因工作需要，銅陵職業(yè)技術(shù)學(xué)院現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘編外聘用人員2名，主要從事旅游管理、酒店管理專業(yè)教學(xué)工作?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位及報(bào)名條件

招聘崗位	崗位代碼	招聘人數(shù)	崗位資格條件
			學(xué)歷	學(xué)位	專業(yè)	年齡	其他條件
專技	20210701	1	碩士研究生及以上	碩士及以上	旅游管理（120203） 旅游管理（1254）	40周歲及以下
專技	20210702	1	碩士研究生及以上	碩士及以上	旅游管理（120203） 旅游管理（1254）	40周歲及以下	研究方向須為酒店管理

我院本次公開招聘教師2名。具體崗位及條件見(jiàn)下表。

招聘對(duì)象須為國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷的碩士研究生及以上畢業(yè)生，并具備以下條件：

（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

（二）遵守憲法和法律；

（三）具有良好的品行；

（四）崗位所需的專業(yè)或技能條件；

（五）適應(yīng)崗位要求的身體條件；

（六）崗位所需的其他條件。

“年齡條件”中“40周歲以下”為“1980年7月以后出生”。

“專業(yè)”主要依據(jù)安徽省2021年考試錄用公務(wù)員參考專業(yè)目錄。

有下列情形之一的人員，不得報(bào)考：

（一）不符合崗位招聘條件要求的人員；

（二）在讀的全日制普通高校非2021年應(yīng)屆畢業(yè)生；

（三）現(xiàn)役軍人；

（四）經(jīng)政府人力資源和社會(huì)保障部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在?？计趦?nèi)的人員；

（五）曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員；

（六）按照國(guó)家、省有關(guān)規(guī)定，尚在最低服務(wù)年限內(nèi)的機(jī)關(guān)、事業(yè)單位正式在編工作人員；

（七）法律、法規(guī)規(guī)定不得參加報(bào)考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

二、招聘程序

（一）報(bào)名

1.提交報(bào)名申請(qǐng)。符合條件的報(bào)考人員可以網(wǎng)上報(bào)名或現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

（1）報(bào)名時(shí)間：2021年8月1日至8月2日（上午8：30-11：30，下午2：30-5：00）。

（2）報(bào)名方式：采取網(wǎng)上報(bào)名的人員下載《銅陵職業(yè)技術(shù)學(xué)院應(yīng)聘人員簡(jiǎn)明情況表》（附件1），逐項(xiàng)填寫報(bào)考信息，連同本人身份證、學(xué)歷學(xué)位證書及其他相關(guān)證明材料的電子文檔（照片或PDF）發(fā)送至郵箱25314390@qq.com。采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的人員可攜帶本人身份證、學(xué)歷學(xué)位證書原件、復(fù)印件及其他相關(guān)證明材料到報(bào)名點(diǎn)（銅陵職業(yè)技術(shù)學(xué)院圖書館八樓組織人事處）填表報(bào)名。

每位報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)崗位，并須使用本人同一有效居民身份證進(jìn)行報(bào)名和參加考核。

報(bào)考人員提交的報(bào)考信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整，并與報(bào)考條件和所報(bào)考的崗位要求相一致。

2.報(bào)名資格審查。根據(jù)報(bào)考人員提交的報(bào)名信息及相關(guān)證明材料進(jìn)行資格審查。報(bào)考人員可于2021年8月3日17:00前登錄銅陵職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站首頁(yè)“通知公告欄”查閱是否通過(guò)資格審查。通過(guò)審查的，不能再修改個(gè)人信息或改報(bào)其他崗位;尚未審查或未通過(guò)審查的，在8月4日12:00之前完善信息后可以改報(bào)其他崗位。

資格審查貫穿錄用工作全過(guò)程。報(bào)考人員提供虛假報(bào)考信息的，一經(jīng)查實(shí)，即按有關(guān)規(guī)定給予取消相應(yīng)環(huán)節(jié)資格等處理。對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按有關(guān)法律法規(guī)給予處理。

通過(guò)資格審查人數(shù)與職位招聘計(jì)劃數(shù)的比例不得低于2:1。未達(dá)到上述比例的，相應(yīng)核減該崗位招聘計(jì)劃數(shù)或取消該招聘崗位，并在學(xué)院網(wǎng)站公布變更通知。

有關(guān)招聘崗位資格條件等政策，由銅陵職業(yè)技術(shù)學(xué)院組織人事處統(tǒng)一解釋。

（二）資格復(fù)審

在專業(yè)測(cè)試前應(yīng)對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審工作由銅陵職業(yè)技術(shù)學(xué)院組織人事處負(fù)責(zé)。

