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      • 2019年浙江金華市科技開發(fā)中心招聘1人公告

        來源:金華人才網(wǎng) 2019-07-30 13:50:44
          金華市科技開發(fā)中心公開招聘工作人員公告


          金華市科學(xué)技術(shù)局下屬事業(yè)單位金華市科學(xué)技術(shù)開發(fā)中心為正科級(jí)全額撥款公益類事業(yè)單位,因工作需要,經(jīng)研究決定面向全社會(huì)公開招聘事業(yè)編制工作人員1名?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:


          一、基本條件


          1.擁護(hù)黨的基本路線,遵紀(jì)守法,愛崗敬業(yè),具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感,有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和較強(qiáng)的溝通能力;


          2. 身體健康,具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件;


          3.崗位所需要的其他條件。


          二、公開招聘崗位及條件


          (一)崗位:涉外崗位。


          (二)學(xué)歷學(xué)位:全日制普通高校碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位。


          (三)專業(yè):英語及相關(guān)專業(yè),且通過英語專業(yè)四級(jí)及以上考試。


          (四)年齡:30周歲及以下(年齡截至報(bào)名日期止)。


          (五)具有下列情形之一的,不得報(bào)考:


          1.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;


          2.受處分期間或者未滿影響期限的;


          3.尚在試用期內(nèi)的人員;或者按照有關(guān)規(guī)定,到定向單位工作未滿規(guī)定或約定服務(wù)年限或有其他限制性規(guī)定的人員;


          4.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。


          三、報(bào)名


          (一)報(bào)名時(shí)間:2019年7月30日8:30—8月8日18:00。


          (二)報(bào)名方式:填寫報(bào)名表(見附件1),發(fā)送到郵箱:5567951@qq.com,聯(lián)系電話:0579-82050198,聯(lián)系人:應(yīng)雪飛。


          四、資格初審


          本中心根據(jù)報(bào)名表內(nèi)容進(jìn)行資格初審,初審結(jié)果通過郵件或書面回復(fù)報(bào)名者。


          五、筆試


          報(bào)考人員應(yīng)攜帶有效期內(nèi)的本人身份證參加筆試,報(bào)名人數(shù)不足公開招聘計(jì)劃數(shù)3倍的,取消本次招聘。當(dāng)報(bào)名人數(shù)少于8人時(shí),直接進(jìn)入面試。


          筆試滿分為100分,占總成績(jī)的50%。


          筆試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。


          六、資格復(fù)審和面試


          按筆試成績(jī)從高分到低分以招聘計(jì)劃的1:3(不足此比例的,按實(shí)際人數(shù))確定面試入圍人員。


          資格復(fù)審時(shí),報(bào)考人員應(yīng)提供本人身份證、戶口簿、英語考級(jí)證書、學(xué)歷和學(xué)位證書等相關(guān)證件原件及復(fù)印件,同時(shí)提供教育部學(xué)生信息網(wǎng)在線生成的《教育學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》;留學(xué)人員需提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書。證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與報(bào)考資格條件不相符者,不得參加面試。未按時(shí)參加資格復(fù)審的,視作放棄面試資格。


          面試滿分為100分。面試成績(jī)低于60分的,不進(jìn)入體檢、考察環(huán)節(jié)。若取得面試資格的人員確認(rèn)不參加面試,將按筆試成績(jī)從高分到低分予以遞補(bǔ)。


          資格復(fù)審及面試時(shí)間另行通知。


          七、總成績(jī)計(jì)算


          面試結(jié)束后,將筆試成績(jī)、面試成績(jī)合成計(jì)算總成績(jī)。總成績(jī)的計(jì)算公式為:總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%。若直接進(jìn)入面試的,則按面試成績(jī)計(jì)算總成績(jī)。


          八、體檢、考察


          根據(jù)總成績(jī)(總成績(jī)相同的,筆試成績(jī)高者優(yōu)先),按招聘崗位計(jì)劃數(shù)1:1的比例,得分最高的確定為體檢、考察對(duì)象。


          體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(修訂后)并按有關(guān)操作規(guī)程執(zhí)行。考察參照國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于做好公務(wù)員錄用考察工作的通知》(國(guó)公局發(fā)〔2013〕2號(hào))執(zhí)行。


          不參加體檢的、視作自動(dòng)放棄;考察不合格的,不予聘用,按總成績(jī)依次遞補(bǔ)。


          九、公示、聘用


          經(jīng)體檢、考察均合格的人員,確定為擬聘人員,并在網(wǎng)上公示7個(gè)工作日。公示期滿,對(duì)擬聘人員沒有異議或反映有問題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的,按規(guī)定辦理相關(guān)聘用手續(xù)。


          在擬聘用通知書下發(fā)前放棄的,按照成績(jī)從高到低依次進(jìn)行遞補(bǔ),通知書下發(fā)后一律不再進(jìn)行遞補(bǔ)。


          報(bào)考人員應(yīng)對(duì)提交的材料真實(shí)性負(fù)責(zé),凡提供虛假信息和材料通過資格審查的,一經(jīng)查實(shí),取消考試資格或聘用資格。


          紀(jì)檢監(jiān)督電話:0579-82387952。


          十、其它


          本次招聘公告由浙江省金華市科技開發(fā)中心辦公室負(fù)責(zé)解釋。


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          《金華市科學(xué)技術(shù)開發(fā)中心公開招聘工作人員報(bào)名表》.docx

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