根據(jù)工作需要，洛陽仲裁委員會(huì)辦公室面委托洛陽市人社人力資源有限公司向社會(huì)公開招聘工作人員5名?，F(xiàn)將招聘有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘原則

按照德才兼?zhèn)?、公開公正、平等競(jìng)爭(zhēng)、嚴(yán)格考察、擇優(yōu)聘用的原則組織招聘。

二、招聘崗位、人數(shù)和崗位職責(zé)

（一）仲裁秘書3名

崗位職責(zé)：

1.承擔(dān)仲裁庭的庭審記錄工作；

2.仲裁法律文書的審核、打印、校對(duì)工作；

3.案件信息錄入和卷宗裝訂、歸檔工作；

4.其他仲裁輔助性工作。

（二）立案員1名

崗位職責(zé)：

1.接待當(dāng)事人的有關(guān)法律咨詢；

2.仲裁案件的立案、組庭、轉(zhuǎn)卷、登記工作；

3.仲裁案件的送達(dá)工作；

4.其他仲裁輔助性工作。

（三）聯(lián)絡(luò)員1名

崗位職責(zé)：

1.仲裁法律制度的宣傳推行、法律咨詢和服務(wù)工作；

2.相關(guān)會(huì)議、活動(dòng)的組織協(xié)調(diào)工作；

3.推進(jìn)、檢查合同文本的規(guī)范工作；

4.負(fù)責(zé)自貿(mào)區(qū)服務(wù)窗口的日常工作；

5.其他仲裁輔助性工作。

三、報(bào)名條件

1.政治立場(chǎng)堅(jiān)定，遵紀(jì)守法，身體健康（一般多指無傳染性疾病、無精神疾病、身體條件可以勝任工作強(qiáng)度，如果特殊身體情況應(yīng)致電招考單位咨詢），儀表端莊；

2.大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷，法律及相關(guān)專業(yè)；

3.年齡在35歲周歲以下，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者可適當(dāng)放寬;

4.具有較好的文字表達(dá)能力和文字速錄水平，仲裁秘書要求熟練電腦文字錄入；

5.無違法、違紀(jì)及犯罪的記錄，或其他不適合在仲裁辦工作的情形。

四、報(bào)名時(shí)間、方式和資格審查

（一）報(bào)名時(shí)間和方式

時(shí)間：2021年8月2日至8月10日(工作時(shí)間)。

請(qǐng)應(yīng)聘人員務(wù)必在規(guī)定的時(shí)間報(bào)名，逾期不再受理。

報(bào)名方式：

網(wǎng)上報(bào)名。應(yīng)聘人員下載并填寫《洛陽仲裁委員會(huì)辦公室招聘工作人員報(bào)名表》，發(fā)送電子郵件至郵箱

（二）資格審查

應(yīng)聘人員需進(jìn)行資格審查，資格審查時(shí)間另行通知。

資格審查時(shí)，應(yīng)聘人員需攜帶本人身份證、學(xué)歷證書原件，并提交身份證、學(xué)歷證書復(fù)印件1份，近期1寸彩色免冠照片2張，以及其它能證明本人適合招聘崗位的材料。

咨詢電話：0379—63123861

附件：報(bào)名表

洛陽仲裁委員會(huì)辦公室

2021年8月2日