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      • 2019年首都師范大學(xué)補充招聘3人公告

        來源:北京市人力資源和社會保障局 2019-05-20 11:29:19
          首都師范大學(xué)2019年補充招聘公告
         
          首都師范大學(xué)創(chuàng)建于1954年,是國家“雙一流”建設(shè)高校、北京市與教育部“省部共建”高校。學(xué)?,F(xiàn)有學(xué)科專業(yè)涵蓋文、理、工、管、法、教育、外語、藝術(shù)等,六十多年來已培養(yǎng)各類高級專門人才二十余萬名,是北京市人才培養(yǎng)的重要基地。為進一步提高學(xué)校的核心競爭力,全面提升學(xué)校服務(wù)社會的能力,現(xiàn)面向海內(nèi)外誠聘優(yōu)秀人才。
         
          根據(jù)上級單位文件精神,結(jié)合我校工作實際,現(xiàn)將2019年補充招聘相關(guān)事項公告如下:
         
          一、招聘對象
         
          留學(xué)回國人員,博士后出站人員,2019年應(yīng)屆畢業(yè)生及各類優(yōu)秀人才。
         
          二、招聘崗位及要求
         
          學(xué)生處心理素質(zhì)教育與咨詢中心輔導(dǎo)員1人、對外合作辦公室行政管理人員1人、交叉科學(xué)研究院行政管理人員1人。各崗位具體要求及聯(lián)系方式等信息詳見附表。
         
          三、招聘基本條件
         
         ?。ㄒ唬釔劢逃聵I(yè),熱愛高校工作,學(xué)風(fēng)端正,治學(xué)嚴(yán)謹(jǐn),身心健康,遵守職業(yè)道德,具有良好的創(chuàng)新精神、奉獻精神、敬業(yè)精神和團隊合作精神。
         
          (二)應(yīng)聘者一般應(yīng)具有博士學(xué)歷學(xué)位,滿足申報崗位的條件要求,符合北京市相關(guān)政策要求。
         
         ?。ㄈ└黝悜?yīng)聘者具體要求:
         
          應(yīng)屆畢業(yè)生:應(yīng)為正常參加2019年就業(yè)派遣的應(yīng)屆畢業(yè)生,能于2019年年內(nèi)取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書,其中非京生源應(yīng)屆畢業(yè)生須符合留京條件。博士年齡為32周歲以下(1987年1月1日之后出生),碩士年齡為27周歲以下(1992年1月1日之后出生)。
         
          博士后出站人員:應(yīng)達到設(shè)站單位要求,能于2019年年內(nèi)按時出站報到,年齡為40周歲以下(1979年1月1日之后出生)。
         
          留學(xué)回國人員:應(yīng)符合教育部留學(xué)服務(wù)中心規(guī)定的就業(yè)落戶要求,能于2019年年內(nèi)辦理就業(yè)落戶手續(xù),年齡要求參照國內(nèi)畢業(yè)生相應(yīng)年限。
         
          本市調(diào)入人員:應(yīng)具有北京市常住居民戶口,人事行政關(guān)系在北京市,且符合相關(guān)崗位要求,年齡一般應(yīng)為32周歲以下(1987年1月1日之后出生)。
         
          四、報名方法及時間
         
         ?。ㄒ唬?yīng)聘者須將個人簡歷發(fā)至用人單位聯(lián)系人郵箱,并抄送學(xué)校人事處郵箱cnuhr@cnu.edu.cn,郵件請注明“應(yīng)聘崗位+姓名”。
         
          (二)每人可選報一個崗位,不可兼報。
         
         ?。ㄈ﹫竺麜r間為即日起至2019年5月26日17:00。
         
          五、聘用人員待遇
         
          按國家、北京市及校內(nèi)有關(guān)文件執(zhí)行。
         
          六、招聘程序
         
          招聘程序分為個人申報、資格審查、初試、復(fù)試、體檢、學(xué)校審核和公示。
         
         ?。ㄒ唬﹤€人申報
         
          (二)資格審查
         
          由用人單位根據(jù)招聘條件對應(yīng)聘者資格及提供的材料進行資格審查和初選。初選以函選或面試的形式進行,通過人員進入初試。
         
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          1. 學(xué)生處心理素質(zhì)教育與咨詢中心輔導(dǎo)員崗位
         
          由學(xué)生處心理素質(zhì)教育與咨詢中心組織初試,包括面試、試講、現(xiàn)場心理咨詢能力評價。初試成績采取百分制,合格線為60分,根據(jù)成績由高到低的順序以招聘崗位人數(shù)1:5比例確定進入復(fù)試人員名單(若實際結(jié)果不足1:5,以實際人數(shù)為準(zhǔn))。初試過程全程錄像。
         
          2. 對外合作辦公室、交叉科學(xué)研究院行政管理崗位
         
          由學(xué)校統(tǒng)一組織初試,形式為筆試,成績采取百分制,合格線為60分。根據(jù)筆試成績由高到低的順序,以招聘崗位人數(shù)1:5比例確定進入復(fù)試人員名單(若實際結(jié)果不足1:5,以實際人數(shù)為準(zhǔn))。
         
         ?。ㄋ模?fù)試
         
          由學(xué)校組織相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、專家組成評議小組,成績采取百分制,合格線為60分。面試過程全程錄像。
         
          復(fù)試包括面試和實習(xí)兩個環(huán)節(jié)。根據(jù)面試成績,排名第一者進入實習(xí)環(huán)節(jié)。實習(xí)結(jié)束后由用人單位給出百分制成績,合格線為60分,合格者進入下一環(huán)節(jié)。
         
         ?。ㄎ澹w檢
         
          應(yīng)聘人員根據(jù)相關(guān)要求進行體檢。
         
         ?。┐_定擬聘人選
         
          學(xué)校研究確定擬聘人員。
         
         ?。ㄆ撸┕?/div>
         
          由學(xué)校在校園網(wǎng)公示七個工作日。
         
          七、其他說明
         
         ?。ㄒ唬W(xué)校將通過電話、郵件等形式通知資格審查通過人員參加考試等相關(guān)事宜,未通過者不另行通知,應(yīng)聘相關(guān)材料不予退還;
         
         ?。ǘ?yīng)聘人員須完整提供真實、有效的個人信息以及證書、證件等相關(guān)材料,提供虛假信息、偽造相關(guān)材料者,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),立即取消應(yīng)聘資格,已辦理聘用手續(xù)者解除聘用合同,本人承擔(dān)由此產(chǎn)生的一切后果;
         
         ?。ㄈ┢赣萌藛T崗位等級:擬聘用的博士研究生一般聘在專技十級及以上,碩士研究生一般聘在專技十二級及以上,具有專業(yè)技術(shù)職務(wù)的擬聘人員及應(yīng)屆博士、碩士畢業(yè)生等無專業(yè)技術(shù)職務(wù)的擬聘人員須經(jīng)專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任委員會認(rèn)定并聘用到相應(yīng)崗位等級;
         
          (四)應(yīng)聘人員應(yīng)按照學(xué)校規(guī)定的時限及要求,配合完成體檢、報到等工作,未能按照規(guī)定時限要求完成的,取消應(yīng)聘資格;
         
         ?。ㄎ澹┍竟娴淖罱K解釋權(quán)歸首都師范大學(xué)人事處所有。
         
          首都師范大學(xué)人事處
         
          2019年5月17日
         

          附件:首都師范大學(xué)2019年補充招聘崗位信息

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