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      • 2019年湖北省技工院校招聘專業(yè)教師100人公告

        來(lái)源:湖北省人力資源和社會(huì)保障局 2019-04-01 14:04:25
          湖北省技工院校2019年度專項(xiàng)公開(kāi)招聘專業(yè)教師公告


          為貫徹落實(shí)湖北省委省政府《關(guān)于實(shí)施“我選湖北”計(jì)劃大力促進(jìn)大學(xué)生在鄂就業(yè)創(chuàng)業(yè)的意見(jiàn)的通知》(鄂辦發(fā)〔2017〕7號(hào))、《關(guān)于實(shí)施技能人才振興計(jì)劃建設(shè)技能強(qiáng)省的若干意見(jiàn)》(鄂辦發(fā)〔2017〕44號(hào))等文件精神,實(shí)施技工院校“雙品牌”建設(shè)工程,為湖北技工院校招聘引進(jìn)一批高素質(zhì)的師資力量。定于2019年4月赴天津職業(yè)師范大學(xué)開(kāi)展專項(xiàng)招聘,現(xiàn)就做好“我選湖北”2019年度技工院校教師專項(xiàng)公開(kāi)招聘公告如下:


          一、招聘計(jì)劃


          2019年湖北省各地技工院校擬專項(xiàng)公開(kāi)招聘專業(yè)教師100名。其中:事業(yè)單位58名,企業(yè)(民辦)學(xué)校42名。具體崗位及條件詳見(jiàn)《湖北省技工院校2019年度專項(xiàng)公開(kāi)招聘專業(yè)教師崗位表》(見(jiàn)附件1)。


          二、招聘對(duì)象


          天津職業(yè)技術(shù)師范大學(xué)畢業(yè)生。


          三、報(bào)考條件


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          1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;


          2、遵紀(jì)守法,品行端正;


          3、具備崗位所需專業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)能力;


          4、適應(yīng)崗位要求的身體條件;


          5、具備崗位所必需的其他條件(具體招聘單位和崗位條件見(jiàn)附件1)。


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          1、涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查的人員和尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)處分的人員;


          2、在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的人員;


          3、現(xiàn)役軍人;


          4、法律法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形。


          四、招聘崗位及程序


          (一)崗位發(fā)布


          招聘崗位詳見(jiàn)《湖北省技工院校2019年度專項(xiàng)公開(kāi)招聘專業(yè)教師崗位表》(見(jiàn)附件1,以下簡(jiǎn)稱《崗位表》)。


          查閱及下載地址:天津職業(yè)技術(shù)師范大學(xué)(www.tute.edu.cn/)、湖北省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站(www.hb.hrss.gov.cn)。


          報(bào)考崗位年齡計(jì)算的截止日期為2019年4月13日,如年齡要求30周歲及以下,即為1988年4月13日及以后出生,以此類(lèi)推。


          (二)報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)與方式


          公告發(fā)布后開(kāi)始接收考生預(yù)報(bào)名,截止時(shí)間為4月11日17:00??忌螺d《湖北省人社廳2019年度專項(xiàng)公開(kāi)招聘專業(yè)教師報(bào)名表》(見(jiàn)附件2)。填寫(xiě)相關(guān)信息后發(fā)送至報(bào)名單位郵箱或聯(lián)系報(bào)名單位聯(lián)系人(見(jiàn)附件1)。4月13日上午,考生攜帶《報(bào)名表》及相關(guān)材料原件至現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)。經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)的考生,方有資格參加招聘考試??忌部蓴y帶相關(guān)證件現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名確認(rèn)。


          (三)考核


          4月13日下午,在天津職業(yè)技術(shù)師范大學(xué)組織現(xiàn)場(chǎng)考核,用人單位根據(jù)需要,自行確定采取試講、筆試、結(jié)構(gòu)化面試、約談等一種或多種考核方式。4月14日,用人單位根據(jù)需要在校進(jìn)行進(jìn)一步考察了解??忌纯己顺煽?jī),從高分到低分排序,確定擬聘用人員,簽訂《普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)》。


          (四)體檢和考察


          根據(jù)考生考試成績(jī),按照招聘計(jì)劃1∶1的比例確定參加體檢和考察人選。體檢工作由各招聘單位組織實(shí)施。體檢標(biāo)準(zhǔn)和程序參照《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號(hào))、《關(guān)于修訂《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))等規(guī)定組織實(shí)施。


          考察由招聘單位組成考察組,對(duì)考生思想政治、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、業(yè)務(wù)能力、學(xué)習(xí)或工作實(shí)績(jī)、擬任崗位資格等情況進(jìn)行考察,并對(duì)其資格條件進(jìn)行復(fù)查。


          體檢、考察不合格的,取消擬聘人選資格,并從報(bào)考同一崗位的人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)。


          (五)公示


          體檢和考察合格的,確定為擬聘用人選,由招聘單位所在地人社部門(mén)在相關(guān)網(wǎng)站、天津職業(yè)技術(shù)師范大學(xué)校園網(wǎng)網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括擬聘人員的姓名、性別、專業(yè)、學(xué)歷學(xué)位、擬聘崗位等。


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          對(duì)公示反映有影響聘用問(wèn)題并查有實(shí)據(jù),不符合聘用條件的,取消其擬聘人選資格,并根據(jù)單位需要,從報(bào)考同一崗位的人員中依考核總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ);對(duì)反映有問(wèn)題但一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查實(shí)并做出結(jié)論后決定是否聘用;對(duì)公示期滿無(wú)異議的,按程序辦理相關(guān)聘用手續(xù)。應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考人員,審批聘用時(shí)均須提供報(bào)考崗位所要求層次的學(xué)歷證書(shū),未能按時(shí)提供的取消聘用資格。被聘用人員按相關(guān)政策規(guī)定實(shí)行試用期,試用期一并計(jì)算在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。


         ?。ㄆ撸┻`紀(jì)違規(guī)處理


          對(duì)考生在考試中違紀(jì)違規(guī)行為的處理,按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))執(zhí)行。


          五、其他事項(xiàng)


          本《公告》確定的時(shí)間、地點(diǎn)因特殊情況發(fā)生變化的,另行通知。本公告中有關(guān)政策口徑由湖北省人力資源和社會(huì)保障廳負(fù)責(zé)解釋(政策咨詢電話:027-81897917  027-87235481);公告附件《崗位表》中所列的內(nèi)容,由招聘單位負(fù)責(zé)解釋,聯(lián)系方式詳見(jiàn)《崗位表》聯(lián)系方式。


          附件:1.湖北省技工院校2019年度專項(xiàng)公開(kāi)招聘專業(yè)教師崗位表.xlsx


          2.湖北省技工院校2019年度專項(xiàng)公開(kāi)招聘專業(yè)教師報(bào)名表.xls


          湖北省人力資源和社會(huì)保障廳


          2019年3月29日

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