根據(jù)工作需要，徐州工業(yè)園區(qū)需向社會(huì)公開(kāi)招聘村級(jí)后備干部。有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘人數(shù)

村級(jí)后備干部6名。

二、報(bào)名條件

1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，享有公民的政治權(quán)利；擁護(hù)黨的路線、方針、政策；遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律；遵紀(jì)守法，品行端正，作風(fēng)正派，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感。

2、全日制大專(zhuān)及以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)不限，有一定的文字功底、語(yǔ)言表達(dá)、公共服務(wù)能力，能夠熟練操作基本的辦公軟件。

有較強(qiáng)的寫(xiě)作能力，在官方網(wǎng)站和紙質(zhì)媒體上發(fā)表過(guò)優(yōu)秀的文學(xué)作品、宣傳信息、網(wǎng)評(píng)的優(yōu)先錄用。

3、年齡35歲以下，1986年10月1日（含當(dāng)日）以后出生；全日制本科及以上學(xué)歷可放寬至38歲以下，1983年10月1日（含當(dāng)日）以后出生。

4、賈汪戶籍，其中徐州工業(yè)園區(qū)戶籍且是黨員的同等條件下優(yōu)先錄用。

5、身體健康，具備正常履行職責(zé)的身體條件。

下列人員不得報(bào)考：現(xiàn)役軍人；在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生；尚未解除紀(jì)律處分或正在接受紀(jì)律審查的人員；涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員；曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員；曾被開(kāi)除公職的人員、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員；參與非法信訪及邪教組織人員；法律、法規(guī)規(guī)定的不得聘用的其他類(lèi)型人員。

三、報(bào)名時(shí)間、報(bào)名地點(diǎn)、報(bào)名方式及資格審查、開(kāi)考比例

1、報(bào)名時(shí)間：2021年9月1日—2021年9月15日（節(jié)假日除外）；上午9：00—12:00，下午2:00—5:00。

2、報(bào)名地點(diǎn)：徐州工業(yè)園區(qū)管委會(huì)901室。

3、報(bào)名方式及資格審查：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名并接受資格審查。現(xiàn)場(chǎng)提供有效居民身份證、畢業(yè)證、相關(guān)職業(yè)技術(shù)資格證書(shū)等原件及復(fù)印件，2張近期免冠1寸彩色照片，學(xué)信網(wǎng)打印的《學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》，填寫(xiě)并打印的報(bào)名表（見(jiàn)附件）。報(bào)名與考試使用的身份證必須一致。報(bào)名者須對(duì)提供資料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，對(duì)弄虛作假、隱瞞有關(guān)情況的，或以其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格、考核過(guò)程中作弊等違反招聘紀(jì)律的人員，一律取消其聘用資格。

4、開(kāi)考比例：1:3，報(bào)名人數(shù)達(dá)不到開(kāi)考比例的，相應(yīng)減少招考計(jì)劃。

四、招聘程序

招聘程序分筆試、面試、體檢、考察、公示五個(gè)環(huán)節(jié)。

1、筆試。筆試卷面滿分100分，不指定復(fù)習(xí)用書(shū)。筆試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知，筆試成績(jī)于考試完畢一周內(nèi)在賈汪區(qū)政府網(wǎng)公布。按照疫情防控有關(guān)要求，考生須提前14天申領(lǐng)“蘇康碼”（請(qǐng)應(yīng)聘人員報(bào)名后即刻申領(lǐng)），考試當(dāng)天“蘇康碼”為綠碼且經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)測(cè)量體溫正常，而且無(wú)干咳等異常癥狀的，正確佩戴口罩，方可進(jìn)入考點(diǎn)參加考試。

2、面試。筆試結(jié)束后，根據(jù)筆試成績(jī)劃定合格線，按不超過(guò)計(jì)劃崗位數(shù)1:3的比例確定進(jìn)入面試人員，不足比例的，按實(shí)際符合條件人數(shù)進(jìn)行面試。面試滿分100分。面試結(jié)束后，按筆試占50%，面試成績(jī)占50%的比例計(jì)算考生總成績(jī)，各項(xiàng)成績(jī)均采用百分制計(jì)算。筆試、面試和考試總成績(jī)保留兩位小數(shù)，尾數(shù)四舍五入并入總成績(jī)，在賈汪區(qū)政府網(wǎng)公布。

3、體檢。根據(jù)總成績(jī)，按招聘職數(shù)1:1比例，從高分到低分確定參加體檢人員。

4、考察。組織人員進(jìn)行綜合考察。因體檢、考察不合格或自動(dòng)放棄體檢出現(xiàn)缺額時(shí)，按該職位總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

5、公示。對(duì)體檢、考察合格的人員進(jìn)行公示，公示時(shí)間為5天。公示期滿，符合條件的，安排試用；對(duì)反映問(wèn)題查有實(shí)據(jù)，不符合條件的，不予試用。

五、聘用及待遇

試用期三個(gè)月，每月發(fā)放2070元生活補(bǔ)助。試用期滿經(jīng)考察合格的，簽訂正式聘用合同定崗定薪，月薪參照一般村干部基本報(bào)酬，并辦理五險(xiǎn)。不適應(yīng)崗位需求的予以解聘。聘用的村級(jí)后備干部，根據(jù)法律規(guī)定需選舉的，依照有關(guān)法律規(guī)定的程序辦理。

六、其他事項(xiàng)

本公告確定的時(shí)間、地點(diǎn)因特殊情況發(fā)生變化的，另行通知。本公告未盡事宜有徐州工業(yè)園區(qū)黨政辦公室負(fù)責(zé)解釋。招聘工作接受紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)和社會(huì)監(jiān)督。

業(yè)務(wù)咨詢電話：0516-85527617

紀(jì)檢監(jiān)督電話：0516-67013190