2020年江山市人民醫(yī)院公開招聘護(hù)理崗位事業(yè)單位工作人員公告

 

　　為加強(qiáng)衛(wèi)生人才隊(duì)伍建設(shè)，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》、2006年人事部《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(第6號(hào)令)、省人事廳《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》（浙人才〔2007〕184號(hào)）、《江山市事業(yè)單位新進(jìn)人員公開招聘辦法（試行）》(市委辦〔2007〕10號(hào))、《關(guān)于江山市事業(yè)單位新進(jìn)人員公開招聘辦法的補(bǔ)充意見》(江組發(fā)〔2008〕13號(hào))等文件精神，經(jīng)研究，決定公開招聘部分護(hù)理崗位事業(yè)單位工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

 

　　一、招聘計(jì)劃

 

　　2020年公開招聘江山市人民醫(yī)院護(hù)理專業(yè)技術(shù)人員30名，具體專業(yè)等需求條件見下表：

 

 

　　二、招聘對(duì)象和條件

 

　　1、基本條件：熱愛衛(wèi)生健康事業(yè)，品行端正，遵紀(jì)守法，無違紀(jì)處分及違法記錄；具有與履行招聘崗位相適應(yīng)的職業(yè)道德素質(zhì)、專業(yè)知識(shí)水平、業(yè)務(wù)技能和心理素質(zhì)；身心健康，體檢合格。

 

　　2、年齡要求：30周歲以下（1990年1月1日及以后出生）；35周歲以下（1985年1月1日及以后出生）；已取得中級(jí)及以上職稱人員年齡放寬至40周歲以下（1980年1月1日及以后出生）。

 

　　3、其他條件：被醫(yī)療衛(wèi)生單位辭退、開除等人員及現(xiàn)為江山市衛(wèi)生健康系統(tǒng)事業(yè)單位在編在崗人員不得報(bào)考；近五年報(bào)考江山市衛(wèi)生健康事業(yè)單位工作人員被錄用后因考生個(gè)人原因放棄到用人單位報(bào)到的，不得報(bào)考。

 

　　本次招聘所涉及的工作經(jīng)歷等計(jì)算截止時(shí)間至報(bào)名之日止。

 

　　三、招聘程序和辦法

 

　　按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，通過報(bào)名、資格初審、筆試、面試、體檢、考察、資格復(fù)審、錄用等程序進(jìn)行招聘。

 

　?。ㄒ唬﹫?bào)名和資格審查

 

　　1、報(bào)名時(shí)間：2020年12月7日上午8：30-12：00，下午2：00-5：00，逾期不再受理報(bào)名。

 

　　2、報(bào)名地點(diǎn)：江山市衛(wèi)生健康局七樓視頻會(huì)議室（江山市區(qū)江濱北路295號(hào)）。

 

　　3、報(bào)名時(shí)需帶材料：

 

　?。?）戶口簿（或戶籍證明）原件和復(fù)印件。

 

　?。?）相關(guān)學(xué)歷證書原件及復(fù)印件。

 

　?。?）相關(guān)資質(zhì)要求的執(zhí)業(yè)證書、職稱證書等原件及復(fù)印件。

 

　　（4）相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)的書面證明。

 

　?。?）身份證原件及復(fù)印件；小二寸免冠近照1張。

 

　　4、資格初審：

 

　　市衛(wèi)生健康局根據(jù)報(bào)考者提供的資料進(jìn)行資格初審，符合報(bào)考條件的發(fā)放準(zhǔn)考證。

 

　　報(bào)考者提供的資料必須真實(shí)可靠，如有弄虛作假、材料不實(shí)，一律取消錄用資格。

 

　　本次招聘崗位按1：3比例開考，招考計(jì)劃與報(bào)名人數(shù)不足開考比例的崗位招考計(jì)劃將相應(yīng)核減。

 

　　核減核銷指標(biāo)數(shù)及準(zhǔn)考證領(lǐng)取時(shí)間屆時(shí)將向社會(huì)公告。

 

　　（二）考試

 

　　考試分為筆試和面試，筆試和面試成績滿分各為100分，其中：筆試成績占50%，面試成績占50%。

 

　　1、筆試

 

　　⑴ 筆試采取閉卷考試方式，筆試的時(shí)間、地點(diǎn)等詳見準(zhǔn)考證。

 

　　⑵ 筆試內(nèi)容：報(bào)考人員統(tǒng)一進(jìn)行護(hù)理相關(guān)知識(shí)考試。

 

　　2、面試

 

　?、?面試形式按結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，面試成績滿分為100分，合格分?jǐn)?shù)為60分，面試不合格者，不能列入體檢。

 

　?、?筆試人員按招聘人數(shù)和筆試成績從高分到低分1：2的比例確定面試對(duì)象，如最后一名出現(xiàn)筆試分并列現(xiàn)象，則同分人員全部列入面試對(duì)象，不足1：2比例的全部進(jìn)入面試。

 

　?、?報(bào)考人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加面試，視作放棄，不再遞補(bǔ)。

 

　　面試的時(shí)間、地點(diǎn)等詳見面試通知書。

 

　?。ㄈw檢

 

　　1、面試結(jié)束后，面試合格人員全部參加體檢。面試成績低于60分的對(duì)象取消體檢資格，按總成績予以遞補(bǔ)。

 

　　2、體檢參照《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發(fā)〔2012〕65號(hào)）、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）執(zhí)行。

 

　　體檢實(shí)施前，國家、省出臺(tái)新規(guī)定的，按新規(guī)定執(zhí)行。

 

　　3、報(bào)考人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄體檢。

 

　　4、體檢費(fèi)用由考生自理。

 

　　5、體檢時(shí)間另行通知。

 

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