杭州國(guó)際城市學(xué)研究中心公開(kāi)招聘城市學(xué)研究人員公告
根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》（國(guó)務(wù)院令第652號(hào)）、《關(guān)于貫徹落實(shí)國(guó)家人事部〈事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定〉的實(shí)施辦法》（杭人政〔2006〕5號(hào)）和《杭州市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員操作程序（試行）》（杭人社發(fā)〔2014〕380號(hào)）等文件規(guī)定，因工作需要，杭州國(guó)際城市學(xué)研究中心面向社會(huì)公開(kāi)招聘綜合研究人員3名?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、單位簡(jiǎn)介
杭州國(guó)際城市學(xué)研究中心（浙江省城市治理研究中心）是中共杭州市委直屬正局級(jí)、財(cái)政全額補(bǔ)助事業(yè)單位，2018年獲批成為首批浙江省新型重點(diǎn)專(zhuān)業(yè)智庫(kù)。主要職責(zé)為：開(kāi)展城市學(xué)和杭州學(xué)理論研究。承擔(dān)《杭州全書(shū)》《城市學(xué)文庫(kù)》《南宋全書(shū)》編纂出版、城市學(xué)學(xué)術(shù)交流、成果評(píng)選、信息發(fā)布和人才培養(yǎng)等工作；承擔(dān)杭州學(xué)研究理事會(huì)日常組織協(xié)調(diào)和杭州學(xué)各分支研究機(jī)構(gòu)聯(lián)系協(xié)調(diào)工作；開(kāi)展世界遺產(chǎn)保護(hù)研究、學(xué)術(shù)交流和城市治理體系與治理能力現(xiàn)代化研究等工作；承擔(dān)城市治理新型智庫(kù)建設(shè)、杭州和浙江城市建設(shè)咨詢研究等工作。
二、招聘基本條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。
2.遵紀(jì)守法，品行端正。
3.具有良好的職業(yè)道德。
4.具有崗位所需的專(zhuān)業(yè)學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)理論知識(shí)和科研能力。
5.具有適應(yīng)崗位要求的身體條件。
三、招聘崗位、范圍及具體條件
招聘 崗位 | 招聘 人數(shù) | 專(zhuān)業(yè)條件 | 崗位 類(lèi)別 | 招聘對(duì)象（戶籍） | 年齡 條件 | 學(xué)歷 學(xué)位 |
綜合研究人員 | 3 | 城市規(guī)劃、公共管理、經(jīng)濟(jì)學(xué)、公共衛(wèi)生、社會(huì)學(xué)、歷史學(xué)、教育學(xué)、哲學(xué)等與城市學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè)。 | 專(zhuān)業(yè) 技術(shù) | 面向社會(huì)人員、2021年應(yīng)屆畢業(yè)生；戶籍不限 | 35周歲及以下（1985年7月1日后出生） | 博士 研究生 |
四、報(bào)名和資格初審
（一）報(bào)名時(shí)間：2020年12月16日至2021年1月15日。
（二）報(bào)名方式：采用網(wǎng)上報(bào)名，現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)的方式。請(qǐng)應(yīng)聘者將報(bào)名表（見(jiàn)附件）電子稿發(fā)至郵箱hzurchr@163.com（郵件標(biāo)題需注明“應(yīng)聘+姓名”）。同時(shí)提供其他報(bào)名資料的電子版本，其他報(bào)名資料包括：身份證；學(xué)歷和學(xué)位證書(shū)（留學(xué)歸國(guó)人員提供國(guó)外學(xué)歷認(rèn)證書(shū)或我駐外使、領(lǐng)館核發(fā)的留學(xué)回國(guó)人員證明）；工作經(jīng)歷證明（以勞動(dòng)（聘用）合同、社保記錄為準(zhǔn)）；科研實(shí)踐經(jīng)歷和能力等其他相關(guān)材料。普通高校2021年畢業(yè)生應(yīng)提供學(xué)校核發(fā)的就業(yè)推薦表、普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)。報(bào)名材料投送成功與否，以是否收到專(zhuān)用郵箱的回復(fù)為準(zhǔn)。應(yīng)聘人員應(yīng)妥善保存專(zhuān)用郵箱的回復(fù)，作為報(bào)名的憑證。
