根據《事業(yè)單位人事管理條例》（國務院令第652號）、《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（原國家人事部令第6號）和《關于進一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘工作的若干意見》（鄂人社發(fā)〔2016〕23號）精神，結合宜昌高新區(qū)事業(yè)單位編制、崗位空缺情況及工作需要，擬組織2019年宜昌高新區(qū)部分事業(yè)單位專項公開招聘工作?，F公告如下：

　　一、招聘崗位及職數

　　本次專項公開招聘涉及13個事業(yè)單位，23個崗位，共招聘27人。詳見《宜昌高新區(qū)管委會2019年部分事業(yè)單位專項公開招聘工作人員崗位表》（附件1）。

　　二、報考條件

　?。ㄒ唬┗緱l件

　　1.具有中華人民共和國國籍；

　　2.遵紀守法，品行端正；

　　3.具備崗位所需專業(yè)知識和業(yè)務能力；

　　4.適應崗位要求的身體條件；

　　5.具備崗位所必需的其他條件。

　　每個崗位的具體招聘條件見《宜昌高新區(qū)管委會2019年部分事業(yè)單位專項公開招聘工作人員崗位表》（附件1）。

　?。ǘ┯邢铝星樾沃坏牟坏脜⒓庸_招聘考試

　　1.涉嫌違法違紀正在接受審查的人員和尚未解除黨紀、政紀處分的人員；

　　2.在公務員招考和事業(yè)單位公開招聘考試中被認定有嚴重違紀違規(guī)行為尚在禁考期內的人員；

　　3.在讀全日制普通高校非2019年應屆畢業(yè)生；

　　4.現役軍人；

　　5.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

　　三、招聘程序

　?。ㄒ唬﹫竺绞?/p>

　　本次專項公開招聘的考務工作由宜昌高新區(qū)黨工委組織部組織。采取現場報名方式，資格審查與報名同時進行。

　?。ǘr間地點安排

　　1.報名時間：2019年7月9日、10日、11日共3天（上午9：00－11：30，下午14：30－17：00）。

　　地點：宜昌市發(fā)展大道55號管委會6樓608室。

　　2.資格審查：報名時同步進行。

　　3.準考證發(fā)放：報考人員須憑身份證原件于2019年7月19日到宜昌高新區(qū)管委會東山園區(qū)（具體時間見網站通知，地點：宜昌市發(fā)展大道55號管委會6樓608室）領取準考證。請人代領準考證的，須憑報考人員身份證和領取人的身份證原件領取。

　　4.報名須知：報名時須提交《宜昌高新區(qū)管委會2019年事業(yè)單位專項公開招聘工作人員報名登記表》1份（附件2），攜帶本人身份證、學歷證書、資質證書原件，并交復印件各一份、近期免冠一寸彩色登記照片2張。報名時須提交能證明本人工作經歷、業(yè)績的相關資料以及崗位條件要求的其他材料，并加蓋單位或主管部門公章。所有資料需在報名截止時間前提交，過時不再受理。報名時填寫的本人身份證、相關學歷及專業(yè)（國（境）外留學人員須取得教育部中國留學服務中心認證書）、工作經歷（截止時間為2019年8月1日）及職業(yè)資格證書必須與報名條件一致。若應聘人員為在校全日制非2019年應屆畢業(yè)生，不能以低學歷報考。報名時填寫的通訊地址和電話號碼須真實準確，為便于聯系，在應聘期內電話號碼不得變更。

　　5.資格審查及其他

　　（1）招聘單位及主管部門嚴格按招聘公告中明確的報考條件，對應聘人員的資格進行審查。報考資格審查由招聘單位及其主管部門負責。

　?。?）報名者每人限報1個崗位，在實施筆試前，招聘崗位職數與報名人數須達到1:3的比例。未達到規(guī)定比例的,相應核減招聘職數或取消招聘崗位職數。

　　（3）根據有關規(guī)定，截止2019年7月31日，“三支一扶”計劃、大學生村官、大學生志愿服務西部計劃項目人員（簡稱“三項目人員”）服務期滿且考核合格及以上的，報名參加本次招聘，可在筆試成績上增加5分。“三項目人員”中已招錄（聘）為公務員或事業(yè)單位工作人員的，不再享受加分政策。符合條件的應聘人員，應填寫《宜昌高新區(qū)事業(yè)單位工作人員招聘政策優(yōu)惠申請表》（附件3），經相關部門審核確認蓋章，于筆試日前一天提交給宜昌高新區(qū)黨工委組織部（發(fā)展大道55號，608室）,本次筆試成績加5分。逾期不提交的，視為放棄加分。

　?。ㄈ┛荚嚢才?/p>

　　1.筆試?？忌毘止P試準考證、二代身份證原件在規(guī)定的時間、地點參加考試，缺一證件者以及在規(guī)定時間內未參考的考生，均視為自動放棄考試資格。

　?。?）筆試時間：2019年7月20日上午9：00－11：30

　?。?）筆試地點詳見準考證。

　?。?）筆試形式和內容

　　重點考查應聘人員綜合運用相關知識和技能發(fā)現問題、分析問題、解決問題的能力，采取閉卷方式進行。筆試滿分為100分，得分按40%折算后計入綜合成績（保留到小數點后兩位，下同）。

