陜西西安職業(yè)技術學院招聘高層次人才21人公告

來源：西安人事考試網(wǎng) 2020-09-10 14:03:07

　　西安職業(yè)技術學院2020年公開招聘高層次及急需緊缺特殊人才公告

　　根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》(國務院令第652號)和《西安市事業(yè)單位公開招聘高層次及急需緊缺特殊人才實施辦法》及相關規(guī)定，為適應西安職業(yè)技術學院的發(fā)展需要，保障教育教學等各項工作的正常開展,學院決定面向社會公開招聘高層次及急需緊缺特殊人才21名?，F(xiàn)將有關事項公告如下：

　　一、招聘條件

　　(一)基本條件

　　1.具有中華人民共和國國籍;

　　2.擁護中國共產(chǎn)黨的領導，遵紀守法;

　　3.熱愛教育事業(yè)，具有良好的職業(yè)道德;

　　4.具有現(xiàn)代教育理念，能勝任教育教學及管理工作;

　　5.具有正常履行職責的身體條件;

　　6.年齡見各崗位要求(計算截止至2020年9月21日);

　　7.具備全日制普通高校碩士研究生及以上學歷學位。

　　(二)專業(yè)資格條件

　　各招聘崗位專業(yè)資格及其他條件詳見附件中崗位要求。

　　(三)不符合招聘條件的主要情形

　　1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾受過開除處分的人員;

　　2.有違法、違紀行為正在接受審查的;

　　3.受黨紀、政紀處分尚在處分期內(nèi)的;

　　4.因在公務員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中違規(guī)違紀，在禁考期內(nèi)的;

　　5.事業(yè)單位公開招聘相關政策規(guī)定需要回避的;如凡與聘用單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關系的應聘人員，不得應聘該單位負責人員的秘書或者人事、財務、紀律檢查崗位及有直接上下級領導關系的崗位。

　　6.現(xiàn)役軍人;

　　7.法律、法規(guī)規(guī)定不得報考的有其他情形的人員。

　　二、招聘崗位

　　教師崗位17個，招聘人數(shù)21人(具體崗位詳見附件《西安職業(yè)技術學院2020年公開招聘高層次及急需緊缺特殊人才崗位需求表》)。

　　三、招聘程序

　　(一)發(fā)布招聘公告

　　本次招聘在西安人事考試網(wǎng)(http://xapta.xa.gov.cn/)及西安職業(yè)技術學院官網(wǎng)(http://www.xzyedu.com.cn/)統(tǒng)一發(fā)布公告。

　　(二)報名與資格審查

　　1.報名時間：2020年9月21日—9月24日，每天9:00-17:00。

　　2.報名方式:現(xiàn)場報名，每人限報1個招聘崗位。

　　3.報名地址：西安市雁塔區(qū)魚斗路251號行政樓412辦公室。

　　4.資格審核:按照崗位要求，報名時對考生進行資格審核，報考者務必如實提供崗位要求的相關佐證材料，資格審核合格者，留存相關資格證明復印件并進入面試環(huán)節(jié)。

　　5.繳費：本次招聘不收取費用。

　　(三)面試

　　1.本次公開招聘公布的所有崗位均需進行面試，以確定擬招聘人員。

　　2.面試時間：具體面試時間、地點及注意事項詳見西安職業(yè)技術學院官網(wǎng)(http://www.xzyedu.com.cn/)公告。

　　3.有關面試的說明：

　　(1)進入面試比例。本次公開招聘不設面試比例，符合報名條件人員全部進入面試環(huán)節(jié)。

　　(2)面試。面試內(nèi)容和形式：主要考察應聘人員思想品德、心理素質(zhì)、專業(yè)知識、語言表達、邏輯思維等方面的素質(zhì)和能力。采取試講、答辯方式進行。

　　面試滿分為100分，計算成績時，保留小數(shù)點后兩位，不四舍五入。面試成績低于60分者，予以淘汰。計算成績時，保留小數(shù)點后兩位，不四舍五入。面試成績低于60分者，予以淘汰。(3)成績公布：西安職業(yè)技術學院官網(wǎng)公布考生面試成績。根據(jù)招聘崗位及應聘人員成績從高到低按照1:1比例確定并公布參加體檢人員名單。

　　(四)體檢和考察

　　參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》要求，體檢須在指定醫(yī)院進行，費用自理。

　　體檢合格的應聘人員由公開招聘工作考核小組進行考察，考察的重點是應聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)等方面，并對應聘人員的資格條件進行復審。

　　體檢、考察不合格的取消應聘資格。由此造成的崗位空缺，可按崗位招聘面試考核成績由高到低依次遞補。

　　(五)公示

　　根據(jù)考核、體檢、考察結(jié)果，確定擬聘人員，并在西安職業(yè)技術學院網(wǎng)站通知公告欄予以公示，公示期不少于7個工作日。公示期滿后不再遞補。

　　(六)聘用

　　擬聘人員公示期滿合格后，由學院按規(guī)定報上級部門辦理相關聘用手續(xù)。

　　四、相關要求

　　1.對擾亂招聘秩序或者弄虛作假的人員，一經(jīng)查實即取消相關資格，并上報上級人事管理部門。

　　2.招聘中如遇問題，請撥打人事處聯(lián)系電話：

　　人勞科 029-88519052