（三）資格初審：根據(jù)招聘崗位基本條件對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格初審，并通過(guò)電郵、電話等方式回復(fù)初審結(jié)果。報(bào)考人員應(yīng)嚴(yán)格按照招聘崗位的條件要求報(bào)名，并對(duì)提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。凡個(gè)人填報(bào)信息不實(shí)，不符合招聘崗位要求的，或有其他弄虛作假行為的，一經(jīng)核實(shí)，即取消考試或聘用資格。
五、考試考核
報(bào)名結(jié)束后，適時(shí)組織考試。本次招聘不設(shè)最低開(kāi)考比例限制。資格初審?fù)ㄟ^(guò)人員，通知來(lái)城研中心倉(cāng)前大樓進(jìn)行考試?？荚囈灾苯用嬖嚨男问介_(kāi)展。面試內(nèi)容和方式由面試專(zhuān)家組根據(jù)崗位職責(zé)、專(zhuān)業(yè)要求等內(nèi)容擬定。面試成績(jī)滿分為100分，60分為合格分。面試成績(jī)不合格者，不能列入考察、體檢對(duì)象。
考試實(shí)施前，初審?fù)ㄟ^(guò)人員需按指定時(shí)間、地點(diǎn)進(jìn)行資格復(fù)審。提供本人身份證、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格證書(shū)等相關(guān)證件及其他報(bào)名材料的原件及復(fù)印件。證件（明）不全或所提供的證件（明）與報(bào)考資格條件不相符的，不得參加考試。未按時(shí)參加資格復(fù)審的，視作放棄考試資格。資格復(fù)審和考試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
六、考察與體檢
在考試成績(jī)合格人員中，從高分到低分按招聘崗位1：1的比例確定考察對(duì)象。考察著重了解考察對(duì)象的思想政治素質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)修養(yǎng)以及從業(yè)工作經(jīng)歷情況?？疾旌细袢藛T確定為體檢對(duì)象。體檢標(biāo)準(zhǔn)及項(xiàng)目參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》和人事部辦公廳、衛(wèi)生部辦公廳《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉的通知》（國(guó)人廳發(fā)〔2007〕25號(hào)）等文件執(zhí)行?？疾旌腕w檢的時(shí)間、地點(diǎn)另行通知?？疾旎蝮w檢不合格的，不得進(jìn)入公示、聘用環(huán)節(jié)。
若本人自愿放棄考察、體檢或考察、體檢不合格的，可以從相應(yīng)崗位考試合格人員中從高分到低分予以遞補(bǔ)。
七、公示和聘用
經(jīng)考察、體檢均合格的人員，確定為擬聘用人員，并于考察工作結(jié)束后在杭州市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站和“城市怎么辦”網(wǎng)站上進(jìn)行公示。公示時(shí)間不少于7個(gè)工作日。公示期無(wú)異議的，公示結(jié)束后，按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)、簽訂聘用合同。
應(yīng)屆畢業(yè)生如未能按期取得相應(yīng)的學(xué)歷學(xué)位證書(shū)的，或被發(fā)現(xiàn)不符合報(bào)考條件的，取消聘用資格。
受聘人員一經(jīng)聘用并簽訂正式合同，可享受?chē)?guó)家和城研中心規(guī)定的各項(xiàng)待遇。如符合《杭州市高層次人才分類(lèi)目錄》條件的，可根據(jù)杭州市人才引進(jìn)相關(guān)政策，享受購(gòu)房補(bǔ)貼、租房補(bǔ)貼、子女入學(xué)等相關(guān)保障服務(wù)。對(duì)在杭州市無(wú)房且未享受公共租賃住房、人才租賃房等住房?jī)?yōu)惠政策，應(yīng)屆全日制博士研究生在享受5萬(wàn)元一次性生活補(bǔ)助的基礎(chǔ)上，再給予每戶每年1萬(wàn)元租房補(bǔ)貼，可發(fā)放3年。
《杭州市高層次人才分類(lèi)目錄（2019年修訂版）》http://rc.zjhz.hrss.gov.cn/articles/detail/6679.html
八、紀(jì)律監(jiān)督
本次公開(kāi)招聘有關(guān)信息均在“城市怎么辦”網(wǎng)站上公布（http://www.urbanchina.org/），供應(yīng)聘者查詢和社會(huì)監(jiān)督。
中心紀(jì)委對(duì)公開(kāi)招聘進(jìn)行全程監(jiān)督。
九、聯(lián)系方式
聯(lián)系人：姜老師，電話：0571-85250980
報(bào)名電子信箱：hzurchr@163.com
杭州國(guó)際城市學(xué)研究中心
2020年12月15日
