第九師法院2021年度面向社會(huì)公開招聘聘用制書記員公告

 

根據(jù)司法審判工作需要，經(jīng)研究，第九師法院決定面向社會(huì)公開招聘4名聘用制書記員，具體要求如下：

一、招聘人數(shù)及崗位職責(zé)

（一）招聘人數(shù)

共４名聘用制書記員，男女不限。

（二）崗位職責(zé)

聘用制書記員是從事審判事務(wù)性工作的輔助人員，在法官指導(dǎo)下開展工作。主要職責(zé)包括：

1、負(fù)責(zé)庭前準(zhǔn)備的事務(wù)性工作；

2、檢查開庭時(shí)訴訟參與人的出庭情況，宣布法庭紀(jì)律；

3、負(fù)責(zé)案件審理中的記錄工作；

4、整理、裝訂、歸檔案卷材料；

5、完成庭審相關(guān)信息化、新聞宣傳等輔助性工作；

6、法院其他事務(wù)性工作。

二、招聘條件

（一）基本條件

1、具有中華人民共和國國籍。

2、遵守憲法和法律，在維護(hù)祖國統(tǒng)一、維護(hù)民族團(tuán)結(jié)、維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定等大是大非問題上，旗幟鮮明，立場(chǎng)堅(jiān)定。

3、年滿20周歲及以上，35周歲及以下（年齡計(jì)算時(shí)間截止到2021年6月1日）。

4、具有大學(xué)專科及以上學(xué)歷，其中以大學(xué)?？茖W(xué)歷報(bào)考須為全日制。

5、具有良好的品行，較好的溝通協(xié)調(diào)、工作執(zhí)行能力和一定文字表達(dá)能力。

6、具有法院書記員工作、司法警察工作經(jīng)歷的優(yōu)先錄取。

7、具有正常履行職責(zé)的身體條件。

（二）有下列情形之一的不予招聘

1、曾因犯罪受過刑事處罰或被勞動(dòng)教養(yǎng)的；

2、曾被開除中國共產(chǎn)黨黨籍或公職的；

3、涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查，尚未得出結(jié)論的；

4、違反社會(huì)公德、職業(yè)道德，造成不良影響的；

5、有不良誠信記錄情形的；

6、在公務(wù)員招考、事業(yè)單位招聘考試中因違紀(jì)違規(guī)行為被處理尚未滿處理期限的；

7、現(xiàn)役軍人、在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生；

8、本級(jí)法院機(jī)關(guān)在職工作人員的親屬；

9、因其他原因不適合在法院工作的。

三、招聘程序

（一）報(bào)名與資格審查（6月28日-7月2日，北京時(shí)間10:30-18:30）

1、報(bào)名方式。采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式，報(bào)名人員前往第九師中級(jí)人民法院政治部進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名（注：單位地址為第九師朝陽新區(qū)軍墾路354號(hào)，具體設(shè)置在院內(nèi)辦公樓三樓）。

2、提交資料：

（1）報(bào)名人員填寫的《2021年九師法院聘用制書記員報(bào)名表》，近期1寸藍(lán)底免冠照片1張。

（2）報(bào)名人員身份證原件及復(fù)印件、學(xué)歷學(xué)位證書原件及復(fù)印件。

現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名結(jié)束后，統(tǒng)一進(jìn)行資格審查。資格審查結(jié)果將以電話通知形式于2021年7月6日前反饋報(bào)名人員，未接到通知者，即未通過資格審查，不再另行通知。

（二）考試（7月9日）

筆試及計(jì)算機(jī)錄入測(cè)試。

（三）面試（7月14日）

采取結(jié)構(gòu)化面試方法，主要內(nèi)容為思想政治、語言表達(dá)、組織協(xié)調(diào)等綜合能力。

（四）體檢（時(shí)間另行通知）

1、體檢當(dāng)日由九師中級(jí)法院工作人員帶領(lǐng)入圍體檢人員統(tǒng)一前往確定醫(yī)院體檢。

2、體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

3、體檢費(fèi)由體檢醫(yī)院收取，按照體檢醫(yī)院的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，由參加體檢的報(bào)考人員承擔(dān)。

4、體檢結(jié)果不合格的，按考試成績排序依次遞補(bǔ)再行體檢。

（五）政治審查（時(shí)間另行通知）

對(duì)體檢合格者進(jìn)行考察，主要包括政治表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)等內(nèi)容，考察時(shí)需提交無犯罪記錄證明。

（六）公示與聘用。

1、考試、體檢、考察全部合格的擬聘用人員，通過兵團(tuán)第九師政務(wù)網(wǎng)進(jìn)行公示。公示期限為5個(gè)工作日。

2、公示期滿，對(duì)有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用；沒有問題或反映問題不影響聘用的，確定招聘人選。

四、待遇保障

辦公地點(diǎn)均在第九師師部，薪酬采取固定薪酬+績效模式。試用期滿后，固定薪酬待遇為每月4300元左右（含個(gè)人繳存社會(huì)保險(xiǎn)），繳納社會(huì)保險(xiǎn)的基數(shù)、比例依照本地有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。聘用期間根據(jù)工作表現(xiàn)情況，按照第九師法院有關(guān)規(guī)定予以一定的績效獎(jiǎng)勵(lì)。

五、其他事項(xiàng)

1、在招聘過程中對(duì)申報(bào)材料故意隱瞞、弄虛作假的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)證實(shí)，取消資格；已辦理聘用手續(xù)的，取消聘用，考生本人承擔(dān)由此產(chǎn)生的一切后果。

2、擬錄用在職人員須在與我院簽訂聘用合同前提供解除勞動(dòng)關(guān)系證明；無法提供的，取消錄用。

3、報(bào)考人員應(yīng)保證通訊工具暢通，因通訊不暢導(dǎo)致相關(guān)后果由考生本人承擔(dān)。

4、詳情請(qǐng)向九師中級(jí)人民法院指定聯(lián)系人咨詢。

咨詢?nèi)思半娫挘簵顣跃?nbsp; 0901-3384749  17521190267

附件：2021年第九師法院聘用制書記員報(bào)名表x.doc