湖南長(zhǎng)沙天心區(qū)金盆嶺街道辦事處招聘公告
因工作需要，長(zhǎng)沙市天心區(qū)金盆嶺街道辦事處面向社會(huì)公開招聘編外合同制工作人員6名。
一、招聘原則
公開、公正、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)。
二、招聘條件
1、具有中華人民共和國國籍；
2、具備較好的政治素質(zhì)和良好的品行。工作態(tài)度好，能吃苦耐勞，有責(zé)任心，善于做群眾工作。
3、遵紀(jì)守法、品行端正、作風(fēng)正派、愛崗敬業(yè)、服從命令、聽從指揮，愿意從事基層工作。
4、年齡要求：年齡40周歲以下（1978年4月4日(含)以后出生）。
5、學(xué)歷要求：詳見具體崗位要求。
6、身體健康，體貌端正。
凡有下列情形之一者，不得報(bào)考：
1、受過刑事處罰、治安拘留、勞動(dòng)教養(yǎng)或行政開除處分的；
2、有違紀(jì)違法嫌疑正在接受審查的；
3、其他不符合報(bào)考條件情形的。
三、招聘崗位
街道工作人員6名，具體崗位如下：
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崗位名稱
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人數(shù) |
崗位要求 |
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綜合文秘 |
2人 |
中文相關(guān)專業(yè)，大?；蛞陨蠈W(xué)歷，具有較強(qiáng)的辦公軟件操作技能及綜合文字寫作能力。 |
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城建專干 |
1人 |
男性，工民建相關(guān)專業(yè)，本科或以上學(xué)歷，具備較好的辦公軟件操作技能及綜合文字寫作能力，2年以上本專業(yè)工作經(jīng)歷。 |
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綜合管理 |
2人 |
專業(yè)不限，大?；蛞陨蠈W(xué)歷，具備較好的辦公軟件操作技能及綜合文字寫作能力。 |
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綜合統(tǒng)計(jì)員 |
1人 |
經(jīng)濟(jì)相關(guān)專業(yè)，大?；蛞陨蠈W(xué)歷，具備較好的辦公軟件操作技能及綜合文字寫作能力。 |
四、招聘程序
?。ㄒ唬┌l(fā)布招聘公告：在天心區(qū)公眾信息網(wǎng)上發(fā)布招聘公告。
?。ǘ﹫?bào)名時(shí)間：4月4日至4月11日（僅限正常工作日?qǐng)?bào)名，公休日除外），上午9︰00至12︰00，下午13︰00至17︰00。
?。ㄈ﹫?bào)名地點(diǎn)：天心區(qū)金盆嶺街道辦事處黨建辦610室（天心區(qū)赤嶺路30號(hào)六樓，聯(lián)系電話：0731-89676007，聯(lián)系人：李容、黃文霞）。
?。ㄋ模﹫?bào)名方式：采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式，報(bào)名人員須攜帶：
1、本人身份證原件及復(fù)印件；
2、畢業(yè)證、相關(guān)資格證書等資料的原件及復(fù)印件（2019屆應(yīng)屆畢業(yè)生可以報(bào)名，須提供學(xué)信網(wǎng)上打印的學(xué)籍驗(yàn)證報(bào)告，并承諾在2019年7月取得畢業(yè)證書，否則取消資格）；
3、工作經(jīng)歷證明；
4、近期二寸免冠正面彩色照片兩張；
5、職稱、執(zhí)業(yè)資格證書原件及復(fù)印件。
?。ㄎ澹┵Y格審查：審查合格者方可聘用。資格審查包括報(bào)名時(shí)的資格初審、復(fù)審，考察時(shí)的資格再審和聘用時(shí)的資格終審四個(gè)環(huán)節(jié)。報(bào)考人員必須符合報(bào)考條件要求，保證填寫的報(bào)名信息、提供的證書和資料必須完整、合法、真實(shí)、準(zhǔn)確。在任何一個(gè)環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合報(bào)考條件或弄虛作假的，將被取消報(bào)考資格并不予聘用，由此造成的一切損失由報(bào)考者本人承擔(dān)。
?。┕P試
1、報(bào)名人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)應(yīng)達(dá)到3：1以上(含3:1)的比例方可開考（達(dá)不到比例的可崗位間調(diào)整或取消計(jì)劃）。筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí) (含寫作能力測(cè)試)，考試不指定復(fù)習(xí)用書，也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦培訓(xùn)班。資格審查合格者進(jìn)入筆試。
2、筆試時(shí)間定于2019年4月13日(星期六)上午9：30-11:30，筆試具體時(shí)間與地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。筆試當(dāng)天考生必須同時(shí)攜帶《準(zhǔn)考證》和身份證進(jìn)入考場(chǎng)，雙證缺其中任何一證，均不得進(jìn)入考場(chǎng)。筆試成績(jī)于筆試結(jié)束5個(gè)工作日后在天心區(qū)公眾信息網(wǎng)上予以公布。
?。ㄆ撸┟嬖?/p>
根據(jù)筆試成績(jī)高低，按招聘崗位計(jì)劃數(shù)與面試考核人數(shù)1：3的比例確定面試考核對(duì)象。面試前放棄的，根據(jù)筆試成績(jī)高低依次遞補(bǔ)；面試當(dāng)天放棄或未按時(shí)到達(dá)面試現(xiàn)場(chǎng)的，均視為自動(dòng)放棄，不再遞補(bǔ)。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，面試成績(jī)?cè)趥€(gè)人面試結(jié)束后即向?qū)ο蟋F(xiàn)場(chǎng)公布。面試成績(jī)低于75分（含75分）的考生不進(jìn)入下一程序。
?。ò耍┚C合成績(jī)測(cè)算
成績(jī)合成：綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%，筆試成績(jī)、面試成績(jī)、綜合成績(jī)均按四舍五入保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。
（九）體檢
體檢安排：根據(jù)考試綜合成績(jī)按各招聘崗位從高分到低分依次排名，綜合成績(jī)相同時(shí)，根據(jù)筆試成績(jī)排名，依次等額確定體檢對(duì)象，體檢按照新進(jìn)人員入職體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，費(fèi)用自理。體檢時(shí)間、集合地點(diǎn)另行通知。
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經(jīng)體檢合格的人員確定為考察對(duì)象，主要考察現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)和實(shí)際工作能力。
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對(duì)考察合格人選在天心區(qū)公眾信息網(wǎng)進(jìn)行公示，公示時(shí)間為7個(gè)工作日，公示無異議的，辦理聘用手續(xù)。
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招聘人員為編外合同制人員，實(shí)行試用期制，試用期1個(gè)月，試用期滿考核合格予以正式聘用。一經(jīng)聘用，依法簽訂勞動(dòng)合同，首次簽訂合同期限為2年。
在體檢、考察、公示、聘用環(huán)節(jié)出現(xiàn)不合格或放棄資格的，由金盆嶺街道辦事處研究決定，可在面試合格人員中根據(jù)綜合成績(jī)高低依次遞補(bǔ)（綜合成績(jī)相同的情況下根據(jù)筆試成績(jī)高低依次遞補(bǔ)）。
五、工資福利待遇
工資福利待遇參照天心區(qū)金盆嶺街道辦事處同類編外人員標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，并依法繳納五險(xiǎn)一金。
長(zhǎng)沙市天心區(qū)金盆嶺街道辦事處
2019年4月3日
