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      • 內(nèi)蒙古鄂爾多斯烏審旗產(chǎn)品檢驗(yàn)計(jì)量測試服務(wù)中心招聘10人公告

        來源:烏審旗人民政府 2019-12-06 10:48:31

          烏審旗產(chǎn)品檢驗(yàn)計(jì)量測試服務(wù)中心關(guān)于公開招聘檢驗(yàn)檢測工作人員的公告


          為加快推進(jìn)我旗產(chǎn)品質(zhì)量計(jì)量檢驗(yàn)檢測能力建設(shè),根據(jù)烏審旗人民政府2019年第6次政府常務(wù)會(huì)議(會(huì)議紀(jì)要〔2019〕15號(hào))精神,通過政府購買公共服務(wù)方式招聘10名產(chǎn)品質(zhì)量計(jì)量檢驗(yàn)檢測人員。由烏審旗產(chǎn)品檢驗(yàn)計(jì)量測試服務(wù)中心承接此次招聘派遣工作,現(xiàn)將本次招錄工作的有關(guān)事宜公告如下:


          一、崗位數(shù)量


          招聘產(chǎn)品質(zhì)量計(jì)量檢驗(yàn)檢測專業(yè)技術(shù)人員10名,


          二、應(yīng)聘條件


         ?。ㄒ唬┳窦o(jì)守法、愛崗敬業(yè)、且有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)和良好品行,擁護(hù)中華人民共和國憲法;


         ?。ǘ┚哂辛己玫钠沸泻瓦m應(yīng)崗位要求的身體條件;


         ?。ㄈ﹫?bào)考人員應(yīng)取得國家承認(rèn)學(xué)歷的??萍耙陨蠈W(xué)歷;


          (四)年齡在20周歲以上30周歲以下(1989年1月1日至1999年1月1日期間出生);(有專業(yè)檢驗(yàn)檢測工作經(jīng)驗(yàn)者或持有一、二級(jí)注冊計(jì)量師證件的招聘年齡可適當(dāng)放寬)。


         ?。ㄎ澹┚哂袨鯇徠鞈艏?在2016年12月1日之前取得的戶籍);


         ?。┯挟a(chǎn)品質(zhì)量計(jì)量專業(yè)檢驗(yàn)檢測工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用。


         ?。ㄆ撸┯邢铝星樾沃唬挥桎浻茫?/p>


          1.曾受過刑事處罰或治安處罰以及紀(jì)律處分的人員;


          2.涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查尚未得出結(jié)論的;


          3.違反社會(huì)公德、職業(yè)道德、造成不良影響的;


          4.有精神病、傳染病及不符合崗位要求的相關(guān)疾病和病史;


          5.在讀的普通院校全日制學(xué)生。


          三、招聘程序及辦法


          (一)報(bào)名與資格審查


          1.信息公布:綠色烏審--烏審旗人民政府門戶網(wǎng)站(http://www.wsq.gov.cn/)、烏審旗發(fā)布微信公眾平臺(tái)。


          2.報(bào)名時(shí)間:  2019 年 12 月 9 日至 12 月  14 日。


          3.報(bào)名地點(diǎn):烏審旗嘎魯圖鎮(zhèn)蒙古族幼兒園南側(cè)烏審旗產(chǎn)品檢驗(yàn)計(jì)量測試服務(wù)中心


          4.報(bào)名方式:采取現(xiàn)場報(bào)名。


          5.報(bào)名要求:報(bào)名者提供本人簡歷1份,身份證、戶口簿、學(xué)歷證書等原件及復(fù)印件各1份,近期2寸免冠彩照3張。


          6.資格審核:根據(jù)應(yīng)聘條件對報(bào)名考生進(jìn)行資格審核,審核結(jié)果于2019年12月15日-2019年12月21日進(jìn)行公示,審核通過后電話通知。


         ?。ǘ┚唧w招聘辦法


          1.符合以上條件報(bào)名人員超過10人,則進(jìn)行業(yè)務(wù)實(shí)踐操作考試。


          2.業(yè)務(wù)實(shí)踐操作考試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。


          3.實(shí)踐操作成績由高到低依次排列,按成績順序進(jìn)行錄取。


          四、體檢和考察


         ?。ㄒ唬w檢工作由個(gè)人具體實(shí)施,體檢醫(yī)院由招聘考務(wù)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室指定。


