2019年太倉(cāng)市文體廣電和旅游局下屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘簡(jiǎn)章

　　為適應(yīng)文體和旅游事業(yè)發(fā)展需求，根據(jù)《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》（原人事部2005年6號(hào)令）、《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》（蘇辦發(fā)〔2011〕46號(hào)）、《蘇州市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員暫行辦法》（蘇辦發(fā)〔2011〕27號(hào)）有關(guān)規(guī)定，太倉(cāng)市文體廣電和旅游局下屬事業(yè)單位面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員7名，現(xiàn)將《簡(jiǎn)章》公布如下：

　　一、招聘對(duì)象

　　凡符合本次公開(kāi)招聘的基本條件及招聘崗位所需專業(yè)技能、身體等條件的人員，均可報(bào)名。

　　二、招聘基本條件

　　1. 具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵紀(jì)守法，品行端正，無(wú)違法犯罪記錄。

　　2. 具有大專及以上學(xué)歷，具備招聘崗位所規(guī)定的具體資格條件。

　　3. 身體健康，具備正常履行崗位職責(zé)必備的身體條件。

　　4. 年齡在18周歲以上，35周歲以下（即1983年6月22日至2001年6月24日期間出生）；具有碩士研究生學(xué)歷或具有副高級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱資格的應(yīng)聘人員，年齡可放寬至40周歲（1978年6月22日以后出生）。

　　5. 以研究生學(xué)歷（專業(yè)）報(bào)考的人員不受戶籍或生源地限制；以本科學(xué)歷（專業(yè)）報(bào)考的2019年全日制普通高校本科應(yīng)屆畢業(yè)生不受生源地限制；以本科學(xué)歷（專業(yè)）報(bào)考的2019年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)研究生限蘇州生源地或蘇州戶籍，以本科學(xué)歷（專業(yè)）報(bào)考的社會(huì)人員限蘇州戶籍；職位對(duì)戶籍（生源地）有特殊規(guī)定的，從其規(guī)定。

　　6. 2018年1月1日至報(bào)名前取得國(guó)（境）外學(xué)位并完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認(rèn)證且尚未就業(yè)的留學(xué)回國(guó)人員，可以按2019年應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考，其他留學(xué)回國(guó)人員按社會(huì)人員報(bào)考。

　　7. 招聘崗位其他條件中有工作經(jīng)歷要求的，是指截止2019年6月24日前，在各類機(jī)關(guān)和企事業(yè)單位的累計(jì)工作經(jīng)歷，工作經(jīng)歷按實(shí)計(jì)算，如2年以上工作經(jīng)歷要求的，即起算時(shí)間為2017年6月24日前，以此類推。靈活就業(yè)、個(gè)體經(jīng)營(yíng)的人員，也可視為具有工作經(jīng)歷，其工作經(jīng)歷時(shí)間自登記靈活就業(yè)并審批確認(rèn)或營(yíng)業(yè)執(zhí)照頒發(fā)之日算起。在全日制院校就讀期間的社會(huì)實(shí)踐經(jīng)歷，不能視為工作經(jīng)歷。

　　三、招聘崗位、人數(shù)及條件

　　招聘崗位分為高層次人才崗位和一般工作人員崗位（詳見(jiàn)附件1、附件2）。

　　四、報(bào)名和資格審核

　　1. 報(bào)名方式:現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，報(bào)名地址：江蘇省太倉(cāng)市圖書(shū)館一樓大廳（江蘇省太倉(cāng)市上海東路100號(hào),215400），聯(lián)系電話：0512—53522802。

　　2. 報(bào)名時(shí)間：2019年6月22日—6月24日9:00-16:00。

　　3. 報(bào)名要求：填寫(xiě)《太倉(cāng)市文體廣電和旅游局下屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表》(見(jiàn)附件3)，并提供身份證、畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、戶籍證明（戶口簿）及相關(guān)證明材料復(fù)印件。2019年應(yīng)屆畢業(yè)生暫不能提供畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)的，必須提供所在院校畢業(yè)生就業(yè)主管部門出具的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》及《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)》(指已與用人單位簽約的大學(xué)生)。留學(xué)回國(guó)人員須出示國(guó)家教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證證明。崗位有工作經(jīng)歷要求的，可以勞動(dòng)合同或打印的社保繳費(fèi)清單代為證明。

　　4. 資格初審：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)直接進(jìn)行資格初審，《準(zhǔn)考證》領(lǐng)取時(shí)間另行通知。

