陜西煤礦安全監(jiān)察局統(tǒng)計中心招聘煤礦安全遠(yuǎn)程巡查信息分析師公告
為了充分利用陜西煤礦安全監(jiān)察局煤礦事故風(fēng)險分析平臺，實現(xiàn)對煤礦的實時監(jiān)測、動態(tài)評估、及時預(yù)警，有效防范化解重大安全風(fēng)險，遏制煤礦重特大事故的發(fā)生，陜西煤礦安全監(jiān)察局統(tǒng)計中心決定招聘煤礦安全遠(yuǎn)程巡查信息分析師5名?，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘人員條件
1.遵守國家法律法規(guī)，遵守單位規(guī)章制度。
2.年齡在59周歲以下。
3.有煤礦安全、生產(chǎn)、通風(fēng)等10年以上工作經(jīng)驗，具備高級職稱。
4.畢業(yè)院校專業(yè)為采礦、通風(fēng)安全專業(yè)。
5.業(yè)務(wù)能力、責(zé)任性、原則性強，工作敬業(yè)。
6.對信息化工作比較熟悉。
7.身體健康。
8.本人沒有違法犯罪記錄，政治歷史清白。
二、招聘人員崗位及職責(zé)
1.崗位：煤礦安全遠(yuǎn)程巡查信息分析師5名。
2.職責(zé)：負(fù)責(zé)查看煤礦安全監(jiān)控系統(tǒng)網(wǎng)絡(luò)及數(shù)據(jù)上傳情況，CH4、CO報警信息及礦領(lǐng)導(dǎo)帶班下井情況，調(diào)度核查報警信息處置情況。對報警數(shù)據(jù)進行統(tǒng)計分析。
三、招聘程序
本次招聘工作由統(tǒng)計中心負(fù)責(zé)，人事處配合。按下列程序進行：
(一)發(fā)布招聘公告
本次招聘通過陜西煤礦安全監(jiān)察局網(wǎng)站面向社會公開發(fā)布招聘信息。
(二)報名
本人持身份證、職稱證、畢業(yè)證原件及復(fù)印件各1份和原單位提供的該同志在崗期間德能勤績廉表現(xiàn)及職務(wù)等情況證明材料，在陜西煤礦安全監(jiān)察局統(tǒng)計中心(聯(lián)系電話：029--87671800)，現(xiàn)場報名。
(三)資格審查
由統(tǒng)計中心組織進行初步資格審查。
(四)面試
經(jīng)初步資格審查合格的，由統(tǒng)計中心組織進行面試;按照面試成績擇優(yōu)錄取。
(五)體檢
通過面試的應(yīng)聘者，應(yīng)當(dāng)在面試通過之日起十日內(nèi)在統(tǒng)計中心指定的醫(yī)院或體檢中心進行體檢，并提交體檢報告。體檢費用由應(yīng)聘者自理。
(六)公示、辦理相關(guān)手續(xù)
根據(jù)初步資格審查、面試(考核)、體檢結(jié)果，統(tǒng)計中心提出擬聘用人員，報局黨組審定。并將在陜西煤礦安全監(jiān)察局網(wǎng)站發(fā)布公示，公示期限為5個工作日。公示期滿后簽訂合同。
四、日常管理與待遇
(一)管理方式：由統(tǒng)計中心按照統(tǒng)計中心值班值守人員有關(guān)規(guī)定進行日常管理。工作實行三班制。
(二)合同期限：本次所聘用人員聘用期為一年，簽訂臨時勞務(wù)合同。合同期滿后，由單位視工作需要、個人工作表現(xiàn)和年度考核情況決定是否續(xù)簽聘用合同。滿60周歲者，不予續(xù)簽。
(三)薪酬待遇
1.工資：基礎(chǔ)工資+績效工資?；A(chǔ)工資5000元/月(240元/日);績效工資根據(jù)工作考核實績確定，其中發(fā)現(xiàn)煤礦重大隱患，得到省局或分局確認(rèn)后，每條獎勵1000元。
2.夜班補助、法定節(jié)假日加班補貼參照統(tǒng)計中心值班值守人員執(zhí)行。
3.上崗期間，單位安排就餐。住宿自行解決。
陜西煤礦安全監(jiān)察局統(tǒng)計中心
2021年1月21日
