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      • 2019年四川眉山市疾病預(yù)防控制中心招聘1人公告

        來(lái)源:眉山人事考試網(wǎng) 2019-12-04 13:58:18
          2019年眉山市疾病預(yù)防控制中心公開(kāi)考核招聘高層次和緊缺人才的公告
         
          為引進(jìn)優(yōu)秀人才來(lái)眉山工作,根據(jù)國(guó)家、省、市關(guān)于考核招聘高層次和緊缺人才的相關(guān)規(guī)定,按照“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”原則,眉山市疾病預(yù)防控制中心面向全國(guó)公開(kāi)考核招聘1名高層次和緊缺人才?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
         
          一、招聘單位、崗位、名額
         
          本次招聘為編制內(nèi)招聘。招聘單位基本情況詳見(jiàn)《眉山市疾病預(yù)防控制中心基本情況》(附件1),招聘崗位、名額及資格條件詳見(jiàn)《2019年眉山市市屬事業(yè)單位考核招聘高層次和緊缺人才崗位和條件要求一覽表》(附件2,以下簡(jiǎn)稱(chēng)《一覽表》)。
         
          二、招聘對(duì)象和條件
         
          (一)招聘對(duì)象
         
          符合崗位條件要求的社會(huì)在職、非在職人員(詳見(jiàn)附件2)。其中:人員必須在面試資格復(fù)審時(shí)提供崗位條件要求的國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷的畢業(yè)證、學(xué)位證、職稱(chēng)(執(zhí)業(yè))資格證等相關(guān)證書(shū)。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提供有關(guān)證書(shū)的,不予進(jìn)入下一步招聘環(huán)節(jié),責(zé)任由考生自負(fù)。
         
          (二)報(bào)考條件
         
          1.報(bào)考者應(yīng)同時(shí)具備的條件:
         
         ?。?)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
         
         ?。?)擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法和法律;
         
         ?。?)具有良好的品行;
         
         ?。?)具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件;
         
         ?。?)符合《四川省事業(yè)單位工作人員招聘工作試行辦法》第二十九條有關(guān)回避的規(guī)定;
         
         ?。?)符合招聘崗位要求的其他資格和條件。
         
          本次公招年齡計(jì)算時(shí)間截止2019年11月30日。
         
          2.具體要求:
         
          招聘崗位要求的具體對(duì)象、范圍、條件等詳見(jiàn)《一覽表》(附件2)。《一覽表》中的專(zhuān)業(yè)條件主要以國(guó)家教育行政部門(mén)制定的研究生、本科專(zhuān)業(yè)目錄名稱(chēng)為依據(jù)(見(jiàn)附件4),目錄中沒(méi)有的專(zhuān)業(yè)以公告中公布的專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)為依據(jù)。請(qǐng)報(bào)考人員認(rèn)真對(duì)照選擇與自己條件相符的招聘崗位,否則將取消報(bào)考資格,責(zé)任由考生自負(fù)。
         
          3.有下列情形之一者,不予報(bào)名:
         
         ?。?)曾受過(guò)各類(lèi)刑事處罰的。
         
         ?。?)曾被開(kāi)除公職的。
         
         ?。?)有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的。
         
         ?。?)曾受過(guò)黨紀(jì)、政紀(jì)處分的。
         
          (5)有違反有關(guān)規(guī)定不適宜報(bào)考事業(yè)單位的。
         
          三、招聘方式和程序
         
         ?。ㄒ唬﹫?bào)名
         
          1.報(bào)名時(shí)間:2019年12月9日至12月13日。
         
          2.報(bào)名方式:報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式進(jìn)行。報(bào)名時(shí)免收?qǐng)?bào)名費(fèi)。
         
          3.報(bào)名辦法
         
          現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名:報(bào)考人員攜帶《報(bào)名信息表》2份(貼上2寸免冠證件照)、第二代居民身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證和招聘單位要求的其他證書(shū)、手續(xù)的原件和復(fù)印件等,到招聘單位現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名,報(bào)名地址:眉山市疾病預(yù)防控制中心辦公室(眉山市東坡區(qū)東坡大道南三段15號(hào))。
         
          咨詢?nèi)思半娫挘汉蠋煟?28-38197429。
         
          4.報(bào)名要求
         
          報(bào)考人員填報(bào)的信息和提供的材料必須真實(shí)、完整,如發(fā)現(xiàn)不符合報(bào)考條件或弄虛作假的,取消報(bào)考資格,責(zé)任由考生自負(fù)。
         
          (二)資格審查
         
          資格審查貫穿招聘全過(guò)程,在招聘的任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員不符合報(bào)考條件或弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí)取消其報(bào)考(聘用)資格,且責(zé)任自負(fù)。
         
          1.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)考人員的資格初審和資格復(fù)審在報(bào)名現(xiàn)場(chǎng)同步進(jìn)行。
         
          2.幾種特殊報(bào)考對(duì)象,資格審查時(shí)還須提供以下材料:
         
