中國科學(xué)院深?？茖W(xué)與工程研究所國防事務(wù)管理負(fù)責(zé)人崗位招聘公告
中國科學(xué)院深?？茖W(xué)與工程研究所為2016年5月正式成立的直屬中國科學(xué)院的科研事業(yè)單位，所址海南三亞。
我所以推動(dòng)國家建設(shè)海洋強(qiáng)國為目標(biāo)，提升我國深?？茖W(xué)研究與海洋工程技術(shù)研發(fā)實(shí)力，構(gòu)筑科學(xué)研究-工程技術(shù)-深海作業(yè)融合性體系，引領(lǐng)我國深海科學(xué)、深海技術(shù)、資源開發(fā)利用和產(chǎn)業(yè)化發(fā)展為主要任務(wù)。
研究所因工作需要，項(xiàng)目聘用“國防事務(wù)管理負(fù)責(zé)人”崗位人員1名，具體事項(xiàng)如下：
一、 招聘原則
按照“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，公布崗位、公開招聘，競(jìng)爭(zhēng)上崗，擇優(yōu)聘任。
二、招聘崗位
(一)崗位名稱：國防事務(wù)管理負(fù)責(zé)人
(二)招聘數(shù)量：1人
(三)崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)研究所國防事務(wù)及軍民融合工作以及相關(guān)成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化，負(fù)責(zé)保密及保密安全等綜合性事務(wù)管理工作。
2. 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
(四)任職條件
1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷學(xué)位，管理等相關(guān)專業(yè)背景。
2.有相關(guān)工作經(jīng)歷10年及以上。
3.中共黨員，軍轉(zhuǎn)干部或退役軍人優(yōu)先。
4.大學(xué)英語四級(jí)及以上。
5.有較強(qiáng)的組織能力、管理能力、溝通能力。
三、聘后管理
1.崗位性質(zhì)：項(xiàng)目聘用
2.崗位類別：職員系列
3.崗位等級(jí)：參照六級(jí)職員
4.具體工資和福利待遇按照國家、中科院、研究所項(xiàng)目聘用相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，薪資可采取協(xié)議工資。
四、應(yīng)聘流程
1.采用電子郵件報(bào)名方式，符合報(bào)名條件者，請(qǐng)?zhí)顚憽吨袊茖W(xué)院深?？茖W(xué)與工程研究所應(yīng)聘申請(qǐng)表》(見附件)及反映個(gè)人能力水平的相關(guān)材料(如畢業(yè)證書、學(xué)位證書、受獎(jiǎng)表彰等)。應(yīng)聘申請(qǐng)表、郵件主題請(qǐng)注明“國防事務(wù)管理負(fù)責(zé)人-姓名”。初審?fù)ㄟ^者，通知面試。
2.報(bào)名時(shí)間截止至2020年4月30日(以收到競(jìng)聘申請(qǐng)表等材料為準(zhǔn))。
3.應(yīng)聘人員如實(shí)填報(bào)個(gè)人資料，如有虛假，取消面試或錄用資格。
4.招聘過程嚴(yán)格執(zhí)行國家、中科院相關(guān)回避制度。
五.考核答辯
1.報(bào)名。提交個(gè)人材料(含報(bào)名申請(qǐng)表、畢業(yè)證書等)至指定郵箱，并提供三位推薦人聯(lián)系方式。
2.資格審查。人事教育處會(huì)同用人部門進(jìn)行篩選和資格審查，初選合格人員參加面試答辯。面試考核具體時(shí)間、形式等具體事宜將以郵件形式通知到應(yīng)聘人。未通過初選的人員，將不通知面試。
3.考核與考察?？己烁鶕?jù)《中國科學(xué)院深?？茖W(xué)與工程研究所人員招聘規(guī)范實(shí)施細(xì)則》(深海人字〔2019〕42 號(hào))組織進(jìn)行，根據(jù)參加考核應(yīng)聘人員的綜合成績，從高到低擬定入圍考察人選，根據(jù)考試總成績從高至低依次遞補(bǔ)，招聘崗位無合適人選的，該招聘崗位按空缺處理。
考察包括心理測(cè)試、體檢、政審等內(nèi)容，各項(xiàng)屬于一票否決項(xiàng)。
4.公示。確定擬聘人選，并在深海所網(wǎng)站進(jìn)行公示。
5.審批。公示無異議人選按程序?qū)徟浻谩?/p>
6.聘用。與錄用人員簽訂聘用勞動(dòng)合同，辦理有關(guān)聘用手續(xù)。
六、聯(lián)系方式：
(人事教育處)
郵 箱：rsc@idsse.ac.cn
電 話：0898-88222070(人事教育處)
附件：中國科學(xué)院深海科學(xué)與工程研究所應(yīng)聘申請(qǐng)表.doc