資格復(fù)審時(shí)，報(bào)考人員須提供本人有效居民身份證原件及復(fù)印件、學(xué)歷（學(xué)位）證書原件及復(fù)印件、《銅陵職業(yè)技術(shù)學(xué)院應(yīng)聘人員簡(jiǎn)明情況表》以及其他相關(guān)證明材料。機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在編正式工作人員還須按干部人事管理權(quán)限提供單位和主管部門同意報(bào)考的證明。屬全日制2021年應(yīng)屆畢業(yè)生的，還須提供省級(jí)教育主管部門頒發(fā)的普通高校畢業(yè)生就業(yè)報(bào)到證；其中，未取得畢業(yè)證書的，還須提供本人學(xué)生證原件、本人關(guān)于畢業(yè)證書專業(yè)與報(bào)考崗位專業(yè)一致的書面承諾等材料。對(duì)資格復(fù)審合格的報(bào)考人員，發(fā)放專業(yè)測(cè)試通知書。

對(duì)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的報(bào)考人員，經(jīng)查驗(yàn)上述相關(guān)證書、證明原件后，如符合報(bào)考條件，視為已參加資格復(fù)審，直接發(fā)放專業(yè)測(cè)試通知書。

凡與招聘條件不符、不能提供規(guī)定證件材料、不在規(guī)定時(shí)間接受資格復(fù)審的，即為資格復(fù)審不合格，取消其專業(yè)測(cè)試資格。

資格復(fù)審的時(shí)間、地點(diǎn)以銅陵職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站公告為準(zhǔn)。

（三）專業(yè)測(cè)試

根據(jù)資格復(fù)審情況，組織專業(yè)測(cè)試。專業(yè)測(cè)試滿分為100分。專業(yè)測(cè)試成績(jī)低于60分的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。實(shí)際參加專業(yè)測(cè)試人數(shù)少于或等于招聘計(jì)劃數(shù)的考生，專業(yè)測(cè)試成績(jī)須達(dá)到75分以上方可進(jìn)入體檢考察環(huán)節(jié)。

專業(yè)測(cè)試成績(jī)?cè)趯W(xué)院網(wǎng)站公布。上述成績(jī)計(jì)算時(shí)保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位，小數(shù)點(diǎn)后第三位四舍五入。

專業(yè)測(cè)試方式及時(shí)間地點(diǎn)另行通知。

（四）體檢考察

根據(jù)專業(yè)測(cè)試成績(jī)從高分到低分等額確定體檢人選，進(jìn)入體檢程序。體檢參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和操作規(guī)程等相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 體檢合格者，進(jìn)入考察程序。

考察工作參照《關(guān)于做好公務(wù)員錄用考察工作的通知》（國(guó)公局發(fā)〔2013〕2號(hào)）有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。重點(diǎn)考察應(yīng)聘者的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)(學(xué)業(yè)成績(jī))等方面的情況，并對(duì)其應(yīng)聘資格條件進(jìn)行復(fù)查核實(shí)。

對(duì)體檢和考察合格人選出現(xiàn)缺額的，根據(jù)專業(yè)測(cè)試成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。遞補(bǔ)各不超過(guò)兩次。

（五）公示、聘用

體檢和考察結(jié)束后，擬聘用人選在學(xué)院網(wǎng)站公示7天。公示期滿，無(wú)異議或者反映問(wèn)題經(jīng)調(diào)查不影響聘用的，按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù);對(duì)有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用;對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題，但一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并作出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。

對(duì)違反公開招聘規(guī)定或未能在2021年12月31日前提供招聘崗位所要求的相應(yīng)層次的學(xué)歷、學(xué)位等證書的報(bào)考人員，取消其聘用資格。

新進(jìn)人員須與我院簽訂勞動(dòng)合同，并按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期包括在勞動(dòng)合同期限內(nèi)。

三、管理及待遇

聘用人員管理及相關(guān)待遇按照學(xué)院《編外聘用人員管理辦法》等有關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行。

四、工作紀(jì)律

招聘工作整個(gè)過(guò)程接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)和社會(huì)各界的監(jiān)督，對(duì)違反考試、錄用工作紀(jì)律的考生和工作人員，視情節(jié)輕重，按有關(guān)規(guī)定給予嚴(yán)肅處理。

五、其他

（一）相關(guān)招聘信息，將及時(shí)在銅陵職業(yè)技術(shù)學(xué)院門戶網(wǎng)站公布。本次招聘不指定教材、復(fù)習(xí)資料，也不舉辦、不委托舉辦任何形式的輔導(dǎo)和培訓(xùn)活動(dòng)。

（二）聯(lián)系方式

聯(lián)系地址：安徽省銅陵市翠湖四路2689號(hào)銅陵職業(yè)技術(shù)學(xué)院組織人事處（郵政編碼：244067）

聯(lián)系人：孫老師 李老師

政策咨詢電話：0562－5811712 （銅陵職業(yè)技術(shù)學(xué)院組織人事處）

監(jiān)督舉報(bào)電話：0562－5811725（銅陵職業(yè)技術(shù)學(xué)院紀(jì)檢監(jiān)察室）

上述咨詢服務(wù)和監(jiān)督舉報(bào)電話于正常辦公時(shí)間使用。

（三）本公告由銅陵職業(yè)技術(shù)學(xué)院負(fù)責(zé)解釋。

銅陵職業(yè)技術(shù)學(xué)院

2021年7月23日

附件1：銅陵職業(yè)技術(shù)學(xué)院應(yīng)聘人員簡(jiǎn)明情況表.xls