大冶市人民醫(yī)院2021年衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員招聘公告
因工作需要，市人民醫(yī)院2021年需招聘一批衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人才，現(xiàn)根據(jù)事業(yè)單位公開招聘相關(guān)規(guī)定，結(jié)合我院實際，決定面向高校及社會招聘39名衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員（崗位管理），現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘崗位及人數(shù)
臨床醫(yī)學23名、麻醉學2名、醫(yī)學影像學3名、醫(yī)學影像技術(shù)1名、臨床藥學3名、醫(yī)學檢驗（醫(yī)學檢驗技術(shù)）2名、中醫(yī)學2名、生物醫(yī)學工程1名，護理類2名。
二、招聘對象
（一）高校選聘對象為2021年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生（含擇業(yè)期內(nèi)未落實就業(yè)單位的2019、2020年高校畢業(yè)生）。
（二）普通高校全日制本科及以上學歷,完成住院醫(yī)師規(guī)范化培訓并考核合格人員。
（三）其他人員
1、全日制普通高等院校本科及以上學歷、在二級以上醫(yī)院從事相關(guān)醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)工作兩年以上、取得相應(yīng)的執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格、年齡不超過35周歲；
2、全日制普通高等院校本科及以上學歷、在二級以上醫(yī)院從事相關(guān)醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)工作兩年以上、取得相應(yīng)的執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格、中級及以上職稱、年齡不超過40周歲；
3、縣（市）級以上學科（學術(shù)）帶頭人，取得相應(yīng)的執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格、副高或以上職稱，原則上年齡不超過45周歲。
三、招聘條件
（一）基本條件
1、具有中華人民共和國國籍；
2、遵守中華人民共和國憲法和法律；
3、具有良好的品行，遵守事業(yè)單位工作紀律，愿意履行事業(yè)單位工作人員義務(wù)；
4、具有正常履行職責的文化程度、專業(yè)（技能）條件和業(yè)務(wù)能力；
5、適應(yīng)崗位要求的身體條件；
6、具備崗位要求的其他資格條件。
（二）有下列情形之一的不得參加招聘考試
1、受到黨紀、政紀處分或刑事處罰，正在處分（罰）期間的；
2、涉嫌違法違紀正在接受紀律審查、司法調(diào)查或者審計的；
3、在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘考試中被認定有嚴重違紀違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的；
4、現(xiàn)役軍人、普通高校在讀的非2021年應(yīng)屆畢業(yè)生；
5、按照有關(guān)規(guī)定應(yīng)當執(zhí)行回避制度的人員；
6、不能與所在單位解除勞動（聘用）合同或勞動（人事）關(guān)系的，所在單位不同意報考的；
7、我市現(xiàn)有編制內(nèi)的事業(yè)單位工作人員；
8、法律法規(guī)及政策規(guī)定的其他不予聘用的情形。
四、招聘程序及審查
（一）發(fā)布招聘信息
招聘計劃及工作方案上報審批后，通過大冶政府網(wǎng)、大冶人民醫(yī)院網(wǎng)站向社會發(fā)布招聘公告信息。
（二）報名方式及時間安排
符合招聘條件的，可以通過如下方式參加招聘：
1、報名時間：2021年4月2日至 4月7日。
