為切實(shí)解決紅寺堡區(qū)教師緊缺問(wèn)題，根據(jù)自治區(qū)黨委辦公廳《關(guān)于鼓勵(lì)引導(dǎo)人才向基層流動(dòng)的若干措施》（寧黨辦發(fā)〔2020〕48號(hào)）精神，按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》《寧夏回族自治區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施辦法》（寧黨辦〔2006〕35號(hào)）《關(guān)于進(jìn)一步做好全區(qū)事業(yè)單位自主公開(kāi)招聘工作的通知》(寧人社函〔2020〕65號(hào))等文件有關(guān)規(guī)定，經(jīng)紅寺堡區(qū)委機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)2020年第3次編委會(huì)和吳忠市紅寺堡區(qū)自主招聘中小學(xué)事業(yè)編教師領(lǐng)導(dǎo)小組同意，面向全國(guó)公開(kāi)招聘中小學(xué)教師139名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘范圍及招聘條件

　　采取公開(kāi)報(bào)名方式，面向全國(guó)范圍公開(kāi)招聘具有本科學(xué)歷及以上應(yīng)往屆高校畢業(yè)生。

　?。ㄒ唬┚哂邢铝匈Y格條件的人員可以報(bào)考：

　　1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和中華人民共和國(guó)憲法和法律；

　　2.具有良好的政治素質(zhì)、思想素質(zhì)和道德素質(zhì)，遵守職業(yè)道德，作風(fēng)正派、愛(ài)崗敬業(yè)、服從領(lǐng)導(dǎo)、團(tuán)結(jié)同志、廉潔奉公;

　　3.熱愛(ài)教育事業(yè)，具有大學(xué)本科及以上文化程度，師范類(lèi)專(zhuān)業(yè);

　　4.年齡要求為18周歲以上，35周歲（1984年11月6日以后出生）及以下;

　　5.適應(yīng)崗位要求的身體條件;

　　6.具備《吳忠市紅寺堡區(qū)自主招聘中小學(xué)事業(yè)編教師崗位計(jì)劃一覽表》中招聘崗位所規(guī)定的相應(yīng)條件；

　　7.具有相應(yīng)學(xué)科的教師資格證。無(wú)教師資格證的可以“先上崗后考證”，但聘用后一年內(nèi)必須取得相應(yīng)教師資格證，否則，做出解聘處理。

　?。ǘ┫铝腥藛T不得報(bào)考：

　　1.因犯罪受過(guò)刑事處罰的；

　　2.被開(kāi)除公職的;

　　3.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的；

　　4.在各級(jí)公務(wù)員、事業(yè)單位招聘招考中被認(rèn)定有違紀(jì)行為且被記入誠(chéng)信檔案庫(kù)目前仍在懲戒期的;

　　5.已招聘的特崗教師；

　　6.寧夏區(qū)內(nèi)機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員；

　　7.報(bào)考人員不得報(bào)考與《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》第二十七條所列回避情形的崗位；

　　8.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

　　二、招聘計(jì)劃

　　本次共招聘高中教師13名、中職教師6名、初中教師70名、小學(xué)教師50名，招聘崗位、資格條件及有關(guān)事項(xiàng)詳見(jiàn)《吳忠市紅寺堡區(qū)自主招聘中小學(xué)事業(yè)編教師崗位計(jì)劃一覽表》。

　　三、招聘方式

　　本次招聘遵循“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，采取“筆試+面試+資歷量化+考察”的方式進(jìn)行。

　　四、招聘程序

　?。ㄒ唬┌l(fā)布招聘公告

　　招聘公告擬于2020年11月6日在寧夏公共招聘網(wǎng)（http://www.nxjob.cn/）發(fā)布，同時(shí)在吳忠市紅寺堡區(qū)人民政府網(wǎng)及其他新聞媒體同期發(fā)布。

　?。ǘ﹫?bào)名及資格審查

　　1.報(bào)名方式及時(shí)間：

　　報(bào)名方式采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名或網(wǎng)絡(luò)報(bào)名。

　　報(bào)名時(shí)間：2020年11月9日8:30至2020年11月13日18:00，上午8:30-12:00；下午14:30-18:00，共5個(gè)工作日。

