江西宜春高安市選調(diào)工作人員公告
根據(jù)省委辦公廳、省政府辦公廳印發(fā)《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)基層綜治中心實(shí)體化建設(shè)指導(dǎo)意見》(贛辦字〔2019〕3號(hào))文件精神，高安市綜治中心已正式批復(fù)成立，屬市委政法委下屬全額撥款事業(yè)單位，是市委、市政府統(tǒng)籌社會(huì)治理、主抓平安建設(shè)、助推民生服務(wù)、協(xié)調(diào)各方履責(zé)的綜合性工作平臺(tái)。因工作需要，決定面向全市選調(diào)5名全額撥款事業(yè)編制工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、選調(diào)范圍及對(duì)象
全市鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、市直單位在崗全額撥款事業(yè)編制干部(不含學(xué)校和醫(yī)療衛(wèi)生單位事業(yè)編制工作人員)。
二、基本條件
(一)參加選調(diào)人員應(yīng)具備以下基本條件：
1.思想政治素質(zhì)較好，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，工作作風(fēng)扎實(shí)，服從安排，虛心好學(xué)，有一定的組織協(xié)調(diào)能力;
2.遵紀(jì)守法，品行端正，身體健康;
3.大學(xué)本科及以上文化程度，專業(yè)不限;
4.近2年年度考核等次均為稱職及以上;
5.年齡在40周歲以下(1980年3月31日后出生);
6.有較好的文字功底者優(yōu)先，熟悉綜治業(yè)務(wù)者優(yōu)先，熟悉綜治信息平臺(tái)、新媒體、綜治視聯(lián)網(wǎng)信息系統(tǒng)等運(yùn)行者優(yōu)先，具有法律專業(yè)知識(shí)者優(yōu)先。
(二)具有下列情形之一的，不得參加選調(diào)：
1.違反國(guó)家法律法規(guī)，受過(guò)治安處罰、刑事責(zé)任追究(含宣告有罪免于刑事處罰)的;
2.有違法違紀(jì)行為正在被立案調(diào)查的;
3.受黨紀(jì)、政紀(jì)處分或曾被辭退、解聘、開除公職的;
4.道德敗壞，有不良行為受過(guò)公安機(jī)關(guān)處理的;
5.未滿服務(wù)期等其他原因不得參加選調(diào)的人員。
三、選調(diào)程序和方式
本次選調(diào)遵循公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，按照發(fā)布公告、報(bào)名、資格審查、面試筆試、考察、試用確定人選等程序進(jìn)行。
1.發(fā)布公告：4月8日起，在法治高安、高安黨建等媒體，以及向各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、各單位公開發(fā)布《高安市綜治中心選調(diào)工作人員公告》。
2.報(bào)名：符合條件的人員如實(shí)填寫《高安市綜治中心公開選調(diào)工作人員報(bào)名表》(見附件)。報(bào)名時(shí)提交報(bào)名表一式兩份、近期免冠2寸證件照3張，本人身份證、學(xué)歷學(xué)位證書原件及復(fù)印件，近兩年年度考核結(jié)果等相關(guān)資料復(fù)印件，不收?qǐng)?bào)名費(fèi)。若本人在報(bào)刊上發(fā)表有文章或起草有領(lǐng)導(dǎo)講話、調(diào)研材料等可一并報(bào)送。
報(bào)名時(shí)間：4月9日至4月11日(星期六照常報(bào)名)
報(bào)名地點(diǎn)：市委政法委208辦公室
聯(lián)系人：劉子瑩
電 話：5222199，15170524266
3.資格審查：市委政法委會(huì)同市委組織部、市委編辦、市人社局等部門對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格初審，資格審查貫穿選調(diào)工作全過(guò)程。選調(diào)人數(shù)與報(bào)名人數(shù)之比不低于1∶5，低于該比例時(shí)相應(yīng)核減選調(diào)人數(shù)。
4.面試：對(duì)通過(guò)資格初審的人員，統(tǒng)一組織面試。面試主要測(cè)試報(bào)考人員語(yǔ)言表達(dá)能力、思維能力、應(yīng)變能力等，面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。面試總分100分，成績(jī)占選調(diào)成績(jī)的50%。
5.筆試：根據(jù)面試成績(jī)，從高分到低分按1∶3的比例確定參加筆試人員，如遇末位同分情況，一并入闈筆試。筆試主要測(cè)試政策理論水平、文字表達(dá)能力、分析和解決實(shí)際問(wèn)題能力等，筆試時(shí)間和方式另行通知。筆試總分100分，成績(jī)占選調(diào)成績(jī)的50%。
6.考察：筆試結(jié)束后計(jì)算總成績(jī)，按“N+2”的名額確定考察對(duì)象(N為選調(diào)計(jì)劃數(shù))，如遇末位同分情況，一并列入考察。到考察對(duì)象所在單位進(jìn)一步了解考察對(duì)象的綜合素質(zhì)、工作能力、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)等有關(guān)情況。考察后，根據(jù)總成績(jī)和考察情況擇優(yōu)確定選調(diào)人選。
7.試用：對(duì)擬選調(diào)人員試用三個(gè)月，試用期間不辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。試用期滿經(jīng)考核符合調(diào)入要求的，辦理調(diào)入手續(xù)。不符合調(diào)入要求的，回原單位工作。試用期間，工資福利等待遇在原單位發(fā)放。
四、紀(jì)律要求
1.報(bào)名人員必須如實(shí)準(zhǔn)確提供信息，凡弄虛作假者，一律取消資格。
2.本次選調(diào)工作接受市紀(jì)委監(jiān)委、市委組織部、市委政法委共同監(jiān)督，市紀(jì)委監(jiān)委第七派駐紀(jì)檢監(jiān)察組：5285378，市委組織部干部監(jiān)督股：5216608，市委政法委政工室：5212041。
附件：高安市綜治中心公開選調(diào)工作人員報(bào)名表
中共高安市委政法委員會(huì)
2020年4月8日
