2019年浙江寧波大學(xué)招聘高層次人才(教師)368人公告
來源:寧波大學(xué)人事處
2019-01-31 16:51:05
寧波大學(xué)2019年公開招聘高層次人才(教師)公告
一、學(xué)校簡介
寧波大學(xué)是國家“雙一流”建設(shè)高校,是教育部、浙江省和寧波市共建高校,是浙江省五所首批重點(diǎn)建設(shè)高校之一,目前綜合實(shí)力進(jìn)入全國百強(qiáng)行列。
寧波大學(xué)是一所綜合性的教學(xué)研究型大學(xué),其學(xué)科涵蓋經(jīng)、法、教、文、史、理、工、農(nóng)、醫(yī)、管、藝等十一大門類,設(shè)有21個(gè)學(xué)院,建有7個(gè)省一流A類學(xué)科、6個(gè)省一流B類學(xué)科;據(jù)ESI公布的數(shù)據(jù),工程學(xué)、臨床醫(yī)學(xué)、化學(xué)、材料科學(xué)4個(gè)學(xué)科進(jìn)入世界學(xué)術(shù)機(jī)構(gòu)前1%?,F(xiàn)有6個(gè)一級學(xué)科博士學(xué)位授權(quán)點(diǎn),3個(gè)博士后科研流動(dòng)站,30個(gè)一級學(xué)科碩士學(xué)位授權(quán)點(diǎn),23個(gè)碩士專業(yè)學(xué)位授權(quán)點(diǎn),75個(gè)本科專業(yè)。具有碩士研究生免試推薦權(quán)、招收中國政府獎(jiǎng)學(xué)金公派來華留學(xué)生資格及港澳臺(tái)學(xué)生招生資格?,F(xiàn)有普通全日制在校本科生16298人,各類研究生6719人,在校留學(xué)生2615人(其中學(xué)歷生1668人),高等學(xué)歷繼續(xù)教育學(xué)生15476人。
學(xué)校現(xiàn)有教職工2838名,其中教學(xué)科研人員1863余名。現(xiàn)有正高職稱人員424名,副高職稱人員812余名,博士學(xué)位人員1185名;中國科學(xué)院院士1名、中國工程院院士1名、加拿大兩院院士2名,第三世界科學(xué)院院士1名,國務(wù)院學(xué)科評議組成員1名、國家“千人計(jì)劃”專家12名,國家“百千萬人才工程”入選者8名、國家萬人計(jì)劃人才4名,中宣部文化名家暨“四個(gè)一批”人才1名,長江學(xué)者特聘(講座)教授3名、國家杰出青年基金獲得者3名,享受國務(wù)院特殊津貼者14名、國家優(yōu)秀青年基金獲得者4名、教育部“新世紀(jì)優(yōu)秀人才支持計(jì)劃”入選者16名,教育部優(yōu)秀青年教師資助計(jì)劃5名,國家、省級突出貢獻(xiàn)專家14名,省特級專家2名、省“千人計(jì)劃”13名、錢江學(xué)者特聘教授16名。
學(xué)校秉承“實(shí)事求是,經(jīng)世致用”的校訓(xùn),向著特色鮮明的綜合性研究型大學(xué)的奮斗目標(biāo)邁進(jìn),熱忱歡迎海內(nèi)外優(yōu)秀人才來校施展才華、共創(chuàng)佳績。
二、高層次人才引進(jìn)類型、要求和待遇
?。ㄒ唬W(xué)術(shù)領(lǐng)軍人才
1.學(xué)術(shù)領(lǐng)軍人才(A1類)
?。?)中國科學(xué)院院士;
?。?)中國工程院院士;
?。?)國家“萬人計(jì)劃”杰出人才;
?。?)國家自然科學(xué)基金創(chuàng)新群體帶頭人;
?。?)海內(nèi)外具有與此相當(dāng)學(xué)術(shù)地位和成就的專家學(xué)者。
2.學(xué)術(shù)領(lǐng)軍人才(A2類)
