2020年江蘇南京水利科學(xué)研究院校園招聘27人公告

來源：中國水利人才網(wǎng) 2019-11-15 10:18:16

　　南京水利科學(xué)研究院2020年校園招聘事業(yè)編制工作人員公告

　　為加強南京水利科學(xué)研究院人才隊伍建設(shè)，優(yōu)化人才隊伍結(jié)構(gòu)，促進水利科研事業(yè)可持續(xù)發(fā)展，決定面向相關(guān)高校公開招聘2020年事業(yè)編制工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

　　一、招聘單位簡介

　　南京水利科學(xué)研究院建于1935年，原名中央水工試驗所，是我國最早成立的綜合性水利科學(xué)研究機構(gòu)；2001年被確定為國家級社會公益類非營利性科研機構(gòu)，2017年被確定為公益二類事業(yè)單位。主要從事基礎(chǔ)理論、應(yīng)用基礎(chǔ)研究和高新技術(shù)開發(fā)，承擔(dān)水利、交通、能源等領(lǐng)域中具有前瞻性、基礎(chǔ)性和關(guān)鍵性的科學(xué)研究任務(wù)，兼作水利部大壩安全管理中心、水利部水閘安全管理中心、水利部應(yīng)對氣候變化研究中心、水利部基本建設(shè)工程質(zhì)量檢測中心、水利部水文儀器及巖土工程儀器質(zhì)量監(jiān)督檢驗測試中心。是國家首批相關(guān)學(xué)科博士、碩士學(xué)位授予權(quán)單位，設(shè)有水利工程博士后流動站。

　　具體詳見南京水利科學(xué)研究院網(wǎng)站（www.nhri.cn）介紹。

　　二、招聘對象

　　2020年普通高等院校、科研機構(gòu)應(yīng)屆博士畢業(yè)研究生、2020年博士后出站的研究人員。

　　凡在入學(xué)前簽訂了定向培養(yǎng)和委托培養(yǎng)協(xié)議的定向生、委培生不屬于本次招聘范圍。

　　三、報名條件

　?。ㄒ唬┚哂兄腥A人民共和國國籍，享有公民的政治權(quán)利；

　?。ǘ碜o中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)；

　?。ㄈ┳袷刂腥A人民共和國憲法和法律；

　?。ㄋ模┚哂辛己玫钠沸校眢w健康，責(zé)任心強，有良好的團隊協(xié)作精神；

　?。ㄎ澹┎┦垦芯可挲g不超過32周歲（1987年1月1日以后出生），博士后研究人員年齡不超過35周歲（1984年1月1日以后出生）。

　　四、招聘崗位及崗位要求

　　招聘崗位及崗位要求詳見《南京水利科學(xué)研究院2020年校園招聘事業(yè)編制工作人員崗位表》（附件1）。

　　五、招聘地點和時間

　?。ㄒ唬┍本┢瑓^(qū)高校

　　時間：2019年11月21日9:00開始

　　地點：清華大學(xué)新水利館200

　?。ǘ┖逼瑓^(qū)高校

　　時間：2019年11月21日9:00開始

　　地點：武漢大學(xué)工學(xué)部水利水電學(xué)院8111會議室

　　（三）南京片區(qū)高校

　　時間：2019年11月21日9:00開始

　　地點：河海大學(xué)聞天館113報告廳（西康路校區(qū)）

　?。ㄋ模Σ辉谛@招聘片區(qū)且不能到達招聘校園現(xiàn)場的符合報名條件人員，可按照校園招聘公告報名要求，提供報名應(yīng)聘簡歷材料，于2019年11月20日之前郵寄至南京市廣州路223號南京水利科學(xué)研究院人事勞動教育處，經(jīng)資格審查符合條件的，電話通知其另行參加我院組織的面試測評和學(xué)術(shù)報告考核。

