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      • 黑龍江佳木斯市樺川縣事業(yè)單位招聘5人公告

        來源:佳木斯市人民政府 2020-09-16 16:12:04
          2020年佳木斯市樺川縣事業(yè)單位赴高?,F(xiàn)場招聘公告


          為全面加強樺川縣人才聚集,擴大和優(yōu)化人才的選聘范圍,依據(jù)《中共中央組織部辦公廳 人力資源社會保障部辦公廳關于應對新冠肺炎疫情影響做好事業(yè)單位公開招聘高校畢業(yè)生工作的通知》(人社廳發(fā)〔2020〕27號)、《黑龍江省事業(yè)單位公開招聘工作人員實施細則》(黑人社發(fā)〔2014〕63號)、《關于進一步做好我省縣鄉(xiāng)事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(黑人社規(guī)〔2018〕6號)文件精神,本著“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,按照疫情防控要求,經(jīng)縣委、縣政府研究決定,采取網(wǎng)上報名、高?,F(xiàn)場招聘的方式公開招聘事業(yè)單位工作人員。現(xiàn)將相關事宜公告如下:


          一、招聘計劃


          本次計劃為樺川縣農(nóng)村水利服務中心招聘3人,樺川縣房產(chǎn)中心招聘1人,樺川縣第一中學招聘1人。具體崗位見《2020年佳木斯市樺川縣事業(yè)單位赴高?,F(xiàn)場招聘崗位一覽表》(附件:1)。


          二、招聘單位簡介


          樺川縣農(nóng)村水利服務中心,公益一類事業(yè)單位,隸屬于水務局。主要職責: 指導全縣農(nóng)村水利工作,組織擬訂全縣農(nóng)村水利政策法規(guī)、發(fā)展規(guī)劃和相關技術標準并監(jiān)督實施。組織、協(xié)調(diào)、指導全縣農(nóng)田水利基本建設,組織擬訂農(nóng)田水利基本建設實施方案并監(jiān)督實施。組織、指導全縣非湖泊排澇調(diào)度的機電排灌泵站工程管理工作。


          樺川縣房產(chǎn)服務中心隸屬于樺川縣住房和城鄉(xiāng)建設局,公益一類事業(yè)單位,機構規(guī)格副科級。內(nèi)設機構5個,均為正股級。主要負責:1、房屋交易和產(chǎn)權管理;2、房地產(chǎn)中介機構監(jiān)管和房地產(chǎn)開發(fā)指導;3、物業(yè)服務指導;4、老舊小區(qū)改造;5、維修資金管理等業(yè)務。


          樺川縣第一中學始建于1926年,是一所具有光榮歷史和革命傳統(tǒng)的公辦學校,是解放前佳木斯最早的中國共產(chǎn)黨地下黨組織活動基地,“八女投江”中的著名女英雄冷云烈士就是從這里走上了抗日戰(zhàn)場,黑龍江省原省長陳雷同志也是從這里走上了革命道路。解放后,樺川一中為國家各類高等院校輸送了萬余名大專以上學生。


          三、招聘條件


          1、具有中華人民共和國國籍,遵紀守法,品行端正,身體健康,無傳染病或重大疾病,能適應崗位要求。


          2、所學專業(yè)與招聘崗位一致,具有與招聘崗位職責相適應的職業(yè)道德素質(zhì),專業(yè)知識結構與水平、技能條件和良好的身體素質(zhì)、心理素質(zhì),能承擔本崗位工作的任務。報考樺川縣第一中學教師崗位暫無教師資格證的考生,須在聘用后一年內(nèi)取得其所報專業(yè)的教師資格證,否則,取消聘用資格。


          3、學歷:學歷要求省內(nèi)外院校本科及以上學歷的應屆畢業(yè)生(含2018、、2019屆擇業(yè)期內(nèi)未落實工作單位的高校畢業(yè)生)。


          4、年齡、專業(yè)及相關資格等要求詳見(附件:1)。


          5、所有招聘崗位最低服務期限為5年,服務期內(nèi)不準調(diào)離本縣。


          6、服從招聘單位對崗位的安排和調(diào)整。


          7、下列人員不得報考:①曾因犯罪受過刑事處罰的人員;②被列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員;③學籍中有考試作弊記錄的人員;④患有傳染類疾病和精神類疾病的人員;⑤有關法律法規(guī)規(guī)定不得錄用為事業(yè)單位工作人員。