(1)國家“千人計(jì)劃”入選者(創(chuàng)新人才長期、外專千人項(xiàng)目);
?。?)國家“萬人計(jì)劃”領(lǐng)軍人才;
?。?)“長江學(xué)者”特聘教授/講座教授;
?。?)國家自然科學(xué)基金杰出青年科學(xué)基金獲得者;
?。?)國家級教學(xué)名師;
?。?)國務(wù)院學(xué)位委員會(huì)學(xué)科評議組成員;
?。?)浙江省特級專家;
?。?)浙江省“萬人計(jì)劃”杰出人才;
?。?)海內(nèi)外具有與此相當(dāng)學(xué)術(shù)地位和成就的專家學(xué)者。
3.根據(jù)相應(yīng)的學(xué)術(shù)地位和成就,下列人才可申請學(xué)術(shù)領(lǐng)軍人才(A2類)職位:
?。?)國家自然科學(xué)獎(jiǎng)獲得者(特等獎(jiǎng)、一等獎(jiǎng)、二等獎(jiǎng)排名第一);
(2)國家技術(shù)發(fā)明獎(jiǎng)獲得者(特等獎(jiǎng)、一等獎(jiǎng)排名第一);
?。?)國家科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎(jiǎng)獲得者(特等獎(jiǎng)、一等獎(jiǎng)排名第一);
4.學(xué)術(shù)領(lǐng)軍人才(A3類)
?。?)國家“青年千人計(jì)劃”入選者(簡稱“青千”);
?。?)國家“萬人計(jì)劃”青年拔尖人才(簡稱“青拔”);
?。?)“長江學(xué)者”青年學(xué)者(簡稱“青長”);
?。?)國家自然科學(xué)基金優(yōu)秀青年科學(xué)基金獲得者(簡稱“優(yōu)青”);
?。?)中國科學(xué)院“百人計(jì)劃”入選者;
?。?)浙江省“千人計(jì)劃”入選者;
?。?)浙江省“萬人計(jì)劃”領(lǐng)軍人才(創(chuàng)業(yè)千人除外);
?。?)省級教學(xué)名師;
?。?)浙江省“錢江學(xué)者”特聘教授;
?。?0)海內(nèi)外具有與此相當(dāng)學(xué)術(shù)地位和成就的專家學(xué)者。
5.根據(jù)相應(yīng)的學(xué)術(shù)地位和成就,下列人才可申請學(xué)術(shù)領(lǐng)軍人才(A3類)職位:
?。?)國家自然科學(xué)獎(jiǎng)獲得者(二等獎(jiǎng)排名第二);
(2)國家技術(shù)發(fā)明獎(jiǎng)獲得者(一等獎(jiǎng)排名第二,二等獎(jiǎng)排名第一);
?。?)國家科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎(jiǎng)獲得者(一等獎(jiǎng)排名第二,二等獎(jiǎng)排名第一);
(4)國家級教學(xué)成果獎(jiǎng)二等獎(jiǎng)及以上獲得者(排名第一);
(5)教育部高等學(xué)??茖W(xué)研究優(yōu)秀成果獎(jiǎng)(人文社會(huì)科學(xué))二等獎(jiǎng)及以上獲得者(排名第一);
6.積極面向海外引進(jìn)高層次人才。若應(yīng)聘者為海外學(xué)者,下列人才可申請學(xué)術(shù)領(lǐng)軍人才職位:
(1)海外著名大學(xué)擔(dān)任杰出教授或講席教授職位,可申請學(xué)術(shù)領(lǐng)軍人才(A1類)職位;
?。?)海外知名高校、科研機(jī)構(gòu)具有終身聘任職位(Tenure-track)相當(dāng)于正教授(海外著名大學(xué)的40周歲以下的青年教師可放寬至副教授),可申請學(xué)術(shù)領(lǐng)軍人才(A2類)職位;