　　2.報(bào)名時(shí)提交的應(yīng)聘材料：

　　(1)個(gè)人簡(jiǎn)歷(含工作和學(xué)習(xí)履歷，學(xué)習(xí)履歷從高中開(kāi)始)，屬已婚人士則須附配偶、子女等家庭基本情況；

　　(2)《吳忠市紅寺堡區(qū)自主招聘中小學(xué)事業(yè)編教師報(bào)名表》；

　　(3)個(gè)人學(xué)歷證明材料及其他自薦材料。包括身份證、學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)及教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表或網(wǎng)上查詢(xún)證明，相應(yīng)學(xué)科教師資格證書(shū)等原件及復(fù)印件；

　?。?）各級(jí)各類(lèi)獲獎(jiǎng)證書(shū)原件及復(fù)印件；

　?。?）征信記錄、無(wú)犯罪證明等相關(guān)材料；

　?。?）報(bào)名時(shí)上交個(gè)人材料真實(shí)性信用承諾書(shū)；

　?。?）2張近期同底（6個(gè)月內(nèi)）正面1寸免冠照片。

　　應(yīng)聘人員不能前往現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的可以根據(jù)自身實(shí)際，在規(guī)定的報(bào)名日期內(nèi)將本人報(bào)名表、電子照片、報(bào)名所需各類(lèi)材料掃描件等發(fā)送至電子郵箱hsprs@126.com（以“姓名+應(yīng)聘崗位+專(zhuān)業(yè)”命名）。網(wǎng)絡(luò)報(bào)名時(shí)間以收到郵件時(shí)間為準(zhǔn)。因網(wǎng)絡(luò)等客觀(guān)原因沒(méi)有接收到報(bào)名信息的，由報(bào)名者本人承擔(dān)責(zé)任（需本人打電話(huà)確認(rèn)報(bào)名是否成功）。

　　根據(jù)任職資格及要求，由吳忠市紅寺堡區(qū)自主招聘中小學(xué)事業(yè)編教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格初審，初審合格人員進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

　　(三)筆試

　　1.筆試科目：筆試科目為《教育綜合基礎(chǔ)理論知識(shí)》，分值為100分。

　　2.筆試時(shí)間地點(diǎn)：

　?。?）筆試時(shí)間為2020年11月22日（星期日）下午：14:00—16:30《教育綜合基礎(chǔ)理論知識(shí)》。

　　（2）具體考試地點(diǎn)筆試前一周內(nèi)通過(guò)吳忠市紅寺堡區(qū)人民政府網(wǎng)告知考生。應(yīng)聘者須在考試前一天到紅寺堡區(qū)教育局?jǐn)y帶有效身份證（過(guò)期身份證、戶(hù)籍證明等不作為有效證件）領(lǐng)取準(zhǔn)考證。逾期未領(lǐng)取或丟失準(zhǔn)考證影響參加考試的，責(zé)任由考生自負(fù)。

　?。ㄋ模┵Y格復(fù)審

　　1.應(yīng)聘者的資格審查貫穿公開(kāi)招聘工作全過(guò)程。凡發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者不符合報(bào)考條件的，隨時(shí)取消應(yīng)聘資格。

　　2.面試前復(fù)審。招聘領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一收取擬進(jìn)入面試人員的相關(guān)資格證件和材料進(jìn)行資格復(fù)審，復(fù)審合格的，取得面試資格。

　　3.對(duì)中小學(xué)資格實(shí)施“先上崗、再考證”階段性措施。凡符合教師資格考試報(bào)名條件和教師資格認(rèn)定關(guān)于思想政治素質(zhì)、普通話(huà)水平、身體條件等要求的高校畢業(yè)生可先通過(guò)資格審核。高校畢業(yè)生范圍為2020屆高校畢業(yè)生和擇業(yè)期內(nèi)的高校畢業(yè)生（即2018、2019屆高校畢業(yè)生）。

　　4.資格復(fù)審合格的面試人員名單由紅寺堡區(qū)教育局在吳忠市紅寺堡區(qū)人民政府網(wǎng)上公示，公示時(shí)間為3個(gè)工作日。

　　（五）面試

　　面試由吳忠市紅寺堡區(qū)自主招聘中小學(xué)事業(yè)編教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織，面試形式為“講課+提問(wèn)”（報(bào)考中職專(zhuān)業(yè)課教師崗位的，采取“講課+提問(wèn)+實(shí)操”形式），面試開(kāi)考比例1:2，對(duì)達(dá)不到開(kāi)考比例的緊缺專(zhuān)業(yè)，可適當(dāng)降低開(kāi)考比例，具體由吳忠市紅寺堡區(qū)自主招聘中小學(xué)事業(yè)編教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。面試成績(jī)劃定最低分?jǐn)?shù)線(xiàn)為60分,低于60分者不予錄用,具體時(shí)間另行通知。