　?。?）筆試查詢

　　本次事業(yè)單位專項公開招聘筆試委托第三方機構統(tǒng)一命題、統(tǒng)一閱卷，筆試成績由宜昌高新區(qū)黨工委組織部通過宜昌高新區(qū)管委會（<http://www.yckfq.gov.cn/>）門戶網站公告。

　　2.面試

　　（1）面試人員的確定

　　按照筆試成績從高到低的順序，按招聘崗位1：3的比例確定參加面試人員，若筆試出現人員缺考，進入面試的人員未達到規(guī)定的比例，則相應核減招聘職數或取消該招聘崗位。面試人員名單及時在宜昌高新區(qū)管委會門戶網站公告。核減招聘職數或取消招聘崗位職數的信息將于面試前在宜昌高新區(qū)管委會門戶網站公告。

　?。?）面試方式

　　面試采取結構化方式進行，面試滿分100分，按照去掉一個最高分和一個最低分，取平均分的方法計算，考生的面試成績當場宣布。面試考官選派按相關規(guī)定執(zhí)行。

　　（3）面試要求

　　考生須持筆試準考證、二代身份證原件在規(guī)定的時間、地點參加面試，缺一證件者以及在規(guī)定時間內未報到的考生，均視為自動放棄面試資格。

　?。?）面試時間地點

　　由宜昌高新區(qū)黨工委組織部通過發(fā)公告、電話、短信等方式，通知到每位面試考生，并做好記錄。

　　3.綜合成績計算

　　按筆試成績×40%、面試成績×60%的權重計算考生綜合成績，綜合成績精確到小數點后兩位，若遇綜合成績并列，可精確到小數點后三位。在精確到小數點后三位仍出現綜合成績并列的，則按考生筆試成績從高到低分排序確定，若筆試成績相同則組織面試加試，按考生加試成績從高到低分排序確定?？忌C合成績及時在宜昌高新區(qū)管委會門戶網站公告。

　?。ㄋ模w檢與考核

　　1.體檢

　　體檢對象按招聘崗位根據綜合成績從高分到低分依次排序，按招聘計劃數1∶1的比例確定，并在宜昌高新區(qū)管委會門戶網站公告。體檢工作由宜昌高新區(qū)黨工委組織部負責組織實施。體檢在指定的市級綜合性醫(yī)院進行，體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行（有行業(yè)要求的，按行業(yè)要求標準執(zhí)行）。體檢費用由考生自行承擔。如體檢不合格或自動放棄，則從參加該崗位面試的人員中，按綜合成績從高分到低分依次遞補。

　　2.考核

　　考核由宜昌高新區(qū)黨工委組織部負責，考核的主要內容包括：考核對象的思想政治表現、道德品質、業(yè)務能力、工作實績、遵紀守法等情況。如考核對象不合格或自動放棄，則從參加該崗位面試的人員中，按綜合成績從高分到低分依次遞補。

　　3.體檢、考核時間地點由宜昌高新區(qū)黨工委組織部另行通知。

　　（五）公示和聘用管理

　　考核合格并經高新區(qū)黨工委管委會審查同意后，確定為擬聘用人選，在宜昌高新區(qū)管委會門戶網站面向社會公示，公示期7個工作日，接受社會監(jiān)督。公示結束如無異議，下發(fā)聘用通知書，招聘單位按有關規(guī)定和程序為擬聘人員辦理聘用等手續(xù)。人員聘用實行試用期制度，試用期按（宜人社規(guī)〔2012〕1號）文件執(zhí)行。試用期滿考核合格者，辦理轉正手續(xù)，享受相關待遇；試用期滿考核不合格，解除聘用合同。

　　四、其它

　　1.對違反公開招聘紀律的考生和工作人員，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號）處理，涉嫌犯罪的及時移送司法機關處理。

　　2.本公告中有關政策口徑及附件《崗位表》中所列的內容，由宜昌高新區(qū)黨工委組織部負責解釋?！秿徫槐怼分?ldquo;崗位所需專業(yè)”參照《湖北省2019年考試錄用公務員專業(yè)參考目錄》設置。

　　3.本次專項公開招聘考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦筆試和面試輔導培訓班。

　　報名咨詢電話：0717-4403020；監(jiān)督舉報電話： 0717-6623862。

　　附件：1.宜昌高新區(qū)管委會2019年部分事業(yè)單位專項公開招聘工作人員崗位表

　　2.宜昌高新區(qū)管委會2019年事業(yè)單位專項公開招聘工作人員報名登記表

　　3.宜昌高新區(qū)事業(yè)單位工作人員招聘政策優(yōu)惠申請表

　　4.宜昌高新區(qū)管委會2019年部分事業(yè)單位專項公開招聘工作人員報名須知

　　中共宜昌高新區(qū)工委組織部

　　2019年7月1日