2019年中科院浙江寧波材料所招聘3人公告
中科院寧波材料所公開招聘工作人員公告
根據(jù)《寧波市事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》的有關(guān)規(guī)定，經(jīng)市人力資源和社會(huì)保障局同意，我所決定面向全國(guó)公開招聘事業(yè)編制工作人員3名?，F(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、單位簡(jiǎn)介
為加快國(guó)家和區(qū)域創(chuàng)新體系建設(shè)，發(fā)揮中國(guó)科學(xué)院作為科技國(guó)家隊(duì)的支撐引領(lǐng)作用，滿足長(zhǎng)三角經(jīng)濟(jì)迅猛發(fā)展和轉(zhuǎn)型升級(jí)的迫切需要，中國(guó)科學(xué)院、浙江省人民政府、寧波市人民政府三方領(lǐng)導(dǎo)高瞻遠(yuǎn)矚，運(yùn)籌帷幄，于2004年4月20日共同簽署了共建中國(guó)科學(xué)院寧波材料技術(shù)與工程研究所(簡(jiǎn)稱寧波材料所)協(xié)議。
經(jīng)過十四年的發(fā)展，寧波工研院構(gòu)筑了寧波、乃至浙江人才技術(shù)新高地，建設(shè)了支撐、服務(wù)、引領(lǐng)區(qū)域產(chǎn)業(yè)發(fā)展的能力;建立了以新材料開發(fā)為核心、向上游規(guī)模產(chǎn)業(yè)化裝備技術(shù)和下游新材料應(yīng)用技術(shù)延伸的創(chuàng)新鏈條;營(yíng)造了有利于科研成果轉(zhuǎn)化的生態(tài)環(huán)境，在與企業(yè)結(jié)合和打通產(chǎn)業(yè)化道路上，走出了一條自己的路，形成了自身特有的發(fā)展優(yōu)勢(shì);成為“長(zhǎng)三角”區(qū)域集科技創(chuàng)新、成果轉(zhuǎn)化、科技服務(wù)、人才培育，企業(yè)孵化于一體的新型的創(chuàng)新研究機(jī)構(gòu)。
二、招聘原則和辦法
招聘工作堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則，按照德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，采取公開報(bào)名和擇優(yōu)聘用的辦法進(jìn)行，通過面試、體檢和考核等程序面向社會(huì)公開招聘事業(yè)編制工作人員。
三、招聘對(duì)象基本條件
(一)遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律和法規(guī);
(二)遵守紀(jì)律、品行端正，具備良好的職業(yè)素質(zhì);
(三)具有招聘崗位所需的學(xué)歷、資歷、專業(yè)、任職資格、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格及技能要求;
(四)具有適應(yīng)崗位要求的身體條件;
(五)具備崗位所需的其他條件。
四、招聘方向、崗位、人數(shù)、專業(yè)、資格條件
見附件
注：學(xué)歷學(xué)位、職稱、中共正式黨員的取得時(shí)間和年齡、工作經(jīng)歷的計(jì)算截止時(shí)間均為公告發(fā)布之日;國(guó)境外留學(xué)回國(guó)境人員應(yīng)聘時(shí)，須已取得國(guó)家教育部認(rèn)定的學(xué)歷(學(xué)位)證書，專業(yè)相近的以所學(xué)課程為準(zhǔn)。
五、招聘辦法和步驟
(一)報(bào)名與資格審查
1、報(bào)名時(shí)間：公告發(fā)布日起至5月4日
2、應(yīng)聘所需提交的材料及報(bào)名方式:
應(yīng)聘所需提交材料：(1)《中科院寧波材料所應(yīng)聘員工登記表》(附件);(2)身份證，已取得的學(xué)位、學(xué)歷證書、專業(yè)技術(shù)任職資格證書掃描件;(3)科研工作業(yè)績(jī)等相關(guān)材料掃描件。(4)單位出具的從事有關(guān)要求的工作經(jīng)歷證明掃描件和勞動(dòng)合同或企(事)業(yè)社保交費(fèi)憑據(jù)掃描件。
報(bào)名方法：以上材料以壓縮包的形式發(fā)至zhaopin@nimte.ac.cn的郵箱，壓縮包和郵件標(biāo)題均須以“應(yīng)聘單位+應(yīng)聘崗位+姓名”命名，郵件發(fā)送后請(qǐng)于5月5日電話確認(rèn)接收。
3、資格初審
我所人力資源部對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格初審，向初審未通過者說明理由。證件不全或提供證件與應(yīng)聘崗位資格條件不相符者，不能通過資格初審。