          體檢項(xiàng)目或標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用通用體檢標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號(hào))、《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)>的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào))和《關(guān)于對<關(guān)于明確公務(wù)員錄用體檢中肝臟生化標(biāo)準(zhǔn)的請示>答復(fù)的函》(國公考錄函〔2010〕13號(hào))等相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。


          考生無正當(dāng)理由不按時(shí)參加體檢、體檢不合格、在體檢過程中弄虛作假致使體檢結(jié)果失真的,取消其聘用資格并依次遞補(bǔ)。體檢工作結(jié)束后等額確定進(jìn)入考察范圍人選。


         ?。ǘ┛疾旃ぷ饔烧衅竼挝唤M織實(shí)施。應(yīng)聘人員應(yīng)在20日內(nèi)提交考察工作所需的人事檔案及相關(guān)材料,否則視為自動(dòng)放棄。對考察不合格的或自動(dòng)放棄的考生取消其聘用資格,并依次遞補(bǔ)。


          五、公示和聘用


          (一)招聘單位根據(jù)應(yīng)聘人員的業(yè)務(wù)實(shí)踐操作成績以及體檢和考察結(jié)果確定擬聘用人員。擬聘用人員在烏審旗人民政府門戶網(wǎng)站、烏審旗發(fā)布微信公眾平臺(tái)進(jìn)行公示。公示期間接受社會(huì)監(jiān)督,公示期為7天。


          (二)公示結(jié)束后,招聘單位將聘用報(bào)告和擬聘人員名單按照管理權(quán)限報(bào)相關(guān)部門辦理聘用審批手續(xù)。對反映有影響聘用的問題并查有實(shí)據(jù)的,不予聘用;對反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用,待問題查清后再?zèng)Q定是否聘用。


         ?。ㄈ┰诒敬握衅钙赣猛ㄖ掳l(fā)前,出現(xiàn)考生被錄用為公務(wù)員或通過公開招聘聘用到其它事業(yè)單位等情況造成崗位空缺,依次進(jìn)行遞補(bǔ)。


         ?。ㄋ模M聘用人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到,否則視為自動(dòng)放棄,取消其聘用資格,所空缺崗位依次遞補(bǔ)。


         ?。ㄎ澹┯萌藛挝唬鯇徠飚a(chǎn)品檢驗(yàn)計(jì)量測試服務(wù)中心)須與應(yīng)聘人員簽訂聘用合同,聘用合同為一年一簽。聘用合同中,用人單位應(yīng)與聘用人員約定試用期,試用期為1個(gè)月,試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的,予以正式聘用;試用期間或期滿不合格的,取消聘用,所空缺崗位可以遞補(bǔ)。


          (六)應(yīng)聘人員在辦理聘用審批手續(xù)后無正當(dāng)理由放棄聘用資格或被取消聘用的,記入本人誠信檔案。


          六、工資待遇


          (一)工資待遇按照同類政府購買公共服務(wù)方式聘用人員標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,并繳納社會(huì)五項(xiàng)保險(xiǎn)


          (二)提供專業(yè)培訓(xùn)、外出學(xué)習(xí)等機(jī)會(huì)。


          七、其他


          (一)對應(yīng)聘人員的資格審查貫穿于公開招聘工作全過程,在招聘任何階段及試用期內(nèi)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員與應(yīng)聘條件不符或弄虛作假的,一律取消聘用資格。


         ?。ǘ┍敬喂_招聘考試不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。


         ?。ㄈ┍敬喂_招聘期間有關(guān)成績公布、信息發(fā)布及簡章中未盡事宜,將在烏審旗人民政府門戶網(wǎng)、烏審旗發(fā)布微信公眾平臺(tái)公開,請予關(guān)注。


          (四)本招聘簡章由烏審旗產(chǎn)品檢驗(yàn)計(jì)量測試服務(wù)中心負(fù)責(zé)解釋。


         ?。ㄎ澹┞?lián)絡(luò)人及咨詢電話:王浩東  13500677860   15648787860


          烏審旗產(chǎn)品檢驗(yàn)計(jì)量測試服務(wù)中心


          2019年12月5日

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