　　5. 本次公開(kāi)招聘不收取任何費(fèi)用。

　　6. 本次招聘筆試設(shè)定開(kāi)考比例為3:1，資格初審后達(dá)不到開(kāi)考比例的崗位，按規(guī)定的程序辦法核減招考計(jì)劃，直至取消該崗位。

　　五、相關(guān)事項(xiàng)

　　1. 應(yīng)聘人員須誠(chéng)信應(yīng)聘，不弄虛作假、不違規(guī)違紀(jì)，須對(duì)照招聘崗位要求如實(shí)填報(bào)個(gè)人信息。在整個(gè)招聘過(guò)程中，凡有弄虛作假、違規(guī)違紀(jì)行為者，一經(jīng)查實(shí)，將根據(jù)有關(guān)規(guī)定分別給予取消報(bào)考資格、考試成績(jī)、聘用等處理，構(gòu)成犯罪的依法追究刑事責(zé)任。

　　2. 每個(gè)報(bào)名者限報(bào)一個(gè)崗位，多報(bào)無(wú)效。

　　3. 下列人員不得報(bào)考：

　　（1）現(xiàn)役軍人或普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生；

　?。?）事業(yè)單位負(fù)責(zé)人員的秘書(shū)崗位或者人事、財(cái)務(wù)、審計(jì)、紀(jì)檢崗位招聘人員，應(yīng)聘人員與事業(yè)單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的，以及應(yīng)聘人員與現(xiàn)有在崗人員存在上述關(guān)系，到崗后又有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的；

　?。?）尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;

　?。?）有政策規(guī)定或協(xié)議明確2019年8月31日前不得解聘、離開(kāi)現(xiàn)工作單位（崗位）的人員，或國(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。

　　六、筆試

　　1. 筆試的形式和內(nèi)容。筆試科目為《綜合知識(shí)》，筆試采取閉卷考試，考試不指定輔導(dǎo)教材。高層次人才崗位不設(shè)筆試環(huán)節(jié)，直接進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

　　2. 筆試具體時(shí)間和地點(diǎn)詳見(jiàn)《準(zhǔn)考證》。考生應(yīng)攜帶《準(zhǔn)考證》和有效期內(nèi)的二代身份證，按照準(zhǔn)考證上規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試。

　　3. 筆試成績(jī)的合格分?jǐn)?shù)線為50分。在筆試成績(jī)合格的考生中，根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分按計(jì)劃錄用人數(shù)5倍的比例確定參加專業(yè)考試的人選，不足5：1比例的，按實(shí)際符合條件人數(shù)確定進(jìn)入專業(yè)考試的人選。

　　4. 筆試成績(jī)?cè)谥袊?guó)太倉(cāng)網(wǎng)（http://www.taicang.gov.cn）上公布。

　　七、資格復(fù)審

　　1. 資格復(fù)審時(shí)間另行通知。經(jīng)筆試成績(jī)查詢進(jìn)入面試人員，攜帶有關(guān)材料到現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行資格審查。逾期不參加資格復(fù)審的考生，視作自動(dòng)放棄參加面試資格。

　　2. 資格復(fù)審程序?？忌街付ǖ攸c(diǎn)（另行通知）報(bào)到，并持報(bào)名時(shí)提供的所有材料及全部獲獎(jiǎng)證書(shū)等原件進(jìn)行資格復(fù)審，所有證明材料必須與報(bào)名信息相符。經(jīng)復(fù)審不具備報(bào)考資格、材料不全或材料信息不實(shí)，影響資格復(fù)審結(jié)果的，取消其考試資格。通過(guò)資格復(fù)審的，現(xiàn)場(chǎng)發(fā)放《專業(yè)考試通知書(shū)》。

　　八、專業(yè)考試

　　1. 專業(yè)考試內(nèi)容。專業(yè)考試根據(jù)應(yīng)聘崗位要求，對(duì)應(yīng)聘者專業(yè)能力現(xiàn)場(chǎng)測(cè)試。成績(jī)?yōu)榘俜种?，設(shè)60分為合格分?jǐn)?shù)線。

　　2. 專業(yè)考試具體時(shí)間和地點(diǎn)詳見(jiàn)《專業(yè)考試通知書(shū)》?？忌鷳?yīng)攜帶《專業(yè)考試通知書(shū)》和有效期內(nèi)的二代身份證，按照規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試。