2、現(xiàn)場報名：醫(yī)院組織相關(guān)人員到省內(nèi)外及周邊普通高等全日制院校參加用人單位及畢業(yè)生供需見面會，現(xiàn)場報名，收取有關(guān)個人資料；應(yīng)聘者本人到醫(yī)院人事科報名，遞交相關(guān)資料。招聘對象中的“其他人員”必須本人到醫(yī)院人事科報名，遞交所需的相關(guān)資料。
3、網(wǎng)絡(luò)報名：應(yīng)聘者將電子版簡歷及有關(guān)個人材料掃描件發(fā)至醫(yī)院郵箱(dysrmyyrsk@163.com)。
（三）資格審查
醫(yī)院對應(yīng)聘者進行資格審查。對符合條件的，通過短信或電話等方式告知應(yīng)聘人員。具體筆試時間、地點：詳見準考證。
（四）筆試、面試
根據(jù)應(yīng)聘者所學專業(yè)進行分組，采用筆試與結(jié)構(gòu)化面試相結(jié)合的辦法。由市人民醫(yī)院組織實施。
1、筆試形式及內(nèi)容
筆試采用閉卷方式進行。筆試主要測試考生的專業(yè)水平、基礎(chǔ)理論知識。招聘筆試不設(shè)開考比例。
碩士研究生及以上學歷、取得副高及以上職稱、完成住院醫(yī)師規(guī)范化培訓及考核合格且普通高校全日制本科及以上學歷人員，可免筆試。
2、面試形式及內(nèi)容
面試主要測評應(yīng)聘者的專業(yè)知識、綜合素質(zhì)、溝通表達等方面能力，采取結(jié)構(gòu)化面試的形式進行。
①面試入圍比例。
按崗位計劃招聘數(shù)和入圍面試人數(shù)1:3的比例（免筆試人員除外），按筆試成績從高到低的順序確定面試入圍人選；對不足1:3比例的崗位，設(shè)定面試成績合格線，對存在同一面試考官組、同一面試題本的情況，面試成績合格線為該崗位的面試平均分數(shù)；對存在同一考官組，但無同一面試題本的情況，面試成績合格線為70分。低于面試成績合格線的不能進入考察、體檢階段，相應(yīng)招聘崗位計劃取消。不設(shè)置面試入圍比例，參加筆試人員全部進入面試。
②面試成績查詢
面試當場向考生公布面試成績，考生簽字確認。
（五）成績計算
1、筆試成績的40%計入考試總成績，面試成績的60%計入考試總成績。免筆試人員的面試成績即為考試總成績。
2、筆試卷面滿分為100分；面試滿分為100分。
五、體檢、考察、公示及聘用管理
（一）體檢、考察
按招聘崗位計劃招聘數(shù)1：1的比例確定考察體檢人選。
1、體檢：體檢參照《關(guān)于進一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號)、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)等規(guī)定組織實施。體檢工作由大冶市人民醫(yī)院組織實施。
2、考察。考察工作由主管部門和招聘單位負責。考察內(nèi)容按照相關(guān)規(guī)定和實際需要擬定。
（二）公示及備案
我院根據(jù)考生綜合成績、體檢、考察情況研究確定擬聘人選并在醫(yī)院網(wǎng)站公示(公示期不少于5個工作日)。公示無異議的，由主管部門報市人社局審核備案。
公示中反映有影響聘用問題并查證屬實的，不予聘用。公示中反映的問題一時難以查實的，暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。被聘人員無正當理由逾期(自接到聘用通知5日內(nèi))不報到的，取消聘用資格，招聘單位可根據(jù)需要遞補。
（三）辦理聘用手續(xù)
經(jīng)上級部門審批后，按照規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)。
六、其他
1、請考生保持通訊暢通，如通訊方式變更，應(yīng)主動告知報考單位，避免錯失聘用機會。
2、因新冠肺炎疫情或其他特殊情況需對此次招聘工作時間進行調(diào)整的，大冶市人民醫(yī)院將電話通知應(yīng)聘人員。
3、應(yīng)聘人員須自覺服從招聘單位防疫工作安排，做好衛(wèi)生防疫工作。參加招聘活動時發(fā)現(xiàn)體溫異?；蛴衅渌鹿诜窝装Y狀的，按當?shù)胤酪卟块T有關(guān)要求執(zhí)行。不服從安排的，取消應(yīng)聘資格;故意隱瞞病情和相關(guān)接觸史的，依法追究責任。對違反公開招聘紀律的考生和工作人員，按照有關(guān)規(guī)定處理，涉嫌犯罪的及時移送司法機關(guān)處理。
大冶市人民醫(yī)院
2021年4月2日
