因工作需要，經縣人民政府批準，龍山縣城市管理行政執(zhí)法局擬面向社會公開招聘一批城管執(zhí)法輔助人員?，F(xiàn)將有關事宜公告如下：

　　一、招聘名額

 

　　公開招聘城管執(zhí)法輔助人員35人（限男性）。

　　二、工作崗位安排

 

　　到縣城市管理行政執(zhí)法大隊城管執(zhí)法輔助崗位工作。

　　三、招聘原則及方式

 

　　堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，按照發(fā)布招聘公告、報名及資格審查、體能測試、筆試、面試、體檢、考核和辦理聘用手續(xù)的步驟公開招考，擇優(yōu)聘用。

　　四、招聘條件

 

　　（一）政治立場堅定，品行端正，作風正派，熱愛城管工作，富有正義感和社會責任感；

 

　?。ǘ┈F(xiàn)實表現(xiàn)好，無違法犯罪行為；

 

　　（三）身體健康，具有正常履行職責的身體條件：體貌端正，視力良好，外觀無明顯疾病特征，無影響面容且難以治愈的皮膚病，無紋身，無肢體功能障礙，無傳染病病史。身高在1.62米以上，體重50公斤以上不超過90公斤。

　?。ㄋ模┠挲g在18周歲以上、35周歲以下（1982年12月12日至2000年12月12日期間出生），公告發(fā)布之日前戶口在龍山縣或者升入大中專院校前戶口在龍山縣；

 

　?。ㄎ澹┚哂懈咧校ê咧?、中專、中技）以上文化程度；

 

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　　1.原在本局從事城管執(zhí)法輔助工作合同期考核優(yōu)秀的加20分，良好的加10分；2.從事城管執(zhí)法輔助工作期間，年度考核中被評為優(yōu)秀的加5分；3.復員退伍軍人加5分；4.全日制本科學歷加5分；累計加分不能超過25分，所加分數(shù)計入筆試成績。

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　　1.戶口不在本縣的；2.受到司法機關處罰或有違法犯罪行為的；3.有違法犯罪前科或者有違法犯罪嫌疑尚未查清的；4.違反計劃生育政策的；5.身體有剌青、紋身的；6.因自身原因被停職、辭職或者違反規(guī)定被解聘的縣城管行政執(zhí)法局原聘用人員；7.其它不宜從事城管執(zhí)法輔助工作的。

　　五、報名時間、地點及要求

 

　?。ㄒ唬﹫竺麜r間：2018年12月12日至12月14日；

 

　?。ǘ﹫竺攸c：龍山縣城市管理行政執(zhí)法大隊會議室（城北路原公安局院內），聯(lián)系電話：15074367088；

 

　?。ㄈ﹫竺麜r須提供本人身份證、戶口薄、畢業(yè)證（其中退伍軍人提供退伍證）原件和復印件各一份，本人近期免冠紅底1寸彩色照片4張，填寫《龍山縣城市管理行政執(zhí)法局招聘城管執(zhí)法輔助人員報名登記表》；

 

　?。ㄋ模┍仨氂杀救爽F(xiàn)場報名，報考者要如實提交有關信息和材料，凡弄虛作假的，一經查實，即取消報名錄取資格。

　?。ㄎ澹┵Y格審查。

　　1、由有關部門進行資格審查，資格初審合格后統(tǒng)一發(fā)放準考證。資格審查包括報名時資格初審，考核時資格復審，聘用前資格終審。資格審查不合格的取消聘用資格，資格審查貫穿招聘工作全過程。

　　2、體能測試。

　　資格初審合格人員為體能測試人選，體能測評參照《人民警察體育鍛煉評分標準》執(zhí)行：4分50秒內完成1000米跑為合格。

　　體能測評時間、地點另行通知。

　　六、考試與考核

 

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　　1、筆試（100分）：

　　筆試人員為體能測試合格人員。若招聘計劃數(shù)與體能合格人數(shù)達不到1：2的比例，經縣城市管理行政執(zhí)法局黨組研究，相應降低開考比例或消減招聘計劃。

　　筆試采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一組織、統(tǒng)一評分、閉卷考試的方式進行。本次考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構和個人舉辦考試輔導培訓班。

　　筆試內容主要包括公共基礎知識、《行政處罰法》、《中華人民共和國城鄉(xiāng)規(guī)劃法》、《城市市容和環(huán)境衛(wèi)生管理條例》等法律法規(guī)和城市管理相關政策。筆試后以成績（筆試成績+加分）高低為序，按招聘計劃數(shù)1∶2的比例確定入圍面試人員，如末位同分則一并入圍。進入面試入圍人員名單及時在信息發(fā)布網站公布。

　　2、面試（100分）：面試原則上采取結構化面試的方法，主要是考察報考對象需具備的相關知識、舉止儀表、語言表達能力和應變能力等。

　　總成績=（筆試成績+加分）×50% +面試成績×50%筆試、面試時間和地點另行通知。

　?。ǘw檢按總成績從高分到低分等額確定體檢對象。體檢不合格者，按總成績由高分到低分的排序遞補。若體檢對象末位出現(xiàn)考試分數(shù)相同的，則按面試成績從高分到低分的順序確定體檢人員。

　　指定醫(yī)院和體檢項目進行體檢，體檢費用自理。

　?。ㄈ┛己酥攸c考核擬錄用人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質、業(yè)務能力、法紀觀念、思想作風等?？疾旃ぷ饔煽h城市管理行政執(zhí)法局按規(guī)定組織實施。

　　（四）公示考核合格人員為擬聘用人員，在信息發(fā)布網站公示預錄人員名單。

　　七、人員管理及待遇

 

　?。ㄒ唬┤藛T管理。擬聘公示無異議后，聘用人員與龍山縣城市管理行政執(zhí)法局簽訂勞動合同，合同期限為3年，其中試用期為3個月。試用期滿考核不合格的，解除勞動合同。合同期內違反管理規(guī)定、不適應城管執(zhí)法輔助崗位工作的，解除勞動合同。

　?。ǘ┤藛T待遇。

　　1、試用期待遇：試用期工資標準為每月1280元；2、聘用后待遇：按縣財政核撥標準3.5萬元/人、年，含工資（基本工資、績效工資）、“六險一金”（養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、生育保險、大病保險、工傷保險、失業(yè)保險、住房公積金）；3、加班誤餐費：合同約定的工作時間以外的加班，按實計發(fā)加班工資。

　　八、注意事項

 

　　報名資格審定情況、各步驟的通知事項在龍山縣人民政府門戶網公布，請報考人員密切留意相關信息。

　　九、招聘組織

 

　　本次招聘城管執(zhí)法輔助人員工作，由龍山縣城市管理行政執(zhí)法局負責組織和具體解釋。

　　咨詢電話：人社局0743-6230575 城管執(zhí)法局0743-6222210

　　龍山縣人力資源和社會保障局

　　龍山縣城市管理行政執(zhí)法局

　　2018年12月3日