　　3. 專業(yè)考試成績(jī)合格的考生，進(jìn)入面試環(huán)節(jié)，發(fā)放《面試通知書(shū)》。

　　4. 考試結(jié)果在中國(guó)太倉(cāng)網(wǎng)（http://www.taicang.gov.cn）上公布。

　　九、面試

　　1. 面試形式。面試采取結(jié)構(gòu)化面試，成績(jī)?yōu)榘俜种?，設(shè)60分為合格分?jǐn)?shù)線。具體時(shí)間和地點(diǎn)詳見(jiàn)《面試通知書(shū)》。

　　2. 總成績(jī)計(jì)算。在面試合格分?jǐn)?shù)線上，考試總成績(jī)的計(jì)算方法是：筆試成績(jī)占30%，專業(yè)考試成績(jī)占50%，面試成績(jī)占20%,考試成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后二位小數(shù)，第三位四舍五入。高層次人才崗位以面試成績(jī)?yōu)榭荚嚳偝煽?jī)。

　　面試結(jié)束當(dāng)天，在考點(diǎn)張榜公布成績(jī)、排名及進(jìn)入情況。進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)的考生，攜帶2寸照片一張，領(lǐng)取體檢通知并填寫(xiě)體檢表。

　　十、體檢

　　根據(jù)考試總成績(jī)按招聘崗位計(jì)劃數(shù)1:1的比例從高分到低分確定進(jìn)入體檢的人選(總成績(jī)相同的，取專業(yè)考試成績(jī)分高者)。

　　體檢按修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢不合格者不得錄用。

　　具體體檢時(shí)間、地點(diǎn)以《體檢通知》為準(zhǔn)。未按規(guī)定時(shí)間參加體檢的人員，視為自動(dòng)放棄處理。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。

　　十一、資格復(fù)查和考察（政審）

　　對(duì)通過(guò)考試并且體檢合格的應(yīng)聘人員進(jìn)行考察（政審）和資格條件復(fù)查，考察（政審）標(biāo)準(zhǔn)參照蘇州市公務(wù)員招錄考察相關(guān)要求進(jìn)行。對(duì)不符合《簡(jiǎn)章》規(guī)定的本次公開(kāi)招聘基本條件及招聘崗位所需專業(yè)、技能等資格條件的人員，取消其錄取資格。

　　在錄取和聘用手續(xù)前，因考生體檢、考察（政審）和資格復(fù)查不合格以及因主動(dòng)放棄錄取資格等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí)，在報(bào)考同一崗位的人員中按考試總成績(jī)從高分到低分的順序進(jìn)行依次遞補(bǔ)。錄用后（錄取通知書(shū)開(kāi)出之日起）放棄錄用資格的，不再遞補(bǔ)。政審（考察）合格后在中國(guó)太倉(cāng)網(wǎng)（http://www.taicang.gov.cn ）公示7個(gè)工作日。

　　十二、錄取和聘用

　　錄取人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)與招聘單位簽訂《聘用合同》或《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)協(xié)議書(shū)》。因應(yīng)聘人員個(gè)人原因逾期未辦理錄取或簽約、鑒證相關(guān)手續(xù)的，取消其錄取資格。

　　事業(yè)單位與新聘用人員訂立聘用合同，期限不低于3年，初次就業(yè)的工作人員與事業(yè)單位訂立的聘用合同，試用期為12個(gè)月，其他人員試用期為6個(gè)月。試用期滿，經(jīng)考核合格者，予以定崗定級(jí)；考核不合格者解除聘用合同。

　　十三、紀(jì)律與監(jiān)督

　　堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，自覺(jué)接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)公眾的監(jiān)督。為方便群眾和社會(huì)監(jiān)督，杜絕不正之風(fēng)，特設(shè)監(jiān)督舉報(bào)電話：市紀(jì)檢監(jiān)委第四派駐紀(jì)檢監(jiān)察組  0512-53890063。

　　十四、本《簡(jiǎn)章》由太倉(cāng)市文體廣電和旅游局負(fù)責(zé)解釋。招聘政策咨詢電話：0512—53522802。

　　》》》點(diǎn)擊下載附件1-3

　　附件1:太倉(cāng)市文體廣電和旅游局下屬事業(yè)單位招聘高層次人才崗位表

　　附件2:太倉(cāng)市文體廣電和旅游局下屬事業(yè)單位招聘工作人員崗位表

　　附件3：太倉(cāng)市文體廣電和旅游局下屬事業(yè)單位招聘工作人員報(bào)名表

　　太倉(cāng)市文體廣電和旅游局

　　2019年6月11日