4、認(rèn)定此次招聘的專業(yè)技術(shù)崗位為緊缺崗位，經(jīng)中國(guó)科學(xué)院人事教育局同意，報(bào)經(jīng)寧波市人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn)，符合招聘條件的應(yīng)聘人員與招聘崗位比例達(dá)不到3:1時(shí)，按符合招聘條件的應(yīng)聘人數(shù)進(jìn)入面試程序。本次招聘信息將同期在中國(guó)科學(xué)院網(wǎng)站、智聯(lián)招聘網(wǎng)站上發(fā)布。
5、通過資格初審進(jìn)入面試的人員將由我所人力資源部電話通知本人，同時(shí)通知資格復(fù)審的時(shí)間、地點(diǎn)。
(二)考試
本次公開招聘采取直接面試的方式進(jìn)行。面試試題一律委托第三方機(jī)構(gòu)命題。
1、資格復(fù)審
面試前我所人力資源部將對(duì)通過報(bào)名資格初審的應(yīng)聘人員進(jìn)行資格復(fù)審，請(qǐng)通過報(bào)名資格初審應(yīng)聘人員在接到電話通知后攜帶(上述)應(yīng)聘材料原件到我所人力資源部參加資格復(fù)審。材料不全或與應(yīng)聘崗位資格條件不相符者，不能通過資格復(fù)審。資格復(fù)審未通過者不能參加面試。資格復(fù)審?fù)ㄟ^人員將現(xiàn)場(chǎng)發(fā)放《面試通知》，面試時(shí)間地點(diǎn)具體詳見《面試通知》。
2、面試
面試內(nèi)容為事業(yè)單位工作人員應(yīng)知應(yīng)會(huì)知識(shí)或招聘崗位必須具備的專業(yè)知識(shí)。主要考察應(yīng)聘者勝任崗位的工作能力和必須具備的基本素質(zhì)。面試總分為100分，不足60分者淘汰。應(yīng)聘人員憑身份證和《面試通知》參加面試。
3、成績(jī)
在面試合格人員中，按總成績(jī)從高分到低分按1:1的比例確定體檢、考核對(duì)象。面試成績(jī)以及參加體檢與考核人員名單于面試結(jié)束3個(gè)工作日內(nèi)在我所網(wǎng)站上公布，并由我所人力資源部通知相關(guān)人員參加體檢。
(三)體檢與考核
參加體檢人員在網(wǎng)上下載體檢通知(或在接到電話通知)后，按要求時(shí)間到指定地點(diǎn)參加體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《浙江省國(guó)家公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。
體檢結(jié)束后，招聘單位將對(duì)體檢合格者的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況進(jìn)行詳細(xì)考核?？己瞬缓细裾咛蕴?/p>
因體檢或考核不合格出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí)，在面試合格人員中，按考試總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
(四)公示與聘用
擬聘用人員名單經(jīng)市人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn)后，在寧波人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站及中國(guó)科學(xué)院寧波材料技術(shù)與工程研究所網(wǎng)站上公示七個(gè)工作日。公示期滿后無異議，辦理人事關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)并簽訂聘用合同。擬錄用人員凡屬農(nóng)業(yè)家庭戶的，須試用期(見習(xí)期)或執(zhí)行初期工資期間辦理農(nóng)轉(zhuǎn)非遷戶手續(xù)。沒有辦理的，在試用期(見習(xí)期)或執(zhí)行初期工資期滿時(shí)，解除聘用合同。在辦理人事關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)時(shí)仍將審核檔案資料，若發(fā)現(xiàn)招聘人員檔案資料有不符合報(bào)考條件的，將取消聘用資格。
(五)聯(lián)系地址和聯(lián)系方式
地址：浙江省寧波市鎮(zhèn)海區(qū)中官西路1219號(hào)，郵編：315201
網(wǎng)址：www.nimte.ac.cn
本次公開招聘監(jiān)督電話：0574—86325990
本次公開招聘工作和咨詢電話：0574—86688065
聯(lián)系人：何老師
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