?。?)海外知名高校、科研機(jī)構(gòu)具有終身聘任職位相當(dāng)于副教授(海外著名大學(xué)的40周歲以下的青年教師可放寬至助理教授),可申請學(xué)術(shù)領(lǐng)軍人才(A3類)職位。
7.應(yīng)聘者學(xué)術(shù)業(yè)績特別突出,在Nature、Science等期刊發(fā)表高水平論文,或在科研成果轉(zhuǎn)化與應(yīng)用方面業(yè)績特別突出者,不受上述條款限制,可申請學(xué)術(shù)領(lǐng)軍人才(A2或A3類)職位。
8.學(xué)校倡導(dǎo)“按需引才”,學(xué)術(shù)領(lǐng)軍人才應(yīng)聚焦重點(diǎn)發(fā)展學(xué)科,鼓勵(lì)學(xué)術(shù)領(lǐng)軍人才組建團(tuán)隊(duì),并給予特定的引進(jìn)政策,探索團(tuán)隊(duì)考核機(jī)制。
9.學(xué)術(shù)領(lǐng)軍人才引進(jìn)可不受學(xué)歷、專業(yè)技術(shù)職務(wù)、資歷等條件限制。
學(xué)術(shù)領(lǐng)軍人才除事業(yè)編制薪酬待遇之外,A1類人才待遇,一事一議;A2類人才提供不少于300萬的安家費(fèi),以及不少于50萬年津貼或80萬元年薪,人文社科類科研啟動(dòng)費(fèi)不少于100萬元,自然科學(xué)類科研啟動(dòng)費(fèi)不少于400萬元;A3類人才提供不少于200萬元安家費(fèi),以及不少于30萬元年津貼或60萬元年薪,人文社科類提供不少于60萬元科研啟動(dòng)費(fèi),自然科學(xué)類提供不少于200萬元科研啟動(dòng)費(fèi)。
?。ǘW(xué)術(shù)帶頭人
1.人文社科類年齡一般不超過45周歲,自然科學(xué)類年齡一般不超過40周歲;
2.一般應(yīng)具有正高級專業(yè)技術(shù)職務(wù),且具有博士學(xué)位。一般應(yīng)具有國家“雙一流”建設(shè)高?;蛑攸c(diǎn)研究機(jī)構(gòu)(指中國科學(xué)院、中國社會(huì)科學(xué)院等研究機(jī)構(gòu),下同)學(xué)習(xí)或工作經(jīng)歷,在國內(nèi)外相關(guān)學(xué)科具有較高的學(xué)術(shù)聲譽(yù),具有較強(qiáng)的團(tuán)結(jié)協(xié)作精神和學(xué)術(shù)組織管理能力,能統(tǒng)領(lǐng)現(xiàn)有學(xué)術(shù)隊(duì)伍開展高層次的學(xué)科建設(shè)工作和學(xué)術(shù)活動(dòng);
3.近5年內(nèi),人文社科類主持國家級一般項(xiàng)目(C類,不含青年項(xiàng)目)1項(xiàng);自然科學(xué)類主持國家級重點(diǎn)項(xiàng)目(B類)1項(xiàng),或國家級C類項(xiàng)目2項(xiàng);或累計(jì)獲得500萬元以上的橫向項(xiàng)目;或成果轉(zhuǎn)讓經(jīng)費(fèi)累計(jì)250萬以上;或獲得省部級教學(xué)科研成果二等獎(jiǎng)以上1項(xiàng);
4.近5年內(nèi),人文社科類發(fā)表一級核心以上期刊學(xué)術(shù)論文或國內(nèi)重要出版社出版學(xué)術(shù)專著5篇(部)(其中權(quán)威期刊學(xué)術(shù)論文不少于2篇),或發(fā)表權(quán)威期刊3篇;自然科學(xué)類發(fā)表SCI收錄期刊論文5篇(其中SCI二區(qū)以上期刊或Top期刊學(xué)術(shù)論文不少于2篇),或SCI一區(qū)收錄期刊論文3篇;