         ?。?)機(jī)關(guān)事業(yè)單位中的正式在編在冊(cè)人員,須出具所在單位和主管部門(mén)書(shū)面同意其報(bào)考的證明。
         
         ?。?)港澳學(xué)習(xí)、國(guó)外留學(xué)歸來(lái)人員報(bào)考的,要出具學(xué)歷認(rèn)證材料和我國(guó)駐外使領(lǐng)館的有關(guān)證明材料。學(xué)歷認(rèn)證可在四川省人力資源和社會(huì)保障廳留學(xué)人員服務(wù)中心辦理(遞交材料地點(diǎn):成都市草市街2號(hào)5樓四川省人民政府政務(wù)服務(wù)中心四川省人社廳窗口,咨詢電話:86920616)。報(bào)考人員可登錄中國(guó)留學(xué)網(wǎng)(http://www.cscse.edu.cn)中“學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證專(zhuān)欄”查詢認(rèn)證的有關(guān)要求和程序。
         
         ?。ㄈ┛己?/div>
         
          由眉山市衛(wèi)生健康委員會(huì)、眉山市疾病預(yù)防控制中心共同成立考核小組,按照招聘公告,采取結(jié)構(gòu)化面試方式組織進(jìn)行考核,重點(diǎn)考核應(yīng)聘者的適崗能力、職業(yè)道德、專(zhuān)業(yè)知識(shí)等。根據(jù)考生考核成績(jī)等綜合評(píng)判,擇優(yōu)確定擬聘用人選??己藭r(shí)間另行通知。
         
         ?。ㄋ模w檢及考察
         
          1.體檢。擬聘人選須參加體檢。體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》等文件規(guī)定執(zhí)行。有行業(yè)體檢要求的結(jié)合行業(yè)體檢要求執(zhí)行。公告發(fā)布后至本次公招實(shí)施體檢時(shí),如國(guó)家出臺(tái)體檢新規(guī)定,按照新規(guī)定執(zhí)行。體檢事宜另行通知。
         
          2.考察。主要對(duì)體檢合格人員的政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法等情況進(jìn)行綜合了解,對(duì)其檔案和提供的報(bào)考信息、相關(guān)材料作進(jìn)一步核實(shí)。
         
          因自愿放棄體檢、考察或體檢、考察不合格等各種原因出現(xiàn)的缺額,按該崗位已參加考核人員的考核成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。規(guī)定了最低成績(jī)的崗位,遞補(bǔ)人員的考核成績(jī)不得低于該招聘崗位規(guī)定的最低成績(jī)。體檢、考察事宜另行通知。
         
          (五)公示
         
          考核、體檢合格者在公告網(wǎng)站進(jìn)行公示,公示期間接受社會(huì)監(jiān)督和舉報(bào),公示期7天。舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問(wèn)題,并提供必要的調(diào)查線索。
         
          擬聘用人員公示7天后,沒(méi)有反映問(wèn)題或反映問(wèn)題經(jīng)組織查實(shí)不影響聘用的,予以聘用;對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的,不予聘用;對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題,但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的,暫緩聘用,待查實(shí)后再?zèng)Q定是否聘用。因以上原因或公示期間擬聘用人員自愿放棄出現(xiàn)的缺額不再遞補(bǔ)。
         
         ?。┢赣?/div>
         
          1.經(jīng)考核、體檢合格,并經(jīng)公示無(wú)異議的人員,按相關(guān)規(guī)定和程序辦理聘用手續(xù)。
         
          2.受聘人員在規(guī)定時(shí)限內(nèi)到招聘單位報(bào)到,拒不報(bào)到的,取消聘用資格。
         
          3.考核招聘人員按相關(guān)政策規(guī)定實(shí)行試用期制度。試用期滿不合格的,解除聘用合同。
         
          4.考核招聘人員在聘用單位最低服務(wù)年限為5年,服務(wù)期未滿的,不得辦理流(調(diào))動(dòng)。
         
          四、紀(jì)律與監(jiān)督
         
          本次招聘由眉山市衛(wèi)生健康委員會(huì)黨建辦全程監(jiān)督,同時(shí)接受社會(huì)各界的監(jiān)督。如發(fā)現(xiàn)違規(guī)違紀(jì)問(wèn)題將按照事業(yè)單位公開(kāi)招聘政策和人事考試相關(guān)規(guī)定對(duì)相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行嚴(yán)肅處理。
         
          監(jiān)督電話:
         
          眉山市衛(wèi)生健康委員會(huì):(028)38283356
         
          眉山市疾病預(yù)防控制中心:(028)38197429
         
          本公告及其未盡事宜,由眉山市衛(wèi)生健康委員會(huì)和眉山市疾病預(yù)防控制中心負(fù)責(zé)解釋。
         
          眉山市衛(wèi)生健康委員會(huì)
         
          2019年12月4日
         
         
         
         
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