烏海市生態(tài)環(huán)境局公開招聘工作人員公告

　　根據(jù)工作需要，烏海市生態(tài)環(huán)境局采取政府購買服務(wù)形式，公開招聘機(jī)動車排放管理工作人員10名。具體公告如下：

　　一、招聘崗位及名額

　　招聘機(jī)動車排放管理技術(shù)崗位人員8名和綜合崗位人員2名。

　　二、招聘對象

　　(一)具有中華人民共和國國籍，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，具有良好的思想政治素質(zhì)，具有正確的政治立場、政治態(tài)度、理想信念和思想品德；

　　(二)擁護(hù)中華人民共和國憲法，遵紀(jì)守法、誠實守信，品行端正、人格健全，無違紀(jì)違法行為和不良社會影響;

　　(三)熱愛本職工作，安心應(yīng)聘崗位工作，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，具有勝任應(yīng)聘崗位需要的相關(guān)專業(yè)知識和工作能力;

　　(四)具有正常履行職責(zé)的身體條件;

　　(五)具備招考崗位所需求的其他條件;

　　(六)具有烏海戶籍；年齡30周歲及以下（1989年12月1日以后出生）；全日制本科及以上學(xué)歷（全日制碩士及以上學(xué)歷可不受年齡及戶籍限制）；綜合崗位應(yīng)聘人員應(yīng)具有至少1年在行政管理部門工作經(jīng)驗，具有5年及以上工作經(jīng)驗者，學(xué)歷可放寬至全日制大?；蜃钥急究茖W(xué)歷，年齡可放寬至40周歲（1979年12月1日以后出生）。

　　下列人員不得報名：

　　1.事業(yè)單位人員、公務(wù)員(含參公單位工作人員)被辭退或被取消錄用未滿5年的人員;

　　2.曾被開除公職的人員;

　　3.曾因犯罪受過刑事處罰的人員;

　　4.曾因吸毒被管制人員;

　　5.現(xiàn)役軍人;

　　6.在公務(wù)員招考或事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用、聘用紀(jì)律行為并在禁考期限內(nèi)的人員;

　　7.人民法院認(rèn)定為失信被執(zhí)行人的或經(jīng)有關(guān)政府行政主管部門認(rèn)定存在嚴(yán)重違法失信行為的人員；

　　8.法律、法規(guī)規(guī)定不得應(yīng)聘的其他情形的人員。

　　三、招聘崗位

 

　　四、招聘程序

　?。ㄒ唬┌l(fā)布招聘信息

　　1.發(fā)布渠道：烏海市生態(tài)環(huán)境局和烏海市人才交流中心辦公樓張貼公告；烏海市生態(tài)環(huán)境局門戶網(wǎng)站、融烏海發(fā)布招聘信息。

　　2.發(fā)布時間：2019年11月21日－11月29日。

　　（二）報名

　　1.報名時間：2019年11月25日－11月29日（上午8:30－12:00，下午15:00－18:00）。

　　2.報名地點(diǎn)：烏海市生態(tài)環(huán)境局502或508辦公室（烏海市海勃灣區(qū)新華東街49號）

　　聯(lián)系人：劉飛平  喬海存

　　聯(lián)系電話：0473-2010488/2020215

　　3.報名要求：應(yīng)聘人員須提供本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證原件及復(fù)印件1份(具有駕駛證的需提供原件及復(fù)印件1份)。本人近期2寸免冠照片2張，并填寫《公開招聘工作人員報名表》一式2份。每名報名人員只能選報一個崗位，并且確認(rèn)聯(lián)系方式正確無誤。

　?。ㄈ┵Y格審查

　　市生態(tài)環(huán)境局資格審查組對報名人員的相關(guān)材料進(jìn)行資格審查，向符合條件人員發(fā)出面試通知。

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　　1.招考方式：本次公開招聘采用結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，招聘人數(shù)與參加面試人數(shù)比例需達(dá)到1︰3方可面試。未達(dá)到面試比例，根據(jù)實際情況，經(jīng)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究后，適當(dāng)調(diào)整開考比例。

　　2.面試批次：本次面試分兩批面試，第一批參加面試人員包括報考第1和2崗位的人員（詳見招聘范圍），第二批參加面試人員包括報考第3至6崗位的人員（詳見招聘范圍）。兩批面試采用不同面試試題。