5.積極面向海外引進(jìn)高層次人才。若應(yīng)聘者為海外學(xué)者,具備以下條件之一,可申請學(xué)術(shù)帶頭人職位:
(1)具有海外優(yōu)秀高校相當(dāng)于助理教授及以上職位;
?。?)擁有海外知名高校的博士學(xué)位,近5年內(nèi),人文社科類發(fā)表SSCI、A&HCI收錄期刊論文4篇,自然科學(xué)類發(fā)表SCI一區(qū)收錄期刊論文或Top期刊學(xué)術(shù)論文6篇;
6.若應(yīng)聘者學(xué)術(shù)業(yè)績突出,在Nature子刊、Cell、PNAS等高水平期刊發(fā)表論文,或在科研成果轉(zhuǎn)化與應(yīng)用方面業(yè)績突出者,不受上述3、4、5條款限制,可申請學(xué)術(shù)帶頭人職位。
學(xué)術(shù)帶頭人除事業(yè)編制薪酬待遇之外,學(xué)校提供150萬元安家費(fèi);人文社科類提供科研啟動(dòng)費(fèi)40萬元,自然科學(xué)類提供科研啟動(dòng)費(fèi)100萬元;提供海外應(yīng)聘者30萬元年薪。
?。ㄈW(xué)術(shù)骨干
1.人文社科類年齡一般不超過40周歲,自然科學(xué)類年齡一般不超過35周歲;
2.具有博士學(xué)位,且具有副高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)或3年以上中級專業(yè)技術(shù)職務(wù);或具有博士后經(jīng)歷。
3.近5年內(nèi),人文社科類主持國家級C類項(xiàng)目1項(xiàng)或省部級C類項(xiàng)目2項(xiàng),自然科學(xué)類主持國家級C類項(xiàng)目1項(xiàng)和省部級C類項(xiàng)目1項(xiàng);或主持省部級C類項(xiàng)目1項(xiàng)且獲得省部級教學(xué)科研成果獎(jiǎng)三等獎(jiǎng)以上1項(xiàng);或累計(jì)獲得300萬元以上的橫向項(xiàng)目;或成果轉(zhuǎn)讓經(jīng)費(fèi)累計(jì)150萬以上;
4.近5年內(nèi),人文社科類發(fā)表一級核心以上期刊學(xué)術(shù)論文或國內(nèi)重要出版社出版學(xué)術(shù)專著4篇(部)(至少1篇為權(quán)威期刊),或發(fā)表權(quán)威期刊2篇;自然科學(xué)類發(fā)表SCI收錄期刊論文5篇(其中SCI二區(qū)以上或Top期刊學(xué)術(shù)論文不少于2篇),或SCI一區(qū)收錄期刊論文2篇;
5.積極面向海外引進(jìn)高層次人才。若應(yīng)聘者為海外學(xué)者,同時(shí)具備以下條件,可申請學(xué)術(shù)骨干職位:
?。?)一般應(yīng)在海外高校、科研機(jī)構(gòu)取得博士學(xué)位并有2年以上連續(xù)海外科研工作經(jīng)歷;在國內(nèi)取得博士學(xué)位的,應(yīng)在海外從事教學(xué)或研究工作連續(xù)3年以上;
?。?)近5年內(nèi),人文社科類發(fā)表一級核心期刊學(xué)術(shù)論文4篇(其中SSCI或A&HCI收錄期刊論文不少于2篇);自然科學(xué)類發(fā)表SCI二區(qū)收錄期刊論文或Top期刊學(xué)術(shù)論文4篇。
6.若應(yīng)聘者學(xué)術(shù)業(yè)績突出,有4篇以上SCI一區(qū)收錄期刊論文等,或在科研成果轉(zhuǎn)化與應(yīng)用方面具有較好業(yè)績,可不受上述3、4、5條款限制,可申請學(xué)術(shù)骨干職位。
