為深入貫徹落實(shí)黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中全會(huì)精神和習(xí)近平法治思想，堅(jiān)持和發(fā)展新時(shí)代“楓橋經(jīng)驗(yàn)”，全力維護(hù)基層社會(huì)和諧穩(wěn)定，積極為基層解困分憂(yōu)、為百姓排難止?fàn)?，及時(shí)有效地化解基層矛盾糾紛，結(jié)合我區(qū)人民調(diào)解工作實(shí)際，決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘5名專(zhuān)職調(diào)解員公益性崗位，安置“建檔立卡”貧困勞動(dòng)力以及其他就業(yè)困難人員，現(xiàn)將有關(guān)招聘事項(xiàng)公告如下：

一、專(zhuān)職調(diào)解員公益性崗位的設(shè)置及招聘人數(shù)

設(shè)立專(zhuān)職調(diào)解員公益性崗位的鄉(xiāng)鎮(zhèn):鳳城、坎市、高陂、撫市、龍?zhí)丁Ｕ衅溉藬?shù)共5人，即鳳城等5個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)所在地司法所各1名。

二、招聘對(duì)象

設(shè)立專(zhuān)職調(diào)解員公益性崗位必須符合龍巖市人力資源和社會(huì)保障局、龍巖市財(cái)政局《關(guān)于印發(fā)龍巖市公益崗位開(kāi)發(fā)與管理暫行辦法＞的通知》精神(龍人社[2018]529號(hào)）的各項(xiàng)管理規(guī)定，以就業(yè)困難人員和離校未就業(yè)的高校畢業(yè)生為主要安置對(duì)象，其中就業(yè)困難人員是指具有我區(qū)戶(hù)籍(居住證)，在勞動(dòng)年齡段內(nèi)，有勞動(dòng)能力，有就業(yè)要求，并在我區(qū)各級(jí)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)登記失業(yè)的以下人員:

(1)男滿(mǎn)50周歲、女滿(mǎn)40周歲大齡城鎮(zhèn)居民;

(2) 城市最低生活保障對(duì)象;

(3)連續(xù)失業(yè)一年以上城鎮(zhèn)人員；

（4）已參加失業(yè)保險(xiǎn)并連續(xù)失業(yè)一年以上的農(nóng)村進(jìn)城務(wù)工勞動(dòng)者;

(5)城市規(guī)劃區(qū)內(nèi)，經(jīng)政府依法征收農(nóng)村集體耕地后，人均剩余耕地面積低于所在全區(qū)農(nóng)業(yè)人員人均耕地面積30%，且在征地時(shí)享有農(nóng)村集體耕地承包權(quán)的在冊(cè)農(nóng)業(yè)人員；

（6）農(nóng)村實(shí)行計(jì)劃生育的獨(dú)生子女戶(hù)、二女結(jié)扎戶(hù)中，男年滿(mǎn)40周歲以上、女年滿(mǎn)30周歲以上人員;

（7）在我區(qū)各級(jí)公共就業(yè)和人才服務(wù)機(jī)構(gòu)辦理就業(yè)創(chuàng)業(yè)實(shí)名制登記后的建檔立卡貧困勞動(dòng)力。

同等條件下優(yōu)先招聘熱心調(diào)解事業(yè)，有一定文化基礎(chǔ)，熟悉電腦操作，在當(dāng)?shù)赜幸欢ㄍ娜藛T。

三、報(bào)名辦法

(一)報(bào)名時(shí)間：2021年6月9日至6月18日的正常上班時(shí)間。聯(lián)系電話(huà)：0597-5832039

(二)報(bào)名地點(diǎn)：報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式，符合條件的由應(yīng)聘人員本人到區(qū)司法局人民參與和促進(jìn)法治股(永定區(qū)司法局三樓311)報(bào)名。

(三)報(bào)名辦法：應(yīng)聘人員可直接訪(fǎng)問(wèn)龍巖市永定區(qū)人民政府網(wǎng)站（網(wǎng)址：www.yongding.gov.cn）,從“人事信息”欄目下載報(bào)名登記表，報(bào)名時(shí)攜帶有效居民身份證、畢業(yè)證書(shū)、戶(hù)口本、個(gè)人征信證明及相關(guān)證明材料的原件和復(fù)印件;近期一寸免冠照片3張，報(bào)名登記表一式二份。

(四)資格審核：由區(qū)司法局公益性崗位人員招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審核。報(bào)名人員提交的材料信息必須真實(shí)有效，凡提供虛假材料者，一律取消報(bào)名資格。

四、招聘辦法

區(qū)司法局專(zhuān)職調(diào)解員公益性崗位安置就業(yè)困難人員面向社會(huì)公開(kāi)，符合條件的人員自愿申報(bào)，堅(jiān)持勞動(dòng)者和用人單位雙向選擇，確保公開(kāi)、公平、公正。

(一)面試

資格審核合格者進(jìn)入面試。面試主要測(cè)試應(yīng)試者的分析判斷能力、選擇思維能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、儀表形象以及與崗位工作要求的適應(yīng)程度。

(二)體檢

根據(jù)招聘人數(shù)，在面試合格的人員中，從高分到低分，確定參加體檢人選。體檢缺席者，取消聘用資格。凡在體檢中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況的報(bào)考者，不予聘用。

五、公示

由區(qū)人力資源和社會(huì)保障局、區(qū)司法局對(duì)擬聘用人員進(jìn)行公示。

六、聘用程序

受聘人員按照程序簽訂試用期勞動(dòng)合同，實(shí)行二個(gè)月試用期，試用期滿(mǎn)經(jīng)考核合格人員，與區(qū)司法局正式簽訂勞動(dòng)合同。

七、受聘人員的管理及待遇

受聘人員由區(qū)司法局統(tǒng)一管理，工資每月1570元,并按有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定繳交養(yǎng)老等社會(huì)保險(xiǎn)。

此次招聘工作由用人單位區(qū)司法局負(fù)責(zé)，全過(guò)程受區(qū)紀(jì)委駐政協(xié)紀(jì)檢組監(jiān)督，具體工作由永定區(qū)司法局負(fù)責(zé)解釋。

龍巖市永定區(qū)人力資源和社會(huì)保障局龍巖市永定區(qū)司法局

2021年6月4日

附件1：報(bào)名表.docx

附件2：報(bào)名所需材料.docx