yīng)聘崗位-畢業(yè)院校-出生日期”，例“張三-調(diào)度員-職業(yè)學(xué)院-19900101”；

　　（三）應(yīng)聘人員按招聘公告要求格式填寫簡歷模版、發(fā)送郵件，不符合格式要求的郵件一律視為無效。

　?。ㄋ模┵Y格初審

　　時(shí)間：2018年9月10日—9月11日（上午：8:30—12:00下午：2:30—5:30），未通過初審人員不再另行通知。

　?。ㄎ澹?fù)審及發(fā)放準(zhǔn)考證

　　1、初審?fù)ㄟ^人員，盟120指揮中心通過電話或電子郵件通知現(xiàn)場(chǎng)復(fù)審，審核通過發(fā)放準(zhǔn)考證。資格現(xiàn)場(chǎng)審核需要提交資料；

　?。?）地址：盟120指揮中心會(huì)議室（新區(qū)盟蒙醫(yī)醫(yī)院住院部9樓）。

　　（2）本人持報(bào)名表、身份證原件及復(fù)印件、畢業(yè)證原件及復(fù)印件、（學(xué)信網(wǎng)）學(xué)籍驗(yàn)證報(bào)告復(fù)印件。

　　（3）小二寸白底彩色照片兩張（照片背面標(biāo)注姓名）。

　　（六）組織考試

　　考試分理論考試和面試兩個(gè)階段。報(bào)考人員資格審查通過后按照準(zhǔn)考證要求按時(shí)參加考試。

　　1、理論考試滿分為100分，占總成績60%；面試滿分為100分，占總成績40%；加分項(xiàng)：財(cái)務(wù)崗位持有初級(jí)會(huì)計(jì)師職稱證加1分?？偝煽?理論考試成績×60%+面試成績×40%+加分項(xiàng)。

　　2、根據(jù)報(bào)考人員筆試考試成績，按照1：3的比例從高到低確定各崗位進(jìn)入面試人員名單。

　　3、放棄面試資格形成的崗位空缺，可根據(jù)崗位需要確定是否遞補(bǔ)，且在同一崗位按理論考試成績從高到低依次確定遞補(bǔ)人員。

　　4、面試工作由衛(wèi)計(jì)委人事科負(fù)責(zé)具體組織實(shí)施，主要考察應(yīng)聘人員普通話標(biāo)準(zhǔn)、語言表達(dá)和溝通能力、運(yùn)用專業(yè)技術(shù)知識(shí)解決實(shí)際問題能力、舉止儀表與報(bào)考崗位相關(guān)的其他能力。

　　5、考試成績通過盟衛(wèi)生計(jì)生委網(wǎng)站、盟120指揮中心微信公眾平臺(tái)進(jìn)行公示，公示期 7天，同時(shí)公布舉報(bào)電話，接受社會(huì)監(jiān)督。對(duì)反映有影響錄用的問題并查證屬實(shí)的，取消聘用資格。按相應(yīng)程序進(jìn)行遞補(bǔ)，遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。公示期滿調(diào)度崗位總成績排名前四名，財(cái)務(wù)崗位總成績排名第一名進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。

　　6、體檢。

　?。?）體檢在指定的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》以及國家關(guān)于公務(wù)員體檢的其他有關(guān)規(guī)定進(jìn)行。擬錄用人員無正當(dāng)理由不按時(shí)參加體檢、體檢不合格、在體檢過程中弄虛作假致使體檢結(jié)果失真的，取消其錄用資格。

　?。?）體檢費(fèi)用自理。

　?。?）體檢通過者予以正式簽訂試用期合同。

　　五、錄用管理辦法及相關(guān)待遇

　?。ㄒ唬M錄用人員試用期三個(gè)月。

　　（二）勞動(dòng)合同一年一簽，單位、個(gè)人按照有關(guān)規(guī)定繳納五險(xiǎn)。調(diào)度員工資2200元/月，夜班補(bǔ)貼80元/每人每班；財(cái)務(wù)人員工資3000元/月。

　　（三）單位不提供食宿。

　?。ㄋ模╀浻煤螅话磿r(shí)報(bào)到者，取消錄用資格。

　　六、本方案未盡事宜另行通知。

　　咨詢電話：8102037

　　咨詢時(shí)間：上午8:00-11:30下午14:00-17:00

　　附件下載：盟120指揮中心招聘人員簡歷表

　　2018年9月6日