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      • 天津工業(yè)生物所管理部門負責人招聘啟事

        來源:中國科學院北京分院 2020-08-05 07:08:06
          天津工業(yè)生物所管理部門負責人招聘啟事


          中國科學院天津工業(yè)生物技術(shù)研究所位于天津港保稅區(qū)空港經(jīng)濟區(qū),肩負著發(fā)展工業(yè)生物技術(shù)創(chuàng)新體系、促進工業(yè)可持續(xù)發(fā)展的歷史使命?,F(xiàn)根據(jù)研究所工作需要,面向社會公開招聘若干管理部門負責人,歡迎符合條件的人員應(yīng)聘。


          一、招聘原則


          “公開、平等、競爭、擇優(yōu)”。


          二、崗位需求


          科技發(fā)展處負責人、產(chǎn)業(yè)合作部負責人、條件保障部負責人各1名。


          三、崗位職責與任職條件


          (一)科技發(fā)展處負責人


          1. 崗位職責:


         ?。?)主持科技發(fā)展處工作。


         ?。?)參與制定研究所發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃并組織實施。


          (3)負責起草和組織實施科研管理各項規(guī)章制度。


         ?。?)負責研究組管理、科研項目管理、科研經(jīng)費管理。


          (5)組織協(xié)調(diào)重大科研項目的立項、申報工作,維護和拓展項目渠道;負責科研成果管理、知識產(chǎn)權(quán)管理、科技獎勵申報以及科研檔案管理。


         ?。?)負責創(chuàng)新體系建設(shè)、國際合作與交流、學術(shù)交流、科學普及與宣傳工作。


         ?。?)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦工作事項。


          2. 任職條件:


         ?。?)研究生學歷,博士學位,5年以上生物學相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)歷。


         ?。?)符合《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》中規(guī)定的黨政領(lǐng)導(dǎo)干部6項基本條件。


         ?。?)申請正處級應(yīng)在副處長或副高級專業(yè)技術(shù)崗位工作滿3年,或具有正高級專業(yè)技術(shù)崗位任職經(jīng)歷;申請副處級應(yīng)在七級職員崗位工作滿3年或中級專業(yè)技術(shù)崗位工作滿4年,或具有副高級專業(yè)技術(shù)崗位任職經(jīng)歷。


         ?。?)熟悉科技政策,具有較高的政策理論水平,開闊的學術(shù)視野,較強的計劃、分析、組織、溝通、協(xié)調(diào)及管理能力,較強的文字寫作能力。


         ?。?)具有較高政治素質(zhì)、良好公民意識和職業(yè)道德,具有強烈責任心和服務(wù)意識。


         ?。?)身體健康,年齡一般不超過45周歲。


          (二)產(chǎn)業(yè)合作部負責人


          1. 崗位職責:


         ?。?)主持產(chǎn)業(yè)合作部工作。


          (2)負責研究所成果轉(zhuǎn)化管理條例的制定與執(zhí)行。


         ?。?)負責研究所知識產(chǎn)權(quán)的管理與運營。


         ?。?)負責所地合作。


         ?。?)負責生物產(chǎn)業(yè)分析與生物產(chǎn)業(yè)聯(lián)盟建設(shè)。


         ?。?)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦工作事項。


          2. 任職條件:


         ?。?)研究生學歷,5年以上技術(shù)成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化管理工作經(jīng)歷。


         ?。?)符合《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》中規(guī)定的黨政領(lǐng)導(dǎo)干部6項基本條件。


         ?。?)申請正處級應(yīng)在副處長或副高級專業(yè)技術(shù)崗位工作滿3年,或具有正高級專業(yè)技術(shù)崗位任職經(jīng)歷;申請副處級應(yīng)在七級職員崗位工作滿3年或中級專業(yè)技術(shù)崗位工作滿4年,或具有副高級專業(yè)技術(shù)崗位任職經(jīng)歷。


         ?。?)熟悉國家知識產(chǎn)權(quán)管理政策與法律法規(guī),具有較高的政策理論和業(yè)務(wù)水平,較強的計劃、分析、組織、溝通、協(xié)調(diào)及管理能力。


         ?。?)具有較高政治素質(zhì)、良好公民意識和職業(yè)道德,具有強烈責任心和服務(wù)意識。


          (6)身體健康,年齡一般不超過45周歲。


         ?。ㄈl件保障部負責人


          1. 崗位職責:


          (1)主持條件保障部工作。


          (2)負責科研裝備的建設(shè)規(guī)劃制定及組織實施,負責裝備平臺的建設(shè)。


         ?。?)負責科研物資的統(tǒng)一采購與綜合配置。


          (4)負責基本建設(shè)工作,組織實施基建工程。


         ?。?)負責住房、辦公用房、實驗室的分配與管理。


          2. 任職條件:


         ?。?)研究生學歷,5年以上管理工作經(jīng)歷。


         ?。?)符合《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》中規(guī)定的黨政領(lǐng)導(dǎo)干部6項基本條件。


          (3)申請正處級應(yīng)在副處長或副高級專業(yè)技術(shù)崗位工作滿3年,或具有正高級專業(yè)技術(shù)崗位任職經(jīng)歷;申請副處級應(yīng)在七級職員崗位工作滿3年或中級專業(yè)技術(shù)崗位工作滿4年,或具有副高級專業(yè)技術(shù)崗位任職經(jīng)歷。


         ?。?)具有裝備采購管理及基本建設(shè)項目管理經(jīng)驗。


          (5)熟悉招投標及政府采購政策,有實際工作經(jīng)驗。


         ?。?)具有較高的政策理論和業(yè)務(wù)水平,較強的計劃、分析、組織、溝通、協(xié)調(diào)及管理能力。


          (7)具有較高政治素質(zhì)、良好公民意識和職業(yè)道德,具有強烈責任心和服務(wù)意識。


         ?。?)身體健康,年齡一般不超過45周歲。


          四、崗位待遇


          事業(yè)單位崗位聘任,工資及福利待遇按天津工業(yè)生物技術(shù)研究所和國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。


          五、應(yīng)聘方式


          1. 符合條件的應(yīng)聘者,請將《中國科學院天津工業(yè)生物技術(shù)研究所崗位競聘申請表》(見附件1)、《中國科學院天津工業(yè)生物技術(shù)研究所招聘報名信息簡表》(見附件2)以附件形式發(fā)送至tib_zp1@tib.cas.cn,郵件主題為“姓名+應(yīng)聘崗位”;同時提供能證明本人能力、水平的相關(guān)資料(學歷學位證書、獲獎證書、職務(wù)職稱任職證明材料、代表性成果等)。


          2. 研究所將對應(yīng)聘人員進行資格審查及初選。初選通過者,將電話或E-mail通知參加競聘答辯。未通過初選者,不再另行通知,材料恕不退回。


          3. 所外人員競聘通過者需按規(guī)定進行政審和體檢。


          4. 本啟事有效期截至2020年8月24日下午17:00點。


          六、聯(lián)系方式


          聯(lián)系人:劉老師


          聯(lián)系電話:022-24828708


          附件1:中國科學院天津工業(yè)生物技術(shù)研究所崗位競聘申請表.docx


          附件2:中國科學院天津工業(yè)生物技術(shù)研究所招聘報名信息簡表.xlsx

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