為進一步加強事業(yè)單位干部隊伍建設，根據工作需要，齊齊哈爾市總工會職工服務中心決定面向社會開展事業(yè)單位工作人員公開招聘工作，現將有關事項公告如下：

　　一、招聘單位簡介

　　齊齊哈爾市職工服務中心是市總工會所屬公益一類事業(yè)單位。主要職能為：為因病殘、子女上學、突發(fā)事件、意外傷害等原因致困的職工實施困難救助、醫(yī)療救助、就學救助、愛心捐贈等資金和物資救助;為職工提供就業(yè)扶助、救助、維權和綜合服務;為農民工提供生活、醫(yī)療等日常幫扶救助和綜合服務。

　　二、招聘原則及方式

　　按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原剛，堅持德才兼?zhèn)?、以德為先、任人唯賢的用人標準，采取筆試與面試相結合的方式，擇優(yōu)錄取。

　　三、招聘計劃、條件

　　(一)招聘計劃

　　本次齊齊哈爾市總工會職工服務中心公開招聘科員1名。具體崗位和要求詳見附件1。

　　(二)招聘條件

　　(1)具有中華人民共和國國籍，擁護中國共產黨的領導，遵守中華人民共和國憲法、法律，有良好的品行和職業(yè)道德，能夠認真貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策和國家的法律法規(guī);

　　(2)具有崗位所要求的資格條件、文化知識和組織協調能力;

　　(3)身心健康，有較強的事業(yè)心和責任感;

　　(4)具備全日制統招本科及以上學歷;

　　(5)年齡在35周歲以下(1984年10月23日及以后出生)。

　　下列人員不得報考：

　　(1)曾受勞動教養(yǎng)、刑罰處罰的人員或正在接受有關部門審查尚未結論的人員;

　　(2)曾被開除公職的人員;

　　(3)在近三年各類招考過程中被考試主管部門認定有考試作弊行為的人員;

　　(4)新錄用機關事業(yè)單位工作人員試用期、最低服務期未滿的人員;

　　(5)相關法律法規(guī)規(guī)定不得報考的人員。

　　四、實施步驟

　　本次招聘工作由用人單位及主管部門組織實施。

　　(一)報名

　　1.報名時間：

　　2019年10月23日-10月25日，(上午8:30—11:30，下午13:30—16:30)。

　　2.報名方式及地址

　　采取本人現場報名方式。應聘者根據發(fā)布的招聘信息，到齊齊哈爾市總工會(龍沙區(qū)文體二胡同一號)5樓506辦公室現場報名，由招聘單位及主管部門聯合對報名資格進行審核。

　　3.報名咨詢電話：0452-2467626、2467660(上午8:30-11:30，下午13:30-16:30)

　　4.應聘者報名時需攜帶以下資料

　　(1)身份證原件及復印件;

　　(2)學歷證書原件及復印件;

　　(3)教育部電子學歷注冊備案表(有效期內);

　　(4)市總工會職工服務中心公開招聘事業(yè)單位工作人員報名表紙質版及電子版(已參加工作人員，需在所在單位　　　　推薦意見欄上填寫同意報考意見并蓋章，附件2);

　　(5)本人近期1寸免冠彩色照片(藍底)3張和同底版jpg格式電子版照片。

　　以上要求的復印件各一份。

　　5.報名注意事項

　　(1)報考人員需持有效身份證報名。

　　(2)通過資格審查的報名人數與招聘崗位人數之比原則上不得低于3︰1。

　　(3)對報考人員資格全程審核，報考時要信守承諾，如實提交有關信息和材料，凡不符報考資格、弄虛作假的或有違背相關法律法規(guī)報考的，在資格確認和聘用審批時一經查實，即取消考試資格或聘用資格。對偽造、變造有關證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按照機關事業(yè)單位考試錄(聘)用違紀違規(guī)的有關規(guī)定處理，所造成的一切損失和后果由報考本人負責。

　　(4)筆試、面試等相關考試信息詳見齊齊哈爾市政府網站，不另行通知。

　　(二)考試

　　考試采取筆試與面試相結合方式，均實行百分制，筆試成績占總成績的60%，面試成績占總成績的40%?？偝煽?筆試成績×60%+面試成績×40%。

　　1.筆試

　　筆試采取標準化閉卷考試的方式進行，考試時間為90分鐘。

　　筆試內容為公共科目，主要測試政治理論水平和公文寫作能力。

　　報名人員需持本人身份證和準考證參加筆試。

　　具體筆試地點及有關事宜以《筆試準考證》為準(領取準考證時間詳見齊齊哈爾市政府網站)。

　　筆試結束后，按照筆試成績由高分到低分的順序，按招聘崗位人數1：3的比例確定進入面試人選，若最后一名筆試成績出現并列，則相應擴大進入面試人選數量。

　　面試人員名單在齊齊哈爾市政府網站進行公示，公示時間不少于3個工作日。

　　2.面試

　　面試采取結構化面談的方式進行。主要考察應聘者的思維、表達能力、判斷分析、解決問題能力等，面試時間為15分鐘，面試成績當場公布。面試成績達不到60分者不予聘用。

　　面試結束后，將考試總成績對外公示3個工作日，并按招聘職位1：1的比例由高分到低分確定考核和體檢人員名單。若考試總成績相同，以筆試成績高者作為進入考核體檢人選。

　　(三)考核和體檢

　　由市總工會組織考核和體檢，對入圍人選進行考察并審核檔案，深入了解人選的德才素質和學習工作表現等情況，并對其應聘資格條件進行復查，確定擬聘用人選。

　　對考核合格人員進行體檢，體檢標準參照《國家公務員錄用體檢通用標準》執(zhí)行。

　　應聘人員經考核或體檢不合格的，不得聘用，空出的崗位按同崗位考試總成績從高到低依次遞補。

　　(四)公示

　　考試、體檢、考核合格后，擬聘用人員在齊齊哈爾市政府網站公示7個工作日，公示期滿無異議的，根據《事業(yè)單位人事管理條例》辦理相關手續(xù)。

　　(五)聘用

　　1.公示期滿后，招聘單位與應聘人員簽訂事業(yè)單位聘用合同，并辦理相關的工作關系、編制、工資等手續(xù)(聘用人員按科員兌現待遇)。

　　2.聘用人員按報到時間，超過7個工作日沒有報到的，取消其聘用資格。

　　3.聘用人員試用期為6個月(應屆畢業(yè)生不超過1年)。試用期滿后，由市總工會進行試用期考核，考核合格的正式辦理相關聘用手續(xù)，考核不合格的取消聘用資格，并報市委組織部備案。被聘用人員服務期滿五年，方可調動工作。

　　派駐市人大、市總工會機關紀檢組全程監(jiān)督公開招聘工作。

　　監(jiān)督舉報電話：0452-2467669

　　附件：

　　1.市總工會公開招聘事業(yè)單位工作人員職位計劃表.xls

　　2.市總工會公開招聘事業(yè)單位工作人員報名表.doc

　　齊齊哈爾市總工會

　　2019年10月14日