杭州市富陽區(qū)新桐鄉(xiāng)人民政府因工作需要，面向社會公開招聘編外用工人員，現(xiàn)就有關(guān)事項公告如下：

　　1.招聘范圍及條件

　　2. 招聘對象及條件

　　(1)招聘對象：

　　具有富陽區(qū)戶籍或者長期居住在富陽區(qū)內(nèi)的非富陽區(qū)戶籍人員。

　　(2)招聘條件：

　　遵守國家法律法規(guī)、愛崗敬業(yè)，品行端正，作風(fēng)正派。

　　具有良好的政治素質(zhì)和道德品行，能夠保守工作秘密。

　　身體健康，具有良好的職業(yè)道德和履行崗位職責(zé)的能力。

　　有下列情形的不得參加報考：

　　①與封建迷信、非法組織活動的;

　　②正在接受司法、紀(jì)檢部門審查的;

　　③曾有違法犯罪記錄的人員;

　?、苓`反計劃生育、村鎮(zhèn)建設(shè)等法律法規(guī)，受處理后未滿5年的;

　?、莨膭踊驇ь^參與集體上訪、無理上訪，阻擾黨政機關(guān)或村級組織正常工作的;

　?、拚加眉w資產(chǎn)或拖欠集體資金且拒不整改的，或拒不執(zhí)行生效的法律文書的;

　?、呱钭黠L(fēng)不檢點，不贍養(yǎng)老人，不撫養(yǎng)子女，虐待家庭成員，社會反響大的。

　　3.報名與資格審查

　　(1)報名時間

　　2018年11月12日-11月14日

　　(上午9:00-11:00;下午14:00-16:00)

　　(2)報名地點

　　杭州市富陽區(qū)新桐鄉(xiāng)人民政府306辦公室

　　聯(lián)系人：馬佳依、陳佳丹

　　聯(lián)系電話：63481632。

　　(3)報名方式

　　報考人員需攜帶有效居民身份證、戶口簿、學(xué)歷證書等相關(guān)證件的原件及復(fù)印件，在職人員還需提供個人工作簡歷。報名時隨帶近期2寸正面免冠同底照片兩張，到報名點接受資格審查，報名資料一經(jīng)上交，不予退還。審查通過的填寫《杭州市富陽區(qū)新桐鄉(xiāng)編外用工人員報名表》。

　　(4)資格初審

　　報考人員對報名表填寫的信息內(nèi)容的真實性負(fù)責(zé)，在資格審查中如個人填報信息內(nèi)容失實、不符合報考條件和崗位要求的，提供虛假材料的，一經(jīng)查實，取消考試資格和不予錄用，由此造成的一切后果，責(zé)任自負(fù)。

　　4.考試、考察、錄用

　　(1)招聘方式

　　筆試和面試相結(jié)合，其中筆試成績占50%，面試成績占50%。

　　(2)筆試、面試

　　總分100分。筆試開考比例為1:2，開考比例不足1:2時不開考，如報名人員不足的，則按實際報名人員進行面試，筆試(內(nèi)容、時間、地點)以及面試(時間、地點)另行通知。

　　(3)體檢與考察

　　根據(jù)筆試成績50%及面試成績50%的比例計算總分，按招聘計劃1：1的比例確定體檢對象。體檢不合格則由總分排名后一位人員遞補，體檢合格人員進入考察程序。

　　(4)確定擬用人員

　　根據(jù)筆試、面試、體檢和考察結(jié)果，確定擬用人員。

　　5.公示、聘用、待遇

　　經(jīng)體檢、考察合格后，由招聘單位對擬聘用人選進行公示，公示期為5天。經(jīng)公示無異議的，在公示結(jié)束后，辦理相關(guān)手續(xù)，試用期為3個月，試用期合格后，簽訂勞務(wù)派遣合同，期限最低2年。

　　擬聘用的人員必須在規(guī)定的時間內(nèi)報到，逾期不能報到的，或發(fā)現(xiàn)有不符合報考資格和聘用條件的，取消聘用資格。

　　簽訂勞務(wù)派遣勞動合同人員的經(jīng)濟待遇參照《杭州市富陽區(qū)機關(guān)事業(yè)單位編外用工管理辦法的通知》(富編〔2017〕37號)有關(guān)規(guī)定及杭州市富陽區(qū)新桐鄉(xiāng)人民政府有關(guān)內(nèi)部規(guī)定執(zhí)行。

　　本公告由杭州市富陽區(qū)新桐鄉(xiāng)人民政府負(fù)責(zé)解釋。

　　6.報名表模板(見附件1)

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　　2018浙江杭州市富陽區(qū)新桐鄉(xiāng)編外用工人員報名表