　　3.面試范圍：面試主要考察應(yīng)聘人員的專業(yè)知識，綜合分析、邏輯思維、現(xiàn)場應(yīng)變、崗位適應(yīng)能力等。

　　4.時間及地點(diǎn)：面試通知將于面試前2日通過電話和短信的方式通知符合條件的考生，面試通知包括時間、地點(diǎn)及注意事項等。

　　5.面試分值：面試滿分為100分，按面試人員得分高低排序確定進(jìn)入考察范圍人選。

　　6.面試公告：面試結(jié)束后，對面試成績在烏海市生態(tài)環(huán)境局門戶網(wǎng)站公告。對進(jìn)入體檢和考察環(huán)節(jié)人員在烏海市生態(tài)環(huán)境局門戶網(wǎng)站公告。

　?。ㄎ澹w檢和考察

　　面試結(jié)束后，根據(jù)應(yīng)聘人員面試成績從高到低的順序，按照1:1的比例確定體檢和考察人選。

　　1.體檢。體檢在指定醫(yī)院進(jìn)行，體檢項目參照公務(wù)員錄用體檢項目，凡是出現(xiàn)《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》中不合格情況的人員，視為體檢不合格，取消資格。無正當(dāng)理由未按規(guī)定時間到指定地點(diǎn)，以及未在規(guī)定的期限內(nèi)完成規(guī)定項目體檢的考生，視為自動棄權(quán)。

　　2.考察?？疾靸?nèi)容主要包括政治思想、道德品德、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、個人誠信等情況以及應(yīng)聘資格條件的真實性。招聘領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)考察情況，提出擬聘用意見，經(jīng)市生態(tài)環(huán)境局黨組會議確定通過。

　　因體檢、考察不合格出現(xiàn)缺額的，可在參加面試人員范圍內(nèi)按照面試成績由高到低的順序進(jìn)行遞補(bǔ)。

　　（六）公示。對擬聘人選在烏海市生態(tài)環(huán)境局網(wǎng)站上進(jìn)行公示，接受社會監(jiān)督和舉報。公示期為7個工作日。對與企業(yè)簽訂勞動合同尚在合同期內(nèi)的，如原所在單位不同意與其解除合同的，取消聘用資格，同時，公示期間，自動放棄的考生或反映有影響聘用的問題并查有實據(jù)的，取消聘用資格。取消聘用資格后，按總分成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)，進(jìn)行體檢、考察、公示。

　　公示期滿無異議者，確定為聘用人員。

　?。ㄆ撸﹫蟮?。公示期滿后，10日內(nèi)聘用人員應(yīng)到烏海市生態(tài)環(huán)境局508室報到，并辦理相關(guān)聘用手續(xù)。無特殊原因，逾期不報到者，視為自動放棄聘用資格。

　　五、聘后管理及待遇

　　工資待遇：聘用人員工資待遇按照相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放，出差、出勤等補(bǔ)助按照本單位正式職工同等標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。單位為其繳納五險兩金。

　　人員管理：招聘人員不占編制，由市生態(tài)環(huán)境局統(tǒng)一按合同制管理。正式錄用后，與市生態(tài)環(huán)境局簽訂勞動合同，試用期一個月，試用期滿合格者簽訂一年的勞動合同（試用期包括在聘用合同期內(nèi)），合同期滿后，如需要續(xù)簽，根據(jù)工作需要及相關(guān)規(guī)定簽訂勞動合同。年度考核依照《烏海市生態(tài)環(huán)境局工作人員積分制考核管理實施方案》進(jìn)行?？己瞬缓细袢藛T解除聘用合同。

　　六、監(jiān)督

　　此次公開招聘工作，全程由派駐紀(jì)檢監(jiān)察組進(jìn)行監(jiān)督，對違反招聘工作紀(jì)律的相關(guān)人員，視情節(jié)輕重給予相應(yīng)處理。

　　監(jiān)督電話：派駐紀(jì)檢監(jiān)察組0473-2881909

　　七、其他事項

　?。ㄒ唬罂既藛T的資格審查貫穿于招聘工作的全過程，在招聘過程中任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有信息不實、條件不符、弄虛作假等影響聘用情形，一律取消聘用資格。

　?。ǘ﹫竺邔μ峁┑南嚓P(guān)信息的真實性負(fù)責(zé)，如與事實不符，取消其錄用資格。

　　（三）報名者應(yīng)當(dāng)保持電話聯(lián)系暢通，如因本人原因無法取得聯(lián)系；或因本人其他原因，不能正常參加考試者，均視為本人自動放棄。

　?。ㄋ模┛荚囅嚓P(guān)信息請隨時查看“烏海市生態(tài)環(huán)境局”門戶網(wǎng)站，不再另行通知。

　　附件：烏海市生態(tài)環(huán)境局公開招聘工作人員報名表

　　2019年11月21日