          四、招聘方式


          本次招聘工作由樺川縣人社局、縣委編委辦、縣水務局、房產(chǎn)中心、縣教育局統(tǒng)一組織,堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,兼顧疫情防控要求,招聘工作采取網(wǎng)上報名與現(xiàn)場面試相結合的方式,經(jīng)過“網(wǎng)上報名、資格審查、現(xiàn)場面試、體檢、考核、公示、聘用”等環(huán)節(jié)公開招聘。


          五、報名時間、地點及相關事宜


          (一)網(wǎng)上報名時間、網(wǎng)址


          報名時間:2020年9月24日上午9:00—2020年9月28日下午4:30。


          報名網(wǎng)址:https://hczp2020.ibaoming.net/


          報名人員應按照要求提供完整、真實、有效的個人信息,并上傳報名崗位所需的各項證明材料。受疫情影響暫時無法取得的證明材料,實行報名承諾制,可延后至現(xiàn)場面試環(huán)節(jié)前一并提供。


          (二)報名時需提交的有關材料原件掃描件(注意是掃描件非手機拍的照片)。


          1、本人身份證原件;


          2、蓋好學校和院系公章的三方協(xié)議書、畢業(yè)證、學生證、個人簡歷、院系推薦表原件;


          3、相應的崗位技能證書原件、各類獲獎(榮譽)證書、院(系)學生會干部佐證材料;黨員佐證材料;


          4、近期同版一寸藍底免冠電子照片一張,填寫《2020年佳木斯市樺川縣赴高?,F(xiàn)場公開招聘報名登記表》(附件:2)一份。


          六、實施步驟


          (一)發(fā)布信息


          此次公開招聘信息在佳木斯市人力資源和社會保障局微信公眾號、樺川政府公眾信息網(wǎng)、報名網(wǎng)站公布,并在相關高校的就業(yè)信息網(wǎng)站上公布,符合要求的畢業(yè)生請到指定網(wǎng)站報名。報名成功的考生請時刻關注報名網(wǎng)站,并保持通訊暢通。


          (二)資格審查和開考比例


          1、資格審查


          報名結束后,在條件允許的情況下,招聘方將組織資格審查,請報名成功的考生帶齊報名時提供材料的原件到指定地點進行資格審查,審查時間及地點在報名網(wǎng)站另行通知。


          資格審查貫穿于公開招聘的全過程,在招聘過程中如發(fā)現(xiàn)應聘人員不符合招聘條件或存在弄虛作假行為,隨時取消應聘資格,因應聘者本人原因所造成的后果,由應聘者本人承擔。


          2、關于開考比例和合格分數(shù)線的劃定


          此次招考設開考比例為1:3,達不到開考比例的經(jīng)市人社部門同意減少該崗位的招聘人數(shù)取消該崗位或適當降低開考比例。合格分數(shù)線均為面試綜合素質(zhì)測試成績70分的60%即42分及格,低于42分不予聘用。


          (三)現(xiàn)場面試


          進入現(xiàn)場面試人員,應按照通知要求,在指定時間、指定地點參加現(xiàn)場面試,時間及地點另行通知,未按指定時間到面試學校參加面試者視為自動放棄。招聘專家組對參加面試人員進行綜合素質(zhì)測評,聘請監(jiān)督員全程監(jiān)督。測評項目共二項,分別為資歷評價、綜合素質(zhì)測試。滿分為100分。專家組面試評委由7人組成,監(jiān)督員由干部監(jiān)督部門抽調(diào)。


          1、資歷評價(30分)


          資歷評價于報名時進行。由專家組根據(jù)應聘者提供的原始證書對其學歷情況、職務、政治面貌、獲獎情況等進行資歷評價。各專家嚴格按照《資歷考核表》考核標準進行量化打分。評分后由專家組成員在《資歷考核表》上簽字確認。


          2、綜合素質(zhì)測試(70分)


          (1)非教師普通事業(yè)單位崗采取結構化面談方式,以專業(yè)知識為主,考核考生專業(yè)水平高低、邏輯思維能力、分析判斷能力、語言表達能力、儀容儀表等。各專家評委按照綜合素質(zhì)測試的考核權重進行量化打分,取有效分的平均值,即為該考生的該項成績,成績保留兩位小數(shù),尾數(shù)“四舍五入”。由各專家評委在《綜合素質(zhì)考核表》上簽字。