　　（六）資歷量化

　　資歷量化具體主要對(duì)考生學(xué)歷層次、學(xué)習(xí)或工作期間的表現(xiàn)、獲獎(jiǎng)情況等進(jìn)行綜合量化，具體細(xì)則由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究制定。

　　（七）考試總成績(jī)計(jì)算

　　考試總成績(jī)的計(jì)算方法為：考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×40%+資歷量化×20%。

　　（八）體檢和考察

　　根據(jù)總成績(jī)按照1:1的比例確定體檢和考察人選。

　　1.體檢

　　體檢內(nèi)容參照事業(yè)單位招聘標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行(體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理)。體檢不合格的應(yīng)聘人員不予聘用，可按該崗位入圍體檢人員的考核次序遞補(bǔ)。凡因個(gè)人原因未能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)參加體檢的，按棄權(quán)處理。

　　2.考察

　?。?）考察工作由紅寺堡區(qū)人力資源社會(huì)保障局會(huì)同教育局負(fù)責(zé)。

　　（2）考察工作按照德才兼?zhèn)?、以德為先的用人?biāo)準(zhǔn)，重點(diǎn)考察應(yīng)聘者的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況，考察中還要對(duì)應(yīng)聘者的報(bào)考資格進(jìn)行復(fù)審。

　?。?）考察中發(fā)現(xiàn)因個(gè)人品德差、有不良政治記錄的；不具備招聘崗位所需資格條件的；存在本公告中所列不得報(bào)考相關(guān)情形的;以及存在其他不宜進(jìn)入事業(yè)單位工作情形的，經(jīng)公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定后，取消應(yīng)聘資格。

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　　根據(jù)考生總成績(jī)和體檢結(jié)果，吳忠市紅寺堡區(qū)自主招聘中小學(xué)事業(yè)編教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組確定擬聘人員。并在吳忠市紅寺堡區(qū)人民政府網(wǎng)進(jìn)行公示，公示時(shí)間為5個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括擬聘人員姓名、性別、畢業(yè)院校、專(zhuān)業(yè)、學(xué)歷學(xué)位、擬聘崗位等。

　　公示期滿(mǎn)無(wú)異議或者反映的問(wèn)題不影響聘用的，辦理聘用手續(xù)，受聘人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)不辦理相關(guān)手續(xù)或者違約者視為自動(dòng)放棄聘用，按招聘崗位應(yīng)聘人員的總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)確定人選。

　　對(duì)反映有影響聘用的問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用;對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。

　　五、相關(guān)要求

　　(一)應(yīng)聘者應(yīng)當(dāng)自覺(jué)服從防疫工作要求，配合做好衛(wèi)生防疫工作，出具個(gè)人健康碼及相關(guān)必要證明，遵守現(xiàn)場(chǎng)防疫守則，健康碼為“綠碼”且體溫檢測(cè)正常的方可入場(chǎng),外省來(lái)寧人員須持7日內(nèi)核酸檢測(cè)報(bào)告，不服從防疫工作安排的，取消應(yīng)聘資格。違反《中華人民共和國(guó)傳染病防治法》等法律法規(guī)的，依法追究相關(guān)責(zé)任。

　　(二)凡涉及本次招聘重大事項(xiàng)或公告未盡事宜，由吳忠市紅寺堡區(qū)自主招聘中小學(xué)事業(yè)編教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。

　　(三)聯(lián)系人及聯(lián)系方式

　　聯(lián)系人：金光耀

　　聯(lián)系電話(huà)：座機(jī):0953-5091878 手機(jī):13079572668

　　附件：

　　1.吳忠市紅寺堡區(qū)自主招聘中小學(xué)事業(yè)編教師崗位計(jì)劃一覽表

　　2.吳忠市紅寺堡區(qū)自主招聘中小學(xué)事業(yè)編教師報(bào)名表

　　吳忠市紅寺堡區(qū)教育局

　　2020年11月6日