2019年浙江寧波慈溪周巷鎮(zhèn)招聘編外人員9人公告
來源：慈溪人才網(wǎng)
2019-02-12 15:32:18
周巷鎮(zhèn)公開招聘編外工作人員公告
因工作需要，周巷鎮(zhèn)面向社會(huì)公開招聘編外工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘指標(biāo)
計(jì)劃招聘編外用工人員9名。
二、招聘對象和條件
1、招收對象應(yīng)具有慈溪市戶籍（以2019年2月18日戶口所在地為準(zhǔn)）；
2、遵紀(jì)守法，品行端正，具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神，無違法違紀(jì)情況和其他不良行為；
3、身體健康；
4、符合招聘崗位其他要求，詳見《周巷鎮(zhèn)編外人員招聘計(jì)劃表》（附件1）。
三、招聘辦法和程序
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1、報(bào)名時(shí)間：2019年2月18日至2月19日（上午8:00—11:00，下午1:30—4:30），聯(lián)系電話：63720709。
2、報(bào)名地點(diǎn)：周巷鎮(zhèn)政府718辦公室。
3、報(bào)名時(shí)隨帶身份證、戶口本、學(xué)歷證書及計(jì)算機(jī)證書等材料的原件和復(fù)印件1份，以及1寸免冠照片2張。
4、填寫《周巷鎮(zhèn)招聘編外工作人員登記表》（附件2）。
5、報(bào)名合格人數(shù)和招聘計(jì)劃數(shù)比例不足3:1的，酌情核減或取消招聘計(jì)劃。
（二）考試
1、筆試：筆試測試綜合基礎(chǔ)知識(shí)，總分100分，合格分為60分。
2、面試：在筆試合格人員中，根據(jù)筆試成績從高分到低分，按招聘計(jì)劃數(shù)3倍確定面試對象，不足的按實(shí)際人數(shù)。面試主要測試綜合分析與應(yīng)變能力、口頭語言表達(dá)能力、組織應(yīng)變能力和舉止禮儀等。面試成績采用百分制，不足60分者淘汰。
面試后合成總成績，總成績=筆試成績×0.4+面試成績×0.6。總成績相等時(shí)，按筆試成績高者排位在前。
筆試時(shí)間、面試時(shí)間另行通知。
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在面試合格人員中，根據(jù)總成績高分到低分按招聘計(jì)劃1:1的比例確定體檢對象，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢費(fèi)用考生自理，因放棄體檢或體檢不合格而空缺的名額，按總成績從高到低的次序進(jìn)行遞補(bǔ)。
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在體檢合格人員中，對體檢合格人員進(jìn)行考察，主要考察其德才表現(xiàn)和應(yīng)聘資格條件等情況。考察標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用考察有關(guān)規(guī)定。
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考察合格人員為擬聘用人員，經(jīng)公示7天無異議的，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。
四、人員待遇
擬聘用人員按有關(guān)規(guī)定簽訂勞動(dòng)合同，其中試用期3個(gè)月。試用期滿經(jīng)考核合格者予以聘用，不合格者取消聘用資格。工資福利及社會(huì)保險(xiǎn)待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
五、其他相關(guān)事項(xiàng)
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（二）本公告由周巷鎮(zhèn)人民政府負(fù)責(zé)解釋。
周巷鎮(zhèn)人民政府
2019年2月11日
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