          (2)樺川縣第一中學教師崗位主要考核教學能力和專業(yè)素質(zhì)。


          ①教學能力測試(50分)


          講課范圍為現(xiàn)行應聘學科教材,講課內(nèi)容現(xiàn)場抽簽確定,講課順序按學科抽簽排序確定。每位應聘者備課20分鐘。


          測試(仿真試講)時間15分鐘,各專家評委嚴格按照《教學能力測試評價表》評價權重進行量化打分,應聘面試結束后,專家組去掉一個最高分和一個最低分,然后取有效分的平均值,即得出應聘者的該項成績,成績保留3位小數(shù)。經(jīng)考核組長確認生效無誤后當場向考生公布分數(shù),最后由應聘者、專家評委成員、監(jiān)督員在應聘者《教學能力測試成績匯總表》中簽字。應聘者教學能力測試成績不足30分不予錄取。


          ②專業(yè)素質(zhì)測試(20分)


          教學能力測試后直接進行專業(yè)素質(zhì)測試(答辯)5分鐘,內(nèi)容: 教育理論知識或案例分析、基本專業(yè)素質(zhì)測試。各專家評委嚴格按照專業(yè)素質(zhì)測試的評價權重進行量化打分,取有效分的平均值,即得出考生的該項成績,成績保留3位小數(shù)。經(jīng)面試組長確認無誤生效后當場向應聘者公布分數(shù),由應聘者、專家評委成員、監(jiān)督員在應聘《面試答辯考核匯總表》中簽字。


          3、核定總成績


          總成績=資歷評價得分+綜合素質(zhì)測試得分之和。根據(jù)考生總成績,在最低合格分數(shù)線上,從高分到低分,按崗位招聘人數(shù)1:1等額確定入圍人選。總成績相同的,按照綜合素質(zhì)測試成績高的優(yōu)先,綜合素質(zhì)測試成績相同的按照學歷高低排名,如綜合素質(zhì)測試成績與學歷均相同,以高考錄取三聯(lián)單成績高的優(yōu)先。


          (四)體檢與考核


          組織擬錄用人選按1:1比例由用人單位組織體檢和考核,體檢時間另行通知。體檢標準參照錄用國家公務員的體檢標準和辦法進行。考核將采取通過社區(qū)、學校進行了解、個別談話及查閱檔案方式進行,重點考核應聘者思想政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、學業(yè)成績等。體檢考核不合格取消錄用資格,此崗位按報名考生成績排序進行遞補。


          (五)公示及錄用


          對于考核、體檢均為合格的擬聘用人員名單,在相關網(wǎng)站公示7個工作日。公示期滿無異議后,由樺川縣人力資源和社會保障局發(fā)放《樺川縣事業(yè)單位公開招聘工作人員錄用通知書》,由用人單位主管部門填寫《事業(yè)單位錄用工作人員審批表》(一式三份),到樺川縣人力資源和社會保障局辦理錄用審批手續(xù),簽訂聘用合同,試用期1年,由縣委編委辦理落編手續(xù),工資按事業(yè)單位新參加工作人員工資標準執(zhí)行,進入財政統(tǒng)發(fā)。試用期滿后由所在單位進行考核,經(jīng)考核不合格的解除聘用手續(xù)。


          七、招聘紀律


          對有下列情形的人員,取消聘用資格。


          (一)偽造、涂改證件、證明或以其他不正當手段獲取應聘資格的;


          (二)應聘人員在考試、考核過程中作弊的;


          (三)有其它違紀情形的。


          樺川縣人力資源和和社會保障局咨詢電話:


          0454--3823260


          樺川縣水務局咨詢電話:


          0454—3822943


          樺川縣住房和城鄉(xiāng)建設局咨詢電話:


          0454--3822840


          樺川縣教育局咨詢電話:


          0454--3839113


          報名技術咨詢電話:


          400-1629-400


          附件:


          1、2020年佳木斯市樺川縣事業(yè)單位赴高校現(xiàn)場招聘崗位一覽表.xlsx


          2、2020年佳木斯市樺川縣事業(yè)單位赴高校現(xiàn)場招聘報名登記表.docx


          樺川縣人力資源和社會保障局


          2020年9月15日