　　六、招聘方式

　　采用現(xiàn)場面試測評、學(xué)術(shù)報告考核相結(jié)合的方式進行。

　　七、招聘流程

　?。ㄒ唬┱衅腹ぷ鹘M在校園開展招聘動員宣講。

　?。ǘ┬v活動結(jié)束后，現(xiàn)場接受報名。

　　報名注意事項：

　　1.每位應(yīng)聘者限報一個崗位。

　　2.應(yīng)聘者報名時需提供以下紙質(zhì)材料：

　?。?）《南京水利科學(xué)研究院2020年校園招聘事業(yè)編制工作人員報名表》（本人簽名）（附件2）；

　?。?）身份證復(fù)印件；

　?。?）學(xué)習(xí)成績單（大學(xué)本科、碩士、博士成績單）；

　　（4）英語六、四級成績、英語口語等級證書、計算機水平等級證書；

　　（5）獲獎證書；

　?。?）發(fā)表論文（注明被SCI、EI等收錄情況）、專著、專利、持有執(zhí)業(yè)資格證書以及學(xué)位論文研究進展等相關(guān)材料；

　?。?）應(yīng)屆博士畢業(yè)研究生須提供教育部門統(tǒng)一印制的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》復(fù)印件；

　?。?）博士后研究人員須提供博士研究生學(xué)歷、學(xué)位證書復(fù)印件。

　?。ㄈ┵Y格審查

　　招聘工作組對報名者提供的應(yīng)聘材料進行資格審查，通過資格審查的應(yīng)聘者進入現(xiàn)場面試環(huán)節(jié)。

　　（四）面試測評

　　面試測評通過招聘工作組提問、個人陳述等方式進行。面試測評主要考察應(yīng)聘人員的邏輯思維、應(yīng)變能力、組織協(xié)調(diào)、團結(jié)協(xié)作、語言文字等綜合能力及專業(yè)水平等。

　?。ㄎ澹┐_定學(xué)術(shù)報告考核人員名單

　　招聘工作組根據(jù)面試測評情況，按照應(yīng)聘人員的總體表現(xiàn)，擇優(yōu)提出參加學(xué)術(shù)考核的人員名單（意向性人選），并現(xiàn)場簽發(fā)《學(xué)術(shù)報告考核通知單》，邀請應(yīng)聘者參加我院下一階段組織的學(xué)術(shù)報告考核會。學(xué)術(shù)報告考核會時間另行通知。

　　外地應(yīng)聘者往返南京的交通費（限高鐵二等及以下車票、火車硬臥及以下車票、長途汽車票）由南京水利科學(xué)研究院承擔(dān)，在寧住宿由南京水利科學(xué)研究院統(tǒng)一安排。

　?。W(xué)術(shù)報告考核

　　應(yīng)聘者按照《學(xué)術(shù)報告考核通知單》規(guī)定的要求，參加我院相關(guān)研究所組織的學(xué)術(shù)報告考核會，通過學(xué)術(shù)報告、學(xué)術(shù)交流，考核應(yīng)聘者的科研潛質(zhì)。

　　學(xué)術(shù)報告考核時間30分鐘，20分鐘學(xué)術(shù)匯報（PPT）、10分鐘學(xué)術(shù)交流。

　　學(xué)術(shù)匯報（PPT）內(nèi)容包括：

　　1.個人學(xué)習(xí)、工作情況；

　　2.對所從事研究方向?qū)W科前沿動態(tài)、發(fā)展趨勢的了解；博士學(xué)位論文或博士后研究報告研究進展；開展了哪些研究工作，取得了哪些成果，有什么創(chuàng)新點；

　　3.參與或完成的科研項目、獲獎、出版專著、發(fā)表論文、取得專利及軟件著作權(quán)、持有執(zhí)業(yè)資格證書情況等；

　　4.入職后（5年）的工作設(shè)想，近期擬開展的研究課題。

　　八、體檢

　　1.學(xué)術(shù)報告考核會結(jié)束后，根據(jù)學(xué)術(shù)考核組對應(yīng)聘者的學(xué)術(shù)考核意見，研究所即日提出擬聘人選，院研究確定體檢人員名單。

　　2.體檢由南京水利科學(xué)研究院組織實施。在學(xué)術(shù)報告考核會結(jié)束次日，統(tǒng)一組織前往指定醫(yī)院體檢，體檢當(dāng)日早晨務(wù)必空腹。體檢標準參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行。