學(xué)術(shù)骨干除事業(yè)編制薪酬待遇之外,學(xué)校提供安家費(fèi)60萬元,完成聘期任務(wù)獎(jiǎng)勵(lì)40萬元;人文社科類提供科研啟動(dòng)費(fèi)10萬元,自然科學(xué)類提供科研啟動(dòng)費(fèi)50萬元;提供海外應(yīng)聘者25萬元年薪。
?。ㄋ模﹥?yōu)秀博士(D1)
1.年齡一般不超過35周歲;
2.具有博士學(xué)位;
3.近3年內(nèi),人文社科類發(fā)表二級核心期刊學(xué)術(shù)論文2篇(其中,至少1篇為一級核心期刊學(xué)術(shù)論文;若與博士畢業(yè)論文相關(guān),1篇可以為導(dǎo)師一作本人二作),或發(fā)表權(quán)威期刊學(xué)術(shù)論文1篇;自然科學(xué)類發(fā)表SCI收錄期刊論文2篇(其中工學(xué)類可最多可用1篇EI收錄期刊學(xué)術(shù)論文替代1篇SCI收錄期刊論文),或發(fā)表SCI一區(qū)收錄期刊論文1篇。
4.若應(yīng)聘者為人文社科類海外著名大學(xué)博士,不能滿足第3款時(shí),可改為近3年內(nèi),在國外本學(xué)科公認(rèn)期刊發(fā)表學(xué)術(shù)論文2篇或海外知名出版社出版學(xué)術(shù)專著1部。
優(yōu)秀博士除事業(yè)編制薪酬待遇之外,首聘期3年內(nèi),學(xué)校每年提供安家費(fèi)6萬元,優(yōu)秀完成聘期任務(wù)獎(jiǎng)勵(lì)57萬元,合格完成首聘期任務(wù)獎(jiǎng)勵(lì)42萬元;人文社科類提供科研啟動(dòng)費(fèi)5萬元,自然科學(xué)類提供科研啟動(dòng)費(fèi)10萬元。
(五)優(yōu)秀博士(D2)
1.年齡一般不超過35周歲;
2.具有特殊學(xué)科(即藝術(shù)、體育、建筑、會(huì)計(jì)、工程管理、小語種、航海、基礎(chǔ)教育等)的博士學(xué)位;
除事業(yè)編制薪酬待遇之外,首聘期3年內(nèi),學(xué)校每年提供安家費(fèi)6萬元,優(yōu)秀完成聘期任務(wù)獎(jiǎng)勵(lì)57萬元,合格完成首聘期任務(wù)獎(jiǎng)勵(lì)42萬元;提供科研啟動(dòng)費(fèi)5萬元。
(六)師資博士后
我校力學(xué)、通信與信息工程、水產(chǎn)等3個(gè)一級學(xué)科博士后流動(dòng)站所涵蓋工程力學(xué)、通信與信息系統(tǒng)、信號與信息處理、移動(dòng)計(jì)算與人機(jī)交互、量子信息與通信、微納信息系統(tǒng)、信息功能材料與器件、生物醫(yī)學(xué)信息處理、水產(chǎn)養(yǎng)殖、漁業(yè)資源、漁業(yè)經(jīng)濟(jì)管理、水產(chǎn)資源綜合利用、漁業(yè)工程與材料13個(gè)二級學(xué)科博士點(diǎn)。
在寧波大學(xué)從事師資博士后期間,參照新教師進(jìn)行管理。按不低于“優(yōu)秀博士”的標(biāo)準(zhǔn)引進(jìn)、享受工資福利待遇,科研啟動(dòng)費(fèi)2萬元;出站留校工作并完成聘期任務(wù)者,除享受省、市安家補(bǔ)助23萬元外,學(xué)校再提供安家費(fèi)50或60萬元,科研啟動(dòng)費(fèi)3萬元。租房補(bǔ)貼4.5萬元(若自行解決周轉(zhuǎn)住房者)或1萬元(若租住學(xué)校周轉(zhuǎn)房者)。
備注:
1.學(xué)術(shù)骨干、優(yōu)秀博士、師資博士后一般應(yīng)是國家“雙一流”建設(shè)高校或重點(diǎn)研究機(jī)構(gòu)畢業(yè)的博士;或博士畢業(yè)學(xué)科國內(nèi)排名為前10%;或海外優(yōu)秀高?;蜓芯繖C(jī)構(gòu)培養(yǎng)的博士。
2.學(xué)術(shù)論文一般要求為期刊論文(除計(jì)算機(jī)類可采用CCF推薦的B類以上會(huì)議論文替代同級別期刊論文外),SCI分區(qū)參照中國科學(xué)院文獻(xiàn)情報(bào)中心標(biāo)準(zhǔn)并按大類分區(qū),Top期刊學(xué)術(shù)論文參照中國科學(xué)院文獻(xiàn)情報(bào)中心標(biāo)準(zhǔn)(含高被引論文和熱點(diǎn)論文)。
3.教研科研成果獎(jiǎng)、論文、專著、專利等均應(yīng)為第一完成人或第一作者(不包括共同第一作者,對于領(lǐng)軍人才和學(xué)術(shù)帶頭人包括第一通信作者)。
4.海外著名大學(xué)是指國際公認(rèn)的四大世界大學(xué)排名近期同時(shí)且至少有兩個(gè)排名榜排前100名大學(xué);海外知名高校是指國際公認(rèn)的四大世界大學(xué)排名榜近期且至少有兩個(gè)排名榜同時(shí)排前200名大學(xué);海外優(yōu)秀高校是指國際公認(rèn)的四大世界大學(xué)排名最新且任一排名榜排前500名大學(xué)。
四大世界大學(xué)排名榜指上海交通大學(xué)世界一流大學(xué)研究中心發(fā)布的世界大學(xué)學(xué)術(shù)排名(ARWU)、國際高等教育研究機(jī)構(gòu)Quacquarelli Symonds發(fā)布的QS世界大學(xué)排名(QS)、《泰晤士高等教育》(Times Higher Education)發(fā)布的THE世界大學(xué)排名(THE)、美國新聞與世界報(bào)道發(fā)布的世界大學(xué)排名(US News Ranking)。
三、2019年高人次人才引進(jìn)計(jì)劃
詳見《寧波大學(xué)2019年高層次人才招聘計(jì)劃》(附件1)
四、報(bào)名及聯(lián)系方式
1.報(bào)名方式:采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式,報(bào)考者登錄寧波大學(xué)招聘系統(tǒng)(http://zhaopin.nbu.edu.cn/),進(jìn)入“立即注冊”,按要求輸入個(gè)人信息另須上傳本人電子照片(近期免冠正面照),照片在30K以內(nèi),不大于160×200像素,不小于80×120像素。
2.聯(lián)系地址:寧波市江北區(qū)風(fēng)華路818號寧波大學(xué)人事處安中大樓403室;
3.聯(lián)系方式:
?。?)人文社科類,聯(lián)系電話:0574-87600288;聯(lián)系人:葉老師;Email:yeshengchao@nbu.edu.cn
?。?)自然科學(xué)類,聯(lián)系電話:0574-87600494;聯(lián)系人:伊老師;Email:yiwuke@nbu.edu.cn
附件:1-4下載
附件【附件1:寧波大學(xué)2019年高層次人才招聘計(jì)劃.doc】
附件【附件2:2016版寧波大學(xué)主要學(xué)術(shù)期刊目錄(人文社科類).xls】
附件【附件3:2016版寧波大學(xué)國內(nèi)重要出版社目錄(共98個(gè)).xlsx】
附件【附件4:CSSCI中文社會(huì)科學(xué)引文索引(2017-2018年)來源期刊目錄